致報名14天會員體系實戰(zhàn)營的同學(xué)：

????您們好，我是本期和大家一起學(xué)習(xí)的學(xué)委蕭蕭。家里的各種書籍買了后一直沒時間看，每一次群里發(fā)的各種資料包都積極領(lǐng)取存在百度云，但卻不知道下一次打開是什么時候。作為一個啥都會，好像啥都不會的運營，一個人的學(xué)習(xí)之路孤單且很難堅持，更重要的是學(xué)習(xí)的路上沒有導(dǎo)師手把手指導(dǎo)，走了不少彎路，花了不少時間。這一次，增長學(xué)院和PM talk聯(lián)合推出會員體系實戰(zhàn)營，押金制免費學(xué)習(xí)，同伴閱讀、小組PK，我想邀請您和我一起相互監(jiān)督，一起進(jìn)步，撰寫了這個1.0版的學(xué)習(xí)手冊和您分享，為保證每個人深度學(xué)習(xí)，實戰(zhàn)營名額僅限30位，不在北京和未搶到實戰(zhàn)營名額的小伙伴可參與線上和線下觀眾席。

增長學(xué)院同伴閱讀會員體系篇簡介：

1.學(xué)習(xí)方式：押金制督促學(xué)習(xí)，3名班主任每日監(jiān)督學(xué)員交作業(yè)，導(dǎo)師每日手把手指導(dǎo)會員體系搭建方法，拆解滴滴、美團(tuán)、京東、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、閃送等爆款產(chǎn)品會員體系，引導(dǎo)學(xué)員搭建自己產(chǎn)品的會員體系方案，線下全天各個小組PK，TMD大咖點評，迭代方案，給你提供不一樣的思路和建議。每個小組有3次免錯機(jī)會，完成學(xué)習(xí)任務(wù)押金全部退回，我們不要你的押金，只想每天逼著你學(xué)習(xí)，和你一起進(jìn)步。

2.招募對象：

1）.目前正身處運營、用戶增長、產(chǎn)品、數(shù)據(jù)分析等崗位的互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者；

2).正在進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)、焦慮如何做增長？如何搭建公司會員體系的創(chuàng)業(yè)者；

3).運營、產(chǎn)品、用戶增長小白，想深度了解用戶運營、會員體系搭建，尋求導(dǎo)師手把手教的初學(xué)者；

4).想組隊學(xué)習(xí)、探索公司產(chǎn)品會員體系搭建方法，想獲得更多公司產(chǎn)品會員體系方案和建議的小團(tuán)體和初創(chuàng)公司，歡迎組隊報名免費學(xué)習(xí)，大家?guī)湍阋黄鹣朕k法；

一、學(xué)員本期學(xué)習(xí)收益

線上部分：

1.掌握增長學(xué)院對標(biāo)學(xué)習(xí)方法，提升對于用戶會員體系的自主探究學(xué)習(xí)能?，掌握學(xué)習(xí)的捕魚?具，構(gòu)筑終?學(xué)習(xí)能?；

2.通過《用戶會員體系》第一期學(xué)習(xí)深度案例拆解、小組PK、導(dǎo)師點評，掌握經(jīng)典產(chǎn)品的會員體系搭建流程和增長策略，全面提升個人在運營增長方面的思維模型和技能。分析經(jīng)典產(chǎn)品在會員體系搭建上的成敗案例，獲得認(rèn)知和提升，為自己的決策提供參考；

3.?卓越的組織能?和學(xué)習(xí)能?引起社群?的一線互聯(lián)網(wǎng)公司項目負(fù)責(zé)人、VP、產(chǎn)品總監(jiān)、運營總監(jiān)、潛在合作伙伴和潛在用戶對你的關(guān)注，打造個?IP，積累社交貨幣。

4.通過深度學(xué)習(xí)結(jié)交?批有強(qiáng)烈上進(jìn)?和學(xué)習(xí)能?的?伙伴，相互砥礪，共同成長。

5.加入北京運營產(chǎn)品內(nèi)推求職招聘群，獲取北京一線互聯(lián)網(wǎng)公司第一手人員招聘信息，群內(nèi)微信連接招聘部門負(fù)責(zé)人和內(nèi)部員工內(nèi)推，走內(nèi)推渠道，快速了解公司，收獲心儀崗位；

