01
最終，我還是決定辭職了。
去年八月份的時(shí)候，我想入行新媒體。可是專業(yè)不相關(guān)，在這一行業(yè)毫無任何經(jīng)驗(yàn)，找工作也是困難重重。
記得最清楚的是，在面試一個(gè)運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)生的崗位時(shí)，面試官問我平常都關(guān)注什么公眾號(hào)，以及它們的特點(diǎn)時(shí)，毫無準(zhǔn)備的我支支吾吾了半天，憋出了「肯德基、外婆家」這些餐飲服務(wù)號(hào)，自然也沒通過面試?，F(xiàn)在想想，不僅被自己氣死，還被自己笑死。
后來，好不容易進(jìn)入了這家我馬上要離開的公司。當(dāng)時(shí)，雖然薪水不高，但總算是進(jìn)入了新媒體行業(yè)，心里那叫一個(gè)舒坦??！
這不是挺好的嗎？為什么還要離開呢？
02
成長(zhǎng)速度變慢時(shí)，就該離開了。
從一開始的淘系內(nèi)容到后來的各大自媒體平臺(tái)，從內(nèi)容生產(chǎn)到排版發(fā)布，從數(shù)據(jù)分析到制作報(bào)告，我學(xué)到了很多東西，也慢慢摸清了一些門道。只是在公司的工作任務(wù)和流程下，時(shí)間一長(zhǎng)便會(huì)陷入重復(fù)機(jī)械式的工作中來。
一旦陷入重復(fù)的機(jī)械工作，而不進(jìn)行思考研究時(shí)，就會(huì)漸漸地停滯不前。我發(fā)現(xiàn)我完全可以勝任眼下的工作了，我發(fā)現(xiàn)我學(xué)到的東西越來越少了，我想，我該換一個(gè)工作了。
那些能讓你野蠻成長(zhǎng)的工作往往需要你不停地思考、嘗試。相反那些穩(wěn)定的、機(jī)械的工作只會(huì)讓你停止進(jìn)步，久而久之反而會(huì)心生不安，感到不穩(wěn)定。
馬云曾發(fā)微博說「最不給員工安全感的公司，其實(shí)給了真正的安全感」。強(qiáng)大的公司往往會(huì)用最殘忍的方式激發(fā)員工變得強(qiáng)大，自強(qiáng)不息！
03
一定要找準(zhǔn)自己的方向，清楚自己想要什么。
我辭職的另一個(gè)原因是，公司的發(fā)展方向與自己的方向差距較大?？偨Y(jié)來說，我們公司的方向更偏向于內(nèi)容的傳播者，而我心中的方向則是內(nèi)容的創(chuàng)作者。
雖然內(nèi)容需要傳播，但卻是兩條截然不同的路。找準(zhǔn)自己的一個(gè)方向后，就要在其中深耕；飄忽不定的迷茫，到頭來什么也做不好。做好一件事比做很多事情卻做不好來得更加重要。
清楚自己想要的東西，這樣才會(huì)有可落地執(zhí)行的計(jì)劃。有的人說，我就想快速積累財(cái)富，我立馬就想要錢。大家也都清楚，如果沒有特殊的技能，銷售是最賺錢的工作。同樣，銷售的辛苦也是肉眼可見的，一旦明確自己想要的東西后，就要全身心投入其中，從話術(shù)到出單再到售后回訪，有計(jì)劃地進(jìn)步，也會(huì)讓自己的財(cái)富增長(zhǎng)得更快。
不適合自己的道路最終都會(huì)讓人迷失，走進(jìn)死胡同。況且，隨著年紀(jì)的增長(zhǎng)，機(jī)會(huì)越來越少，轉(zhuǎn)行越來越難。年輕的時(shí)候多嘗試，目的是為了找到自己的方向，在適合自己的道路上放肆前行。
離開一個(gè)地方，是因?yàn)槟抢餂]有我想要的東西，至少離開的那一刻我是這樣想的，我有更值得去做的事情。
04
有些道理出了校園才懂。
薪資常常是決定性的因素。2017年中國(guó)企業(yè)平均員工薪酬水平增長(zhǎng)6.5%，而去年的通貨膨脹率就高達(dá)7.5%，薪資增長(zhǎng)還趕不上物價(jià)增長(zhǎng)水平，離職率居高不下的原因可想而知。此外，據(jù)調(diào)查，跳槽帶來的薪資增幅比升職加薪的薪資增幅要高得多，所以……你懂的。
能進(jìn)入新媒體這一行，我很感謝我們公司給我的機(jī)會(huì)。不過「理是理，法是法」，遠(yuǎn)低于行業(yè)的平均薪資，沒有確切的升職加薪方案和規(guī)則，這也是我辭職的原因之一。
畢竟，
一流老板談工資，二流老板談能力，三流老板談情懷。
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