梁植——清華大學(xué)博士 本科：法律 碩士：金融 博士：新聞傳播
梁植在《奇葩說》節(jié)目中自述：“應(yīng)該做什么樣的工作，能讓這三個專業(yè)能發(fā)揮作用，自己也很開心?！?/p>
相信這不是梁植一個人的迷茫和困惑，無論你有什么樣獨特的經(jīng)歷以及優(yōu)勢，終究是要找準自身定位，而如何避免無用的嘗試，準確務(wù)實地幫助自己找到職業(yè)定位，是每一個步入社會的新人都要面臨的最世俗最實際的問題。
適合的工作，不只是工資的增長，而是格局的提升。如培養(yǎng)優(yōu)秀的商業(yè)思維，有品位的生活習(xí)慣，良好的人際關(guān)系等，這是通往成功更為關(guān)鍵的特質(zhì)
杰克.韋爾奇Jack Welch，原通用電氣（GE）董事長兼CEO、現(xiàn)任杰克韋爾奇管理學(xué)院執(zhí)行主席，在他的《贏》這本書中對此做了全面的闡述。
你在未來會從事什么樣的工作，這個問題是不可能準確預(yù)測的。當然，這并不是要聽任命運的擺布。一份適合的工作能讓你的生活充滿激情，富有意義，而不合適的工作則會讓人的生命之水趨于枯竭。
找準合適的工作和職業(yè)定位先要學(xué)會忍受，這是一個枯燥漫長的過程，有起有伏、反反復(fù)復(fù)。
所有的上班族都有過類似的經(jīng)歷，先接受一個工作，看看自己喜歡什么，不喜歡什么，那些方面擅長，那些方面不擅長。接著，他們在合適的時候變更工作，更接近自己理想的職業(yè)——先就業(yè)，后擇業(yè)。
直到有一天認識到已經(jīng)找到最適合自己的工作了，我喜歡自己正在做的事情，我所得到的平衡是自己心甘情愿的。這只是一種平衡，因為沒有什么工作是完美無缺的。
關(guān)于工作是否適合你的信號
人
你喜歡那里的人——你能和他們很好的溝通，你真正喜歡他們的公司。可以說，他們的所想和所為與你不謀而合。
如果在職業(yè)生涯中沒有盡早找到與自己志趣相投的人，即使工作表面看起來不錯，依然不能算理想的選擇，而可能是一種折磨，并且不利于職業(yè)的發(fā)展。
機遇
工作將給你在人生和職業(yè)上獲得進步的機會，你感覺自己能學(xué)到自己原來甚至都不知道應(yīng)該學(xué)習(xí)的知識。
任何工作都應(yīng)該讓你自己感覺有所發(fā)展，而不是剛剛夠用
因為發(fā)展、成長、學(xué)習(xí)——這些活動能讓你投入、充滿活力，讓工作變得更加有趣，刺激你在工作當中力爭上游。
未來
工作將給你一個表明自己能力的證書，讓你終身受益。這是一個朝陽產(chǎn)業(yè)或新興業(yè)務(wù)，能為你今后的職業(yè)發(fā)展提供更多的幫助。
你所從事的職業(yè)有可能開拓你未來的發(fā)展空間，也有可能縮小你的選擇范圍。
不管怎樣，它都應(yīng)該能使你在今后的職業(yè)生涯中充滿成就和榮譽。
主導(dǎo)權(quán)
能自己掌握這個工作，并且知道自己在為什么樣的人工作，同時對工作回報感到公平合理。
在職業(yè)生涯中，我們對工作的選擇不是為別人的需要或夢想而工作。
掌握對自己生活的主導(dǎo)權(quán)，不但要應(yīng)付現(xiàn)實的生活和復(fù)雜的人際關(guān)系，更要在選擇工作的時候有完全的自由和獨立性。
所以，在處理工作主導(dǎo)權(quán)問題時，唯一的方法就是要對自己誠實，不忘初心，更要明白自己是在為哪些人工作。
工作內(nèi)容
工作的內(nèi)容令人著迷——你非常喜歡，感到有趣、有意義，甚至有能觸及你靈魂深處的感受， 而不是不得不向金錢低頭的權(quán)宜之計。
每個工作都有它艱難的時刻，而且有時候你去工作只是為了獲得收入。不過對于最理想的工作而言，你應(yīng)該是熱愛它的——至少是熱愛其中的某些部分，工作能讓你感到興奮，工作中總有些事情讓你每天都渴望回到這種狀態(tài)中。
關(guān)于薪水
世界上最討厭是一邊掙著大錢，卻一邊大放厥詞的家伙，說錢對于那些正在找工作的人來說并不重要。實際上，錢當然很重要——非常重要。
雖然沒有辦法能把對待遇的考慮從工作或職業(yè)的決定中區(qū)分出來。但你能夠做得最好的就是算清楚錢對于自己來說究竟有多重要。
并且除了薪酬以外，應(yīng)該檢視一下工作帶給你的其他報酬，例如學(xué)會的工作技能、增加的社會經(jīng)驗、認識的人際網(wǎng)絡(luò)，甚至是個人的魅力提升，這一切與工資相比，是否更顯得重要而珍貴。
你或許不能控制公司支付多少薪酬給你，但你可給予自己一生受益的職場技能。
在職業(yè)選擇的十字路口，如果你義無反顧地去了，那將是個偉大的選擇。如果你不能去，也該把原因想清楚，要做真實的自己，保持內(nèi)心的寧靜o
