1. 要事優(yōu)先

????集中精力于少數(shù)重要領(lǐng)域，著重于對外部有貢獻(xiàn)的事情。

2. 工作能授權(quán)給別人的都授權(quán)給別人

????授權(quán)并不是撒手不管，需要明白需要授權(quán)什么事，誰擅長這個事（就授權(quán)給他）、交代需要結(jié)果的時間、不定時進(jìn)行過程檢查（最有效的反饋機(jī)制是親自檢查）。

3. 一次只做一件事

做事，要么做、要么不做，切記只做一半。如果在做事的過程中，別人或領(lǐng)導(dǎo)交代了一項新任務(wù)，如果不是非做不可，就要放棄這項工作或暫時擱置（暫時先寫進(jìn)待辦事項表中）。

4.?日常事務(wù)處理

????一些重復(fù)的事情，盡量設(shè)計成例行事項，最好自動化完成。如每個月的總結(jié)，之前總是一點點統(tǒng)計，后面經(jīng)過更新，用excel只要把源數(shù)據(jù)放進(jìn)去，總結(jié)自動出來，繁雜的總結(jié)由之前的2-3天縮短至1小時以內(nèi)。

5. 時間記錄

????記錄自己的時間的使用情況，將不必要做的事情剔除出去，將可以授權(quán)的事情授權(quán)出去。

6. 處理問題

????問題的處理總是先假設(shè)它為經(jīng)常性出現(xiàn)來制定對策，對策的制定首先是要有自己的見解，然后根據(jù)別人的見解進(jìn)行綜合、修正，對策需要落實為一條條行動步驟并將具體步驟指派的具體的人去實施，對策的執(zhí)行并不是撒手不管需要不定期進(jìn)行親自檢查。