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很多人知道，一萬小時定律，意思是，只要你在某一個領(lǐng)域花費的時間夠長，就能成為該領(lǐng)域的專家。這一定律成為許多人堅持夢想、努力耕耘的動力。
而與此相反的，是所謂的“一萬小時的貧窮定律”。越忙越窮是這條定律最真實的寫照。這條定律指出，貧窮的本質(zhì)是時間的單位價值低。
流水線工人的時薪是十幾元，而企業(yè)的高管數(shù)十倍于此，單位時間內(nèi)創(chuàng)造的價值差距如此之大，也就意味著在很多領(lǐng)域都將拉開差距，形成不同的階級，甚至階級對立的矛盾。
我們一直都在說一句話，富人用錢換時間，窮人用時間換錢。對于富人來說，單位時間內(nèi)創(chuàng)造的價值如此高，不可以浪費。于是他們雇傭保姆、司機來處理日常生活的瑣事；用專機代替頭等艙，以節(jié)約值機、候機的時間損耗等等。
但是窮人卻過著截然相反的生活，他們?yōu)榱耸〈蜍囐M，選擇出行一律公交，哪怕要花上2個小時上班，但對他們來說卻是劃算的，因為公交和打車之間的差價高達十倍。
我一直都相信惡性循環(huán)這個詞。事實上，財富的流動就是這樣一個惡性循環(huán)，富者越富，窮者越窮。
但是，在大多數(shù)人的現(xiàn)實生活中，我們不屬于富人，也不屬于窮人。我們只是上有老下有小，還著房貸車貸，計算著生活的的普通人。偶爾奢侈，偶爾吃土，全家豪華七天游和交不出孩子的補習(xí)班費用這種天堂地獄的日子混著過。這才是現(xiàn)實。
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那對于普通人來說，一萬小時的貧窮定律能帶來什么思考呢？
我覺得有兩點。
其一，是警惕偽高收入。為什么用偽高收入這個詞？想想街邊的各種飲食店、小吃攤、外賣員等等，生意紅火的，月收入兩三萬，對比很多在CBD上班的中層白領(lǐng)都要高，但是他們做的事情，勞動強度大，勞動密集性高，起早貪黑的。雖然收入高，但是單位時間的價值不高。
對于受過較好教育的年輕人而言，這種工作是不具備長期發(fā)展空間的。日復(fù)一日地重復(fù)一樣的工作，直至干不動。
我不建議有文化的年輕人從事此類的工作。年輕人在高考選擇專業(yè)，或者大學(xué)畢業(yè)后找工作，都應(yīng)該找一份有發(fā)展空間的工作，得到工作年限帶來的紅利，比如技術(shù)密集型、知識密集型的領(lǐng)域，工作時間越久，越吃香。
但是對于文化程度較低的年輕人，其實這不失為一個比較好的方向，因為這能快速積累原始資本。
其二，是不要陷入“過度努力工作”的陷阱中。對于我們這種初出茅廬的小年輕啊，最容易犯的錯誤就是淪為當(dāng)代社畜。老板只想和你談情懷，談夢想，但是拒絕給予你更多的實現(xiàn)情懷和夢想前的物質(zhì)基礎(chǔ)用以生存。
是的，是生存，我老實講，大部分公司給大部分人的工資只夠滿足生存需要。那么，在這種條件下，努力工作有意義嗎？或許是有，那唯一的意義就是讓老板不要炒了你。
90后這個群體其實比任何年齡群體還要努力，我們生活在社會和科技飛速發(fā)展更新的時代，從小也是在大人們的歧視中成長起來的，生活壓力和想要證明自己的決心常常使我們一門心思撲在工作上。
我一個同班同學(xué)，剛畢業(yè)那會進了一家業(yè)界內(nèi)平臺很大的公司當(dāng)技術(shù)崗的文員，月薪3600，包住不包吃，面試的時候，老板很明顯不想要她這樣一個未婚的女性，更傾向于男性，最好是既能干技術(shù)，又能寫材料、做方案、開展宣傳，同時還能開車的男孩子。最后實在缺人，明確拒絕她之后，沒過幾天還是通知她上班。
她那一年都是往死里加班，工作固然忙，但是關(guān)鍵是她想要著要證明自己，證明自己不比別人弱，工作又多又雜，所以在那一年的時間里，她的技術(shù)水平?jīng)]有任何的提升。
努力工作、按時按質(zhì)按量完成分內(nèi)工作是每個人都必須要的，但是過度努力工作，用高尚的理由做無意義的加班，就是在用自己的血汗鑄資本的城墻。
每個人都應(yīng)該在努力工作的基礎(chǔ)上，給自己增加更多的學(xué)習(xí)、提升、陪伴家人朋友、休閑、娛樂的時間。
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一天24小時，工作8小時，吃飯午休2小時，上下班通勤2小時，睡覺7小時，你剩下的個人時間才5小時，這還包括洗漱和吃完飯等時間。而且我相信，絕大多數(shù)人每天工作的時間絕對超過8小時，以9-12小時居多，那你剩下的個人時間就只剩下4-1小時，所以很多人每天睡不到7小時，有家庭有小孩的更是如此。
社會殘酷，愿我們都不要成為越忙越窮的人。
