北京，雷陣暴雨，坐在工位前的我，突然又蹦出了今年以來不知道第幾十次想要離職的想法。為什么呢？

大概，是因為今天北京的雨，特別的大……

看看窗外，想到了年前做完個人總結(jié)報告后的領(lǐng)導談話。C總問，你明年的規(guī)劃是什么？說實話，聽到這句話時，內(nèi)心還是有些激動的。來這家公司快兩年了，當初面試時的期待早就磨得渣都不剩了，但是，當領(lǐng)導問這個問題時，我還是忍不住想，還是有機會說出自己的想法的。

慶幸的是，C總認真的聽完我的規(guī)劃，并且給了幾條很中肯的建議。本來以為，這就算是走走過場。沒想到，來年復工后，C總真的重新劃分了我的工作職責，給了幾個獨立的項目。我知道，機會來了。

于是，開開心心，痛并快樂的忙碌了小半年，手上的活兒終于要開花結(jié)果了，悲催的是，公司的組織架構(gòu)調(diào)整，至于為什么調(diào)整，咱也不知道，咱也不敢問。

然后，領(lǐng)導換了。

然后，我就開始了時不時冒出離職想法的日子。

當被分配一些莫名其妙的工作時，我想離職。

當意見不被采納，一味的指責時，我想離職。

當工作量暴增，連大餅都不給畫時，我也想離職。

年近三十，不知道是不是承受力變差，日子過得太理想化，受不得現(xiàn)實里莫名其妙的鳥氣。但當每天掙扎在重復的開會、不停的撰寫文件、不間斷的制作報表報告、不停止的在各種工具與各種部門聯(lián)絡(luò)溝通，稍微有點間隙可以喘口氣時，會有剎那的恍惚，我獲得了什么？

工作對于普通人來說，基本的無非就是養(yǎng)家糊口。先不要扯什么認同文化理應同路，畢竟只有當物質(zhì)基礎(chǔ)滿足后才能上升到這些精神需求。

在每個正常工作的時段，在每個臨時加班的夜晚，我所求即我所應得，同時想要在工作實踐中獲得自己的方法論，除了工資單上的數(shù)字，還有腦袋里的經(jīng)驗和不再走彎路的經(jīng)歷。

而，目前，我只有工資單上的數(shù)字。

不否認，現(xiàn)在的數(shù)字，在當下的平均值來看，還算是普通偏上。

但，我即將步入三十大關(guān)，再過一年，很可能馬上就是偏下的水平。而到時，我將面臨的，就不再是現(xiàn)在的單身生活，自己吃飽全家不餓的狀態(tài)了。

結(jié)婚，生子，養(yǎng)兒，奉親，沒有一樣不需要強大的經(jīng)濟基礎(chǔ)來支撐。

說到這里，就不可避免的產(chǎn)生焦慮感。

賺錢，是每個成年人的必修和必須。當然，首先要具備賺錢的能力。

更讓人焦慮的是，近幾個月以來，我再也沒有感受到賺錢的能力在提升。在萬馬齊奔的社會場上，不進步，就是在退步，更何況，年齡還在一天疊一天的增長。

現(xiàn)在的我簡直就是深處溫水的青蛙，游來游去還能時不時的“咕哇”一聲，最怕的就是當“裁員”重磅下來，溫水突然變成沸水，再也不能蹦出來了。

溫水的環(huán)境不能改變，只能改變自己的應激條件，讓自己的彈跳能力始終處于臨危狀態(tài)，隨時隨地可以跳出這口鍋。

嘮叨至此，梳理完工作，學點SQL吧……