5大角度寫出好新聞——企業(yè)新聞速寫方法

什么是新聞?

對于新聞的定義,新聞人陸定一給出了一個比較權(quán)威的定義:新近發(fā)生事實的報道就是新聞。該定義言簡意賅,一語道出了新聞的三個基本特征,時間上最近發(fā)生的、事件內(nèi)容必須是真實的、被報道出來廣為人知的,才能稱之為新聞。

具體到企業(yè)宣傳方面,企業(yè)新聞就是對企業(yè)內(nèi)部新近發(fā)生事實的報道(企業(yè)內(nèi)部新鮮事才是員工想看到的,感興趣的,才能激發(fā)起他們的閱讀欲望)。企業(yè)新聞講的是企業(yè)的故事,弘揚的是企業(yè)的精神,傳播的是員工的好聲音,它主要反映企業(yè)的發(fā)展歷程(讓員工明白公司歷史,精神傳承,增強文化認同感),反映企業(yè)重大工作進展(如盈利情況,下一步發(fā)展方向,凝聚集體的力量),關系到員工切身利益的新聞(如新福利,薪資增幅等等)。

如何選擇企業(yè)新聞?

企業(yè)每天都發(fā)生各種大小事,這個時候選擇就尤為重要,寫的好,不如選的好。選擇新聞要注意新聞的五個價值要素,即時新性,接近性,顯著性,重要性,趣味性。在事件中,以上五個要素包含的越多,越有報道的價值。

一、時新性指新聞事實的新近程度和新聞報道的及時程度,發(fā)生與報道的時差越小,新聞價值越大。企業(yè)新聞的時效性同樣重要,人們都有強烈的知曉欲,都希望得到最新發(fā)生的消息,內(nèi)容最新的消息,這就體現(xiàn)了新聞的‘新’。同時,高時效的新聞能讓企業(yè)從上到下更快地了解內(nèi)部發(fā)生的事,對上便于領導快速反應作出決策,對下能滿足員工對企業(yè)的知曉權(quán)、增強主人翁意識。

二、接近性指新聞事實發(fā)生和自身的接近程度,包括地理、利益和心理等方面距離的遠近,距離越近,新聞價值越大。相對于其他區(qū)域和其他行業(yè)的新聞,我們更關注的還是發(fā)生在我們企業(yè)內(nèi)部的新聞、整個公司相關行業(yè)的新聞、關系到員工切身利益的新聞。如果格局夠大,可以著眼行業(yè)發(fā)表意見,如果乏力,身邊的許多新鮮事都值得去寫,例如身邊某個很有特質(zhì)的同事做的一些優(yōu)秀事跡。

三、顯著性指新聞事件參與者的知名程度,其地位和業(yè)績越高,新聞價值越大。顯著性包括參與人的顯著性和事件的顯著性,在企業(yè)中,企業(yè)領導者召開重要會議,各級領導、外界知名人士來企業(yè)指導參觀,屬于人的顯著性;某些員工的突出成績和優(yōu)秀典型,就是事的顯著性。這些新聞同樣值得關注。

四、重要性指事件的內(nèi)容分量越重要,新聞價值越大。例如企業(yè)的一些重要決策政策,對企業(yè)發(fā)展有重大影響的,和員工的利益相關的,其新聞價值都很大。

五、趣味性指新聞事實使受眾感興趣的程度,越是有趣,新聞價值越大。包括企業(yè)內(nèi)部發(fā)生的趣聞軼事、領導和員工喜聞樂見的事、充滿人情味的、有具體情節(jié)細節(jié)的,也可作為趣味新聞書寫,能滿足員工精神的需求。

總之,對于身邊發(fā)生的事,要留心,加上敏銳的觀察力,精確的判斷力,就能判斷出是否是新聞,是否是值得去寫的新聞。

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