小李和小谷是同一個(gè)公司的同事，偶然發(fā)現(xiàn)彼此興趣相投，于是開始迅速熟絡(luò)起來(lái)。

可是相處久了，小李就慢慢有點(diǎn)受不了小谷了。

有一次，公司因?yàn)樾±顦I(yè)績(jī)好，給她發(fā)了獎(jiǎng)金，小李馬上犒勞自己吃了頓烤肉，并把這個(gè)事情分享給小谷。

誰(shuí)知小谷不僅沒(méi)有恭喜她，反而一頓數(shù)落:你這樣大吃是減不了肥的。

接下來(lái)，她又給小李講該如何管住自己的嘴，才能最快速減肥。

小李聽到她如此指點(diǎn)自己，心里有點(diǎn)不高興，但礙于情面，沒(méi)有發(fā)作。

還有一次，小李跟另一個(gè)同事鬧別扭。

小谷知道后，不僅沒(méi)有安慰她，反而指責(zé)道:你可真不懂事呀，怎么就控制不好情緒呢？

之后，她又像上次那樣，巴拉巴拉的給小李講了一堆道理，比如什么是人際關(guān)系學(xué)，如何和同事相處等。

小李一直把小谷當(dāng)成知心朋友，聽到她如此說(shuō)，很是受傷，忍不住懟了她兩句，導(dǎo)致兩人不歡而散。

事后，小李說(shuō):我知道她是為我好，但我也已經(jīng)是一個(gè)成年人了，有自己的價(jià)值判斷和行為模式，她可以指出我的問(wèn)題，但沒(méi)必要一直高高在上地指點(diǎn)我。

小谷就是典型的好心辦壞事，雖然她的出發(fā)點(diǎn)是好的，想要幫助對(duì)方，而小李也領(lǐng)她這個(gè)情。

但是由于沒(méi)有掌握好方法，總是用指點(diǎn)的方式去教育別人，換做誰(shuí)都很難接受。

與人交往中，我們應(yīng)該時(shí)刻注意自己的言行，有沒(méi)有給別人造成困擾。

而這種覺悟，也是高情商的體現(xiàn)。

董宇輝曾講過(guò)一個(gè)自己的故事。

他有個(gè)表弟，一直在老家工作，雖然工作輕松，卻沒(méi)有多少薪水。

于是他就勸表弟辭去這份工作，到南方去打拼，會(huì)更有前途。

表弟聽從了他的指導(dǎo)，于是在深圳找了一份工作，結(jié)果不但經(jīng)常加班，還掙不到多少錢，不得已又回到了老家發(fā)展。

董宇輝對(duì)于此事一直耿耿于懷，覺得很內(nèi)疚，并且反思道:

“后來(lái)，我就再也不給別人亂建議了，我們偏頗、片面、狹隘的思想不足以指導(dǎo)別人的人生?！?/p>

不得不說(shuō)，董宇輝的見解很是深刻。

確實(shí)，我們無(wú)權(quán)對(duì)別人的生活指手畫腳，更無(wú)需對(duì)別人的行為橫加指責(zé)。

因?yàn)槊總€(gè)人都有自己的路要走，也有自己的判斷。

不隨意指點(diǎn)別人，努力過(guò)好自己的生活，才是真正的情商所在。