線下部分：

1.線下分享會，深度學(xué)習(xí)，了解其它小組成員對拆解案例會員體系的研究成果，進(jìn)行認(rèn)知升級，提升運營增長方面的技能；

2.掌握某款產(chǎn)品《會員體系》搭建?法論，分享嘉賓和導(dǎo)師針對小組作業(yè)進(jìn)行深度點評，給出建議和方案；

3.學(xué)員和分享嘉賓、導(dǎo)師晚宴，深度勾搭，拓展人脈圈。

二、【用戶會員體系研究】課程設(shè)置

1.增長學(xué)院第一期的課程研究主題為-會員體系。導(dǎo)師會帶領(lǐng)學(xué)員學(xué)習(xí)產(chǎn)品案例拆解、產(chǎn)品分析、研究成果輸出等方法。

2.每組學(xué)員在15天的一個學(xué)習(xí)周期內(nèi)需要完成指定產(chǎn)品會員體系模式的分析，并每日輸出學(xué)習(xí)成果，小組長負(fù)責(zé)收集各小組作業(yè)，提交到指定簡書作業(yè)專題中。

3.完成任務(wù)要求：每天在23:00前提交不少于600字的作業(yè)即算完成當(dāng)日學(xué)習(xí)任務(wù)，導(dǎo)師第二天中午12:00會評選出1-3份優(yōu)秀作業(yè)，對應(yīng)學(xué)員和小組有積分獎勵，用于評選優(yōu)秀小組和個人。小組和個人具體獎勵懲罰措施請參看本學(xué)習(xí)手冊第六部分。

三、【學(xué)習(xí)?法要求】

1.學(xué)習(xí)活動以分組?式進(jìn)?，通過挖掘機(jī)、同伴閱讀、?組磨課等?式，根據(jù)研究閱讀?上挖掘資料和推薦書單的內(nèi)容，拆解制定APP會員體系模式，在學(xué)習(xí)期間每人每天輸出不少于600字的學(xué)習(xí)筆記，以小組為單位提交到簡書作業(yè)專題，，3名班主任會每日監(jiān)督。

2.最后一天，線下分享環(huán)節(jié)，每組制作一個PPT，各小組派代表上臺展示，其余小組可問問題，嘉賓和導(dǎo)師現(xiàn)場點評。

3.結(jié)果評比：線下分享完成，評選出優(yōu)秀團(tuán)隊小組、優(yōu)秀個人、優(yōu)秀隊長，給予相關(guān)獎勵。

四、【小組組隊流程與規(guī)則】

1.創(chuàng)建?組：本期對標(biāo)學(xué)習(xí)活動以分組形式進(jìn)?，限額30?，每組5-6人，一個組長，組長可展示個人魅力招募隊員。團(tuán)體報名參加活動的可以自成一組。

2.所有參加對標(biāo)學(xué)習(xí)的?都需要提交不少于200字的個?簡介和299元押金，個人簡介匯總到簡書專題作業(yè)中，每個隊長只能發(fā)起?個?組，每個?只能選擇參加?個?組。

3.為什么要分組：本次學(xué)習(xí)倡導(dǎo)互助監(jiān)督學(xué)習(xí)，抱團(tuán)成長。通過分組學(xué)習(xí)給?家提供更多的社交互動場景，進(jìn)行思維碰撞，吸收組內(nèi)成員觀點，進(jìn)行思維認(rèn)知升級；同伴閱讀提供了社會化學(xué)習(xí)場景，會形成同伴壓?機(jī)制，可以有效確保學(xué)習(xí)任務(wù)的完成。

4.誰可以當(dāng)隊長：隊長是確保分組學(xué)習(xí)能否順利進(jìn)?的關(guān)鍵?物，有組織能?、有時間精?、愿意為?家服務(wù)的同學(xué)誰都可以主動站出來當(dāng)隊長，當(dāng)隊長可以鍛煉??的組織能?、社交能?、社會化營銷能?、打造個?IP、積累社交貨幣、成為社群節(jié)點?物。

5.隊長的職責(zé)：

完成5名隊員的招募，建?學(xué)習(xí)?組，帶領(lǐng)小組成員完成學(xué)習(xí)任務(wù)；

及時向隊員傳達(dá)本期學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)方法、內(nèi)容、流程、規(guī)則和社群文化；

積極督促組員提交個?簡介和押金299元；

督促組員完成每天的讀書筆記；

積極組織線上線下的?組磨課；

與組織?保持順暢溝通；

完成組委會安排的其他?作，?如領(lǐng)取獎品，榮譽(yù)證書等。

6.隊長的權(quán)利：

選擇本組隊員；

放棄本組隊員，將其降為觀眾席位；

挖掘優(yōu)秀隊員；

獲取《組委會》?持權(quán)利；

7.隊長的好處

展???的組織能?，領(lǐng)導(dǎo)?，打造個?IP;

