華為某30多歲中層，突然慘遭辭退，上有老、下有小，中間還有房貸的他，不知何去何從？
知名企業(yè)HR透露“潛規(guī)則”，30歲以上的應(yīng)聘者，尤其女性，不管多優(yōu)秀，簡(jiǎn)歷直接打入“冷宮”
如果你已經(jīng)30+，或者馬上奔三，一定會(huì)被這樣的信息嚇到吧。
這幾年，媒體也不知是有意還是刻意，總是在渲染“80后”的中年危機(jī)。
好像一過(guò)了30歲，就該自己滾回家，別舔著臉等人家踹了。
你不明白，人類(lèi)壽命延長(zhǎng)了，退休年齡也推遲了，怎么中年反倒提前了？
我也不明白！
不管是按65歲退休，還是按目前中國(guó)人的平均壽命76歲（以后肯定會(huì)更長(zhǎng)）來(lái)算，30多歲也正是年富力強(qiáng)的“中流砥柱”，怎么就成了職場(chǎng)上任人挑揀的“大白菜”了。
到底是危機(jī)還是焦慮？
其實(shí)仔細(xì)想來(lái)，所謂的“中年危機(jī)”不過(guò)是整個(gè)社會(huì)在三高（高房?jī)r(jià)、高學(xué)費(fèi)、高醫(yī)療成本）重壓之下的一種普遍焦慮。
而這種焦慮的最大載體，正好是我們這些承擔(dān)著社會(huì)、家庭主要責(zé)任的80后一代。再加上媒體的刻意渲染，以及某些機(jī)構(gòu)的故意夸大，“80后”、“30+”、“中年危機(jī)”這些論調(diào)就甚囂塵上了。
還有人說(shuō)什么，30歲還擠地鐵、坐公交上班，就是失敗。如果30歲還靠投簡(jiǎn)歷、面試找工作，更是失敗中的失敗了！
真不知道，這些偏激，甚至有些蠱惑人心的說(shuō)法，從哪里流傳出來(lái)的？
坐地鐵、擠公交怎么了，國(guó)家還鼓勵(lì)綠色低碳出行呢，要不共享單車(chē)咋這么火呢？
還有，特朗普70歲還在競(jìng)選總統(tǒng)，王德順50歲北漂，80歲才走紅。
難道他們都是失敗的loser?
當(dāng)然，我這不是抬杠，也不是打雞血。我只是想說(shuō)：
真正的“危機(jī)”，從來(lái)都跟年齡無(wú)關(guān)。
真正的危機(jī)，不是“中年”，而是這3點(diǎn)
其實(shí)，從我們出生那一刻起，我們就注定要與各種危機(jī)對(duì)抗！
嬰幼兒時(shí)期，我們打贏各種細(xì)菌病毒，才能健康成長(zhǎng)。
學(xué)生時(shí)代，小升初、中考、高考，一路升級(jí)打怪，才能順利畢業(yè)。
進(jìn)入職場(chǎng)，更要面臨各種壓力和挑戰(zhàn)，才有可能笑到最后，這個(gè)跟年齡無(wú)關(guān)。
不管你是20歲，還是30歲，如果你不幸具備下面這3點(diǎn)，就真的岌岌可危了。
01拒絕學(xué)習(xí)
雖然說(shuō)，過(guò)了30歲，我們的體力和精力，都在走下坡路，慢慢開(kāi)始衰退，但是我們的思想和靈魂還在繼續(xù)成長(zhǎng)。而且也還有很大的成長(zhǎng)空間，要不古人怎么說(shuō)，四十不惑，五十才知天命呢。
30歲不可怕，可怕的是有的人，一過(guò)30歲，積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)，也坐到了相應(yīng)的管理崗后，就忘記了學(xué)習(xí)，甚至不知道該怎么學(xué)習(xí)？
覺(jué)得本行業(yè)、本專(zhuān)業(yè)的東西，自己差不多都會(huì)了，眼前的工作做起來(lái)也駕輕就熟，每天業(yè)余時(shí)間就刷刷微信，看看電視劇，甚至上班的大部分時(shí)間也這么過(guò)。
當(dāng)工作進(jìn)入到這樣一個(gè)舒適區(qū)后，往往就是停滯不前的時(shí)候，如果你再不主動(dòng)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)，那“危機(jī)”真的可能很快找上門(mén)。
