最近，在微博看到一則消息。
武漢大學質量發(fā)展戰(zhàn)略研究院最新調查結果顯示：
未來5年，機械和機器人將取代中國近5%的工人。
而在近兩年，機器人已經取代了9.4%的初中及以下學歷工人。
表面上看起來被機器人取代的工人好像只有5%，9.4%，可因為基數(shù)大，可想而知有多少人要提前回家過年了。
我還記得幾年前經常會有人說：“上大學有什么用，人家初中畢業(yè)去工廠打工比大學生賺得多?！?/p>
可很現(xiàn)實，在現(xiàn)在這個科技發(fā)展飛速的時代，無論你什么學歷，都逃不過可能被機器替代的命運，而從大數(shù)據來看，就是從學歷低的開始。
和人搶工作還不算完，和機器人搶工作的時代真的來臨了！
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其實我想所有人都能感覺到，和幾年前相比，我們的生活，已經越來越“智能化”了。
而智能化的代表，就是機器人。
曾經的工廠車間或許是這樣的，全是人人人人人：
而現(xiàn)在，單一繁瑣的機械化工作，已經被人工智能機器人占領了。一個巨大車間或許只留下幾個人。
超級工廠富士康的郭臺銘曾在問到加班問題時說：
“我們計劃在5年內，把工人拿掉80% ，如果5年做不到，10年內也會做到，因為科技已經在這里了?！?/p>
是啊，當科技發(fā)展越來越快，機器人的成本也越來越低。
能24小時高效工作，無需休息、進食、領薪水，效率比人高，還不會“道德譴責”的機器人，作為老板來說，當然更愿意選擇了。
只要你身上沒有機器人無法取代的價值，很現(xiàn)實，就可能面臨著淘汰。
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除了工廠流水線，你會發(fā)現(xiàn)，有太多太多的行業(yè)，也因為機器人，而發(fā)生變革了。
不知你有沒有發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在去餐廳吃飯，很多時候，都沒有服務員來拿菜單點菜了。
點餐、付賬、加菜，都是靠桌子上的二維碼自助。
未來餐廳里的服務人員將會越來越少。
同樣，服務人員越來越少的還有銀行。
前幾天，全球頂尖金融界資訊公司彭博社發(fā)布數(shù)據：
截至到目前，今年全球有50多家銀行宣布裁員，計劃裁員人數(shù)77780人，創(chuàng)下2015年以來最高。
是不是很可怕？
銀行，這個在很多人看來“鐵飯碗”的工作，現(xiàn)在也在大量裁員了。
想想看，以前想要轉賬、取錢、存錢，都還需要去銀行，找柜臺人員辦理。
后來，自動取款機出現(xiàn)了，再后來，網銀出現(xiàn)，手機轉賬越來越方便。
會不會再過幾年，銀行柜臺窗口全都是人工智能操作？
我覺得很有可能，就像現(xiàn)在的ETC一樣。
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一邊是超9.4%的初中及以下學歷工人失業(yè)。
而另一邊，各大公司，年薪一兩百萬，去爭搶頂尖應屆畢業(yè)生。
為什么？因為他太優(yōu)秀了！
曾經那個讀書無用，單憑一雙手白手起家的時代已經過去了。
那些令我們羨慕的成功人士，在他們取得的巨額財富背后，是他們的學歷和才華。
直到這個時候，你才明白家長常說的那句話：知識，就是實打實的財富。
努力在前面，輕松才能在后面。
學歷看起來好像就是薄薄的一張紙，雖然不一定能讓你成功，能讓你賺到更多的錢，但能確定的是，它們一定會給你帶來更多成功的可能性和選擇權。
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看到很多專家說：要阻止機器人替代人工作。
可其實從現(xiàn)實來看，即使沒有機器人競爭，也還有人，代替的崗位只會越來越多，優(yōu)勝劣汰，這必然是一個趨勢。
2020年到了，也該醒醒了，也都該有危機感了。
之前看過一句話：
“睡得著的人是幸福的，因為你還沒見過現(xiàn)實有多殘酷?！?/p>
是啊，你看，現(xiàn)代人為了不被替代，已經不只是努力，而是拼命。
凌晨三點辦公室燈火通明，剛生完孩子幾個小時就開始對接工作。
成人世界中，你不僅要跟人搶工作，還要跟機器搶工作。
只要你的努力沒有帶來好的結果，那沒人在乎你有多努力。
所以我們所有的努力，應該是花在努力提升自己上。
只有真正有本事有價值的人又肯努力的人，才能存活下去。
我們身邊有兩類人：
一類是充滿著慌亂、焦慮的人。
一類是“任世事變遷，我自巋然不動”。
這兩者最大的區(qū)別就是：實力不同。
實力不同，自然自信心也就不同。
我們可能無法去面對這個世界的世事變遷，所以只能做的就是努力一點，讓自己一直保持著強大的競爭力。
努力，你可能會出局。
而不努力，你一定會出局。
這個世界上沒有穩(wěn)定的工作，但有穩(wěn)定的實力。
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