2020年一開始，就是不尋常的一年。這年年初，發(fā)生了很多事情。更是暴露了人性下面的惡與善。

疫情復(fù)工后，復(fù)工單位應(yīng)國家要求給復(fù)工員工提供口罩。大部分單位還是能正常提供的。哪怕兩天一個發(fā)口罩或者一星期只有兩發(fā)個口罩，員工都是很能理解的。畢竟這特殊時期物資緊缺。

但是我朋友的單位就偏偏發(fā)生了一件奇葩事。這個單位物資處有領(lǐng)導(dǎo)的明文規(guī)定，只有各個部門的主任才能去領(lǐng)口罩 ，主任領(lǐng)回之后再分發(fā)給自己部門的員工。我朋友所在的這個部門就奇葩了，主任去領(lǐng)完口罩之后，只在復(fù)工的第一天給每個員工發(fā)了一個，之后就再沒有發(fā)過。員工找主任去問，主任說發(fā)給副主任了，讓找副主任領(lǐng)。員工又去找副主任，副主任一臉委屈說主任沒有給自己口罩，如此反復(fù)幾次之后，才有員工得到一個驚天消息，原來這個主任有兒子在國外，他兒子現(xiàn)在所在的這個國家是嚴重的疫區(qū)，買不到口罩，而且價錢也被炒的很高。所以人家公飽私囊，把從單位領(lǐng)到的口罩，估計都給他兒子郵去了。反正單位里的這個部門的員工現(xiàn)在是一個口罩帶好多天。自己想辦法解決口罩問題。也沒好意思再催著主任要了。

這個事件中的主任，怎么不考慮一下不給自己下屬員工發(fā)口罩，一旦出了問題，自己能躲過嗎？一旦有人感染自己能不感染嗎？

只能說目光短淺了。

關(guān)于單位口罩分發(fā)。你們都還遇到了什么奇葩事呢？