在之前的文章——《你憑什么不“焦慮”》中，我提到了2個(gè)朋友。她們一個(gè)是會(huì)計(jì)，一個(gè)自己開(kāi)了廣告公司。她們除了都不怎么焦慮外，還有一個(gè)共同點(diǎn)，就是從來(lái)沒(méi)有放棄學(xué)習(xí)。
做會(huì)計(jì)的朋友，周末兩天，一天用來(lái)陪孩子，一天就是參加各種補(bǔ)習(xí)班，提升自己。
另一個(gè)則一有空就全國(guó)各地跑，參觀、學(xué)習(xí)，尋找新的項(xiàng)目和事業(yè)機(jī)會(huì)。
一個(gè)人職業(yè)生涯的競(jìng)爭(zhēng)力，從某種程度上來(lái)說(shuō)，取決于他的學(xué)習(xí)力。在學(xué)習(xí)中，提升的能力，積累的人脈，都是應(yīng)對(duì)危機(jī)的“砝碼”。
02焦慮
說(shuō)白了，所謂的“中年危機(jī)”，就是現(xiàn)代社會(huì)“焦慮”的集中折射。
在現(xiàn)在的大環(huán)境下，焦慮是一種通病。
適當(dāng)?shù)亟箲]，能讓我們保持進(jìn)步的動(dòng)力。但是過(guò)度地焦慮，不僅會(huì)影響身體健康，更會(huì)干擾我們的思維和決策。
當(dāng)你的身心，都被巨大的恐慌和焦慮籠罩時(shí)，你怎么可能好好地工作呢？
這就像一個(gè)惡性循環(huán)：因?yàn)閴毫Χ箲]，焦慮又影響思維，不能好好工作，從而導(dǎo)致競(jìng)爭(zhēng)力下降，“危機(jī)”提前到來(lái)。
這個(gè)時(shí)候，我的建議是，不仿多看看“雞湯文”。也可以適當(dāng)參加一些身心靈的課程。這類(lèi)的文章和課程，有時(shí)候是有提神醒腦、凈化心靈的力量。
也可以參考我在《你憑什么不“焦慮”》一文中，用到的緩解焦慮的辦法。
當(dāng)你的心不焦慮了，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，所有的危機(jī)，都不過(guò)是一場(chǎng)“意淫”。
這么說(shuō)，并不是危機(jī)不存在，而是你有足夠的力量去化解它。
03怕丟面子
很多時(shí)候，危機(jī)的到來(lái)，并不是某個(gè)維度的能力不行，而是拉不下臉面。
就像前面說(shuō)的，有人覺(jué)得30多歲投簡(jiǎn)歷找工作丟人。
可是有很多女性，在生完孩子回到職場(chǎng)時(shí)，都有可能碰到這樣的情況。
還有些人，從原單位的管理崗辭職后，再找工作，有可能就得從基礎(chǔ)崗開(kāi)始。
這又怎么樣呢？從頭開(kāi)始不可怕，就怕你不敢開(kāi)始。
前面人脈積累不夠，一時(shí)之間，沒(méi)有人為我們推薦，也沒(méi)人來(lái)挖我們，難道我們就在家傻等著嗎？
在巨大的生存壓力面前，你的面子值幾個(gè)錢(qián)呢？能交房租嗎？能給孩子買(mǎi)奶粉嗎？
任何時(shí)候，敢于放下面子，才能找回面子。
只要走出去，總會(huì)有機(jī)會(huì)。
所以，真的沒(méi)必要被什么“中年危機(jī)”嚇到，只要你保持學(xué)習(xí)、保持成長(zhǎng)，認(rèn)清并良好地“嫁接”新趨勢(shì)，你就可以越老越吃香。
再說(shuō)了，現(xiàn)在的人壽命越來(lái)越長(zhǎng)，也越來(lái)越會(huì)保養(yǎng)，活到80、90歲的人多了，30歲就中年危機(jī)了，你讓50歲、60歲的人，怎么辦？
就算你已經(jīng)30+，但是你擁有20多歲的容貌和氣質(zhì)，有40歲的閱歷和經(jīng)驗(yàn)，難道還pk不過(guò)剛?cè)肼殘?chǎng)的年輕人嗎？
其實(shí)，簡(jiǎn)單點(diǎn)說(shuō)，應(yīng)對(duì)中年危機(jī)，做到2點(diǎn)就夠了：
保持身體的逆生長(zhǎng)，保持靈魂的正增長(zhǎng)。
END
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