能否找到工作取決于兩個因素。一個是自己學習的程度怎么樣，相關的技術有沒有真正掌握。第二個要看培訓機構的資源。下面我展開來細說一下，希望對你有幫助。

一、學習的情況

一般培訓機構都有專門系統(tǒng)的課程體系，建議男生學開發(fā)(如果是測試，我不建議報班，詳細可以私信我)，學習的過程中一定要多上手，尤其是編碼跟算法，這兩個學好了其他的相對來說就是小菜。在我們平時的工作中，好多開發(fā)面試新人的時候很排斥培訓機構出來的，主要的原因就是基礎不扎實。所以一定要打好基礎，其他的都可以進來后跟著同事學，但基礎不扎實別人幫不了你。所以，重要的事說三遍，基礎，基礎，基礎一定要扎實。

二、機構的資源

機構的資源說白了就是能幫你鏈接到的公司多不多，公司好不好。如果是新開的培訓機構，一定要確認好他們能幫你推到的資源有哪些，如果是老牌的培訓機構，他們的合作企業(yè)一般比較穩(wěn)定，你可以通過了解之前已經就業(yè)的同學去的單位情況來考察機構的資源情況。

這里面有個點需要提說一下，因為不同的公司平臺直接影響到你后面的職業(yè)規(guī)劃。我建議是盡量去大公司，大公司的流程相對來說比較規(guī)范，你要是學會了做事的流程，后面即使去了小公司，或者自己創(chuàng)業(yè)，都是收益無窮的。另外大公司的人才多，知識庫比較全，進去后可以多向牛人學習請教，自己成長的也快。

綜上所述，只要你把握好基礎、資源這兩點，培訓出來找工作不是難事，最后祝你學業(yè)有成，早日加入我們IT行業(yè)的大軍。