把握人際交往的關(guān)鍵

摘自《人性的弱點(diǎn)》

成功的人際關(guān)系在于你有能捕捉對(duì)方觀點(diǎn)的能力,還有看一件事須兼顧你和對(duì)方的不同角度。

天底下只有一種方法可以影響他人,那就是提出他們的需要,并讓他們知道怎樣去獲得。

能設(shè)身處地的為他人著想,了解別人心里想些什么的人,永遠(yuǎn)不用擔(dān)心未來(lái)。

這是個(gè)充滿掠奪、自私自利的世界,所以,少數(shù)表現(xiàn)得不自私、愿意幫助別人的人,便能得到極大益處,因?yàn)楹苌偃藭?huì)在這方面跟他競(jìng)爭(zhēng)。歐文?陽(yáng)是個(gè)著名律師,也是美國(guó)有名的商業(yè)領(lǐng)袖。他說(shuō)過(guò):“能設(shè)身處地的為他人著想,了解別人心里想些什么的人,永遠(yuǎn)不用擔(dān)心未來(lái)?!?/p>

歐佛斯托教授充滿智慧的忠言:“要首先引起別人的渴望,凡能這么做的人,世人必與他在一起,這種人永不寂寞。

自我表現(xiàn)是人類天性中最主要的需求。

外交的秘訣僅在五個(gè)字:我要喜歡你。

只是我們把次序弄錯(cuò)了——我們是希望別人先來(lái)喜歡我們,卻不曾想到如何才能讓人喜歡。

謙卑先于偉大。

施比受更有福。

得到友誼的最佳方法是必須注重施予,而不是獲得。

贏取友誼的能力,那應(yīng)該指的是一種心境,一種處世的態(tài)度,或是一種愿意把自己的愛、興趣、注意力及服務(wù)精神獻(xiàn)給他人的愿望。

我們應(yīng)該做的不是張望縹緲的未來(lái),而是腳踏實(shí)地做好眼前的事。

你如果沒有好話可說(shuō),那就什么也別說(shuō)。

要記住不愉快的時(shí)刻,遲早會(huì)過(guò)去,如果我們的舌頭沒有闖禍,就不會(huì)留下需要醫(yī)治的創(chuàng)傷。

如要采蜜,不可弄翻蜂巢。

人就是這樣,做錯(cuò)事的時(shí)候只會(huì)怨天尤人,就是不去責(zé)怪自己。

善解人意和寬恕他人,需要有修養(yǎng)自制的功夫。

批評(píng)不但不會(huì)改變事實(shí),反而只會(huì)招致憤恨。

卡來(lái)爾說(shuō)過(guò):“偉人是從對(duì)待小人物的行為中,顯示其偉大的?!?/p>

只要他愿意探取,凡他結(jié)交的每一個(gè)人,都能告訴他苦干的秘密,若干聞所未聞卻足以輔助他的前程,加強(qiáng)他的生命東西,沒有人能孤獨(dú)地發(fā)現(xiàn)他自己,別人總是他的發(fā)現(xiàn)者!

錯(cuò)過(guò)與一個(gè)勝過(guò)我們自己的人相交往的機(jī)會(huì),實(shí)在是一個(gè)很大的不幸,因?yàn)槲覀兂D軓倪@個(gè)人身上得到許多益處。

人類行為有個(gè)極其重要的法則,如果我們遵從這個(gè)法則,大概不會(huì)惹來(lái)什么麻煩;事實(shí)上,如果我們遵守這個(gè)法則,便可以得到許多友誼和永恒的歡樂。但是如果我們破壞了這個(gè)法則,就難免后患無(wú)窮。這個(gè)法則就是:時(shí)時(shí)讓別人感到重要。

約翰?杜威說(shuō)過(guò):“人類本質(zhì)里最深遠(yuǎn)的驅(qū)動(dòng)力是——希望具有重要性?!?/p>

你要?jiǎng)e人怎么待你,你就先怎么待別人。

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