參與優(yōu)秀隊長評比，獲得相應(yīng)獎勵

獲得在此次所有學(xué)習(xí)群（含預(yù)備群、正式群）1次免費PR的機(jī)會；

8.隊員的職責(zé)：

完成隊長的選擇，加?學(xué)習(xí)?組；

積極學(xué)習(xí)會員體系搭建的相關(guān)案例和方法，了解社群活動規(guī)則和社群文化，拆解案例，每日按照要求輸出相關(guān)作業(yè)；

及時提交個?簡介，與班主任溝通確認(rèn)繳納押金299元；

完成每天的學(xué)習(xí)筆記輸出；

積極參與線上線下的?組磨課；

與隊長、組委會保持順暢溝通；

完成隊長安排的其他?作，?如領(lǐng)取獎品，證書等。

9.隊員的權(quán)利

選擇隊長；

改換隊長（?命，起義，叛變，逼宮等不限）；

招募其他組隊員或者新成員加?本組學(xué)習(xí)；

獲取《組委會》?持權(quán)利；

10.隊員的好處

展???的軟實?，打造個?IP;突出社交能?、社會化營銷能?、積累社交貨幣、成為社群節(jié)點?物。

[if !supportLists]2)?[endif]評選優(yōu)秀作業(yè)，為團(tuán)隊贏得榮譽(yù)；

五、課程時間節(jié)點安排

1.學(xué)員破冰，組建小組

11.25日結(jié)束實戰(zhàn)營學(xué)員報名，已經(jīng)繳納押金和購買線上觀眾席成員拉到核心學(xué)習(xí)群，做自我介紹，完成組隊。

11.25日——11.26日介紹學(xué)習(xí)規(guī)則和本次學(xué)習(xí)任務(wù)；

2.線上學(xué)習(xí)（共14天）

同伴閱讀，導(dǎo)師群內(nèi)分享方法論，每組學(xué)員提交一份作業(yè)，熟悉簡書專題作業(yè)遞交方式；

在導(dǎo)師指導(dǎo)下拆解APP,深度分析，輸出不少于600字此款A(yù)PP會員體系模式分析作業(yè)；

第二個APP拆解分析，輸出案例分析作業(yè)；

第三個APP分析，輸出案例分析作業(yè)；

導(dǎo)師和邀請神秘嘉賓線上分享，做出作業(yè)點評，指導(dǎo)方法論，手把手教學(xué)，解答各種疑難問題；

3.線下學(xué)習(xí)PK環(huán)節(jié)（周末北京線下整天）

迭代知識點，根據(jù)已學(xué)知識和所分析案例，可結(jié)合自己公司產(chǎn)品或者選擇一款產(chǎn)品出一個新的會員體系方案，以組為單位輸出PPT；

小組代表上臺展示，各個小組之間PK和提問；

導(dǎo)師和觀眾席嘉賓點評，提供思路和解決方案；

評選優(yōu)秀小組、優(yōu)秀個人、小組組長，進(jìn)行頒獎；

1.作業(yè)提交規(guī)則

1.請學(xué)員注冊個人簡書賬號，搜索關(guān)注專題“增長學(xué)院14天會員體系實戰(zhàn)營作業(yè)集”，學(xué)員每日將作業(yè)發(fā)到簡書并投稿到此專題，小組長統(tǒng)計組內(nèi)成員作業(yè)提交時間，此專題可看到所有學(xué)員作業(yè)具體提交時間和字?jǐn)?shù)；

2.每日提交作業(yè)最晚時間節(jié)點：23:00，23；00前各個小組組長匯總本組作業(yè)提交到簡書專題小組，每日 所有按時交作業(yè)小組，且字?jǐn)?shù)夠都可獲得200積分，導(dǎo)師第二天評比出前前一天優(yōu)秀作業(yè)2—3份，優(yōu)秀作業(yè)一份小組加200分，獎勵一張免錯卡，個人加200分，每日排行榜班主任會在群內(nèi)公布；

2.所有學(xué)員作業(yè)，請務(wù)必在11.25日——11.26日上傳【個人簡介】，【個人簡介】模板見專題：增長學(xué)院14天會員體系實戰(zhàn)營作業(yè)集。上傳個人簡介方便閱讀者順便了解作者，這是個人【IP品牌】意識，同時也是【社會化營銷意識】。

