【今日見識】

1.團隊成員離職

團隊有成員最近提了離職，最大的原因應(yīng)該是工作內(nèi)容和薪資。

和他談話，給了我一個建議：技術(shù)工作者希望自己的工作內(nèi)容是鉆研最前沿的技術(shù)并且應(yīng)用到工作當(dāng)中，而不僅僅就是流水線一樣接受常規(guī)需求，完成需求，接受需求，完成需求，沒有創(chuàng)新的想法和實踐。

這其實和我平時的管理風(fēng)格有一定的影響。因為我平時特別喜歡鼓勵大家去思考一些新的東西。但是目前我們手上的工作就是他所說說的常規(guī)需求。而唯一可能的創(chuàng)新點如機器學(xué)習(xí)，可能也就是我手下的一兩個人在做，其他人其實都很想嘗試。

當(dāng)我給他們灌輸要有一些積極的想法之后可能有利有弊，利的地方，就是工作當(dāng)中可能會思考的比較全面，弊的地方就是每個人可能會有點浮躁，不甘于做自己手上所謂比較平庸的事情。

關(guān)于如何解決這個問題，有兩個想法。

第一是繼續(xù)激勵和分享。在周四的敏捷回顧會上準備和大家分享一下雪兒和麥樂迪大大的職業(yè)規(guī)劃和跳槽背后的邏輯，讓成員們不是見到有人離職就會心慌意亂。

第二是他們認為手上所謂平庸的工作，其實我一直都也是這么認為的，所以最近需要投入很大一部分精力去鉆研新東西。

2.鏈接攝影協(xié)會老師

向老師咨詢舉辦攝影展條件。陶子老師是去年加入的閔行區(qū)攝影培訓(xùn)班的老師，看他的朋友圈經(jīng)常在國外拍攝大片。人文，自然，社會每一種風(fēng)格都有。

我攝影的技術(shù)不拔尖。唯一的優(yōu)點就是特別擅長捕捉大家開心快樂的瞬間。從17年接觸單反開始，一直都是拍攝的公益活動照片。再加上我本人是一個特別樂觀，積極向上有“微笑天使”之稱的人，所以在我的鏡頭下面，能看到很多很多快樂的瞬間。

如何定位我的攝影風(fēng)格以及如何在這么多牛逼的人當(dāng)中展現(xiàn)自己，這個要等陶子老師回來以后要深入了解一下。

【今日感恩】

1.感謝陶子老師，說非洲回來可以約時間聊一聊。

2.感謝偉星大大的7月目標管理群一直激勵著我。

3.感謝檸檬的贈書，因為前段時間在國外快遞打回去了，她說繼續(xù)還要給我送書，謝謝親愛的。

4.謝謝葉蕾姐提議的《Mary訪談——走近你，我的唐寶》，越參與越收獲。