同事們都在一個店里上班是緣分，但是每個人都有自己的脾氣秉性沒有說誰要遷就誰，但是磨合總是必要的。需要大家都互相做出改變，一起往好的方向發(fā)展。

前天，我與員工A發(fā)生了點(diǎn)矛盾。我這個人性子急，心直口快。我同事平日慢慢悠悠，不急不慢的，還稍有些木訥。事情的起因是流程檢查要提交一下簡道云，我站在收銀臺大聲的說：今天上午的減分提交一下K分，A-2 B-3 C-1 別忘了啊。大家都在里面包貨 B沒聽清說：我減幾分呀。我說：你的3分。過了一會我說，大家都提交完了吧，我看看。然后沒看到A的 我就說：你怎么沒提交呢？然后A說：哪個選項(xiàng)，我怎么沒看著。我有點(diǎn)急的說：當(dāng)然是陳列然后下面?zhèn)渥⒘鞒虣z查，你怎么不會提交了嗎？然后A說：你看看我就是沒有。我拿來一看 就是沒有 再一返回 明白了 你怎么在提交A分， 接著更大聲了 我剛才那么大聲的說K分！ 你沒聽見？你不會問問？！她也不多說話就撇撇嘴默默的說了句：奧 離開了。

事后，我冷靜下來，想想是我態(tài)度太惡劣了 我應(yīng)該好好跟她說的。我主動找到了她：剛才的事，對不起啊，我太著急了。她諾諾的說：嗯，不怪你，大家都知道 就我弄錯了，是我沒上心 這么簡單的事，我都做不好，我會好好想想的。我拍拍她肩膀說：沒事，我多帶帶你 你有什么不明白的就問我。一定要主動開口，別什么都憋著。說完，我們各自工作去了。

最后，我想說。同事之前發(fā)生點(diǎn)口角難免，大家要主動意識到自己的錯誤，積極的去改變不 再就是多關(guān)心同事情緒，及時溝通。