3.每晚24點前，由作業(yè)助理在【組委會群】通報作業(yè)提交情況，各隊長確認(rèn)無誤后，同步至【預(yù)備群】。

七、【淘汰機(jī)制】

每日作業(yè)字?jǐn)?shù)達(dá)不到600字?jǐn)?shù)者淘汰，被淘汰者每人可使用1個免錯卡（前提是小組有免錯卡） ，第2次被淘汰可申請購買復(fù)活卡繼續(xù)學(xué)習(xí)，若不購買復(fù)活卡，視為自動放棄學(xué)習(xí)，299元押金全部扣除，降為觀眾，退出同伴小組，可在大群觀摩，若要復(fù)活聯(lián)系班主任；

八、【復(fù)活機(jī)制】

小組有免錯卡可使用免錯卡，每個人有1次使用免錯卡機(jī)會，每個小組可使用3次免錯卡；第二次觸發(fā)淘汰機(jī)制人員復(fù)活需要次日中午12點之前補(bǔ)交600字作業(yè)，并購買200元復(fù)活卡參與持續(xù)學(xué)習(xí)，購買復(fù)活卡后完成全部學(xué)習(xí)任務(wù)，押金299元可全額退回，購買復(fù)活卡一張小組加100積分。

六、優(yōu)秀小組和個人評比規(guī)則

小組的獎勵措施：（根據(jù)最終小組積分評比優(yōu)秀小組，決定小組排名和最終獲得獎品）

每個組一開始都有1張免錯卡

每組14天學(xué)習(xí)可以最多使用3次免錯卡

整個周期沒有使用一張免錯卡和復(fù)活卡的小組額外獎勵500積分

一個優(yōu)秀作業(yè)一張免錯卡，200積分；

所有小組按時在23：00前完成作業(yè)每天可以獲得100積分：第一個小組獲得1張免錯卡，再獎200積分；

小組和小組之間免錯卡不能轉(zhuǎn)借；

小組的懲罰制度：

為確保每個學(xué)員學(xué)習(xí)效果，每人在整個學(xué)習(xí)周期內(nèi)僅可以使用1次小組免錯卡

小組出現(xiàn)1人晚交作業(yè)（晚于23：00）：小組減200積分，扣除1張免錯卡

小組出現(xiàn)1人作業(yè)字?jǐn)?shù)不足600字：小組減200積分，扣除1張免錯卡

若小組沒有免錯卡，違反規(guī)則學(xué)員已經(jīng)使用過一次免錯卡機(jī)會，違規(guī)學(xué)員可續(xù)費200元購買一張復(fù)活卡，持續(xù)學(xué)習(xí)，購買復(fù)活卡1張小組加100積分，購買復(fù)活卡后在后面學(xué)習(xí)期間完成全部學(xué)習(xí)任務(wù)繳納的299元押金可全部退回，購買復(fù)活卡學(xué)員可聯(lián)系班主任和學(xué)委；

若不購買復(fù)活卡，押金299元全部扣除，降為觀眾，其行為不再和本小組成員相關(guān)，視為自主放棄學(xué)習(xí)，導(dǎo)師不再進(jìn)行手把手指導(dǎo)和作業(yè)批改；

個人獎勵制度：（根據(jù)最終個人積分評比優(yōu)秀個人，獲得最終學(xué)習(xí)獎品）

每日輸出作業(yè)被評為優(yōu)秀作業(yè)個人獲得200積分，小組獲得200積分，小組獲得一張免錯卡，小組可累計使用3張免錯卡；

每人每天晚交作業(yè)扣除200積分，小組扣除一張免錯卡，個人扣除200積分；

每人每大所交作業(yè)獲得優(yōu)秀作業(yè)獎勵200積分，獲得一張免錯卡；

優(yōu)秀個人：獲得優(yōu)秀作業(yè)的次數(shù)，一次優(yōu)秀作業(yè)累計200積分：線下分享環(huán)節(jié)每個小組評選出1名優(yōu)秀學(xué)員，每個學(xué)員獎助500積分：按照積分確定優(yōu)秀個人排行榜；評選出優(yōu)秀學(xué)員：

線上優(yōu)秀個人排行榜定期公布；

組長獎勵機(jī)制：

所有組長最后都可以獲得一個組長獎勵，獲得一個贊助品

七、聯(lián)系學(xué)委

本期課程學(xué)習(xí)委員：蕭蕭

?微信：Alice192587（歡迎撩合作、一起在運營、搞事情的路上精進(jìn)）

進(jìn)北京運營產(chǎn)品內(nèi)推招聘求職群、參與本期活動請加學(xué)委微信！

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?14天用戶會員體系實戰(zhàn)營組委會宣

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2018年11月24日星期六