1.確定項目

2.定義客戶團隊

a)內部客戶

b)外部客戶

c)客戶代理

d)PM/BA/TEST

3.角色建模

a)人員：客戶團隊+開發(fā)團隊

b)形式：頭腦風暴

c)動作：提煉典型角色+給角色加詳細描述

4. 故事捕撈workshop

a）人員：客戶團隊+開發(fā)團隊，甚至其他有幫助的都可以參加

b）動作：扮演角色，遍歷角色寫出對應的故事

c）時間：迭代開始前

d）要點：重數量輕質量（推遲細節(jié)）、切蛋糕原則保證故事某種程度的完整性

5.估算故事

a)人員：開發(fā)團隊估算，僅在必要時咨詢客戶團隊故事的細節(jié)

b)動作：按斐波那契數列估算點數

6.確定迭代長度

7.估算開發(fā)速率

8.排列故事優(yōu)先級

9.分配故事到迭代