6.4 要事:最重要的事情就是做重要的事情

【原則一】4.要事第一:找到最重要的事情

今天是周四,往往在每周的這一天,我們會重點回顧一周的工作進度,看看哪些重要的事情進度還沒有達到預期。這當然是個很好的習慣,不過呢,這個過程里也有一些容易忽略的重點,那就是:什么才算是最重要的事情呢?

我們現(xiàn)在的人有多忙,工作有多么雜亂,這不用我再詳細描述,每個人都有切身感受。那么找到那個最重要的事情本身,就是最重要的事情。在過去的組織形式里,負責這個任務的往往是管理者、領導者,他們通過分析決策,找到最重要的事情,然后拆分,安排給不同的人執(zhí)行。

但現(xiàn)在我們的工作界限非常不清晰,嚴格來說,已經(jīng)沒有人能告訴你具體執(zhí)行內(nèi)容是什么了。也就是說大部分情況下,你需要自己找方向,分析決策,找到最重要的事情,然后自己執(zhí)行。哪怕你是一個實習生呢,如果你在一個互聯(lián)網(wǎng)公司,你肯定也能感受到這種差別。典型的比如說團隊里面分工,你負責提升用戶活躍度,或者提升文章閱讀量。那么在執(zhí)行上你究竟是做一個集贊活動呢,還是花心思提升內(nèi)容質量呢?或者還有其他一大堆可選項,看起來好像都很重要,你究竟該選哪個呢?


這就是我們今天要說的主題:找到最重要的事情。然后對其他事情說“不”。下面我會通過3個部分來講明這個過程。

  • 明確目標
  • 找到最重要的事情
  • 對其他事情說“不”

最重要的事情是相對于你的目標而言的,這一點經(jīng)常被忽略。我們往往把一些緊急的事情當做重要的事情,但只要無助于完成你在指定期限的目標,這個事情就沒那么重要。關于重要還是緊急,后面會有詳細的說明。我們先來說一下目標這個東西。

(1)明確目標

目標可能有多個層級,人生目標和這周的目標可能是兩回事。如果你已經(jīng)在某個領域扎根,那么從長遠的目標來拆解出現(xiàn)在的的階段性目標,就是最合適的方式。而如果你初入社會,那么盡可能的多完成一些短期的目標,比如學會某個技能,完成某個初具規(guī)模的項目,就是對你而言比較合適的目標制定方式。

這里我要說一個常見的目標制定誤區(qū),那就是“目標”不等同于“指標”。平時我們利用SMART原則(具體、可衡量、可達性、相關性、時間限制)定目標,其實定的是指標類的目標,主要用于KPI的考核要求。

但是我們用那種指標類的目標來行動,會發(fā)現(xiàn)這些信息無法指導行動。常見的比如:“閱讀量提升20%” 這樣的指標,他本身沒有方向性信息,你仍然不知道是重點去提升內(nèi)容質量更長遠呢?還是去邀請用戶轉發(fā)集贊來的更快一些好呢?事實上,這兩種行為可能對應了不同的目標,那重要的事情也是完全不同的。執(zhí)行這樣的目標會造成大量的消耗,有時候還會南轅北轍,過程當中因為猶豫而拖延也是在所難免的。

所以,一個合格的目標至少符合以下兩點原則:

  • 目標要明確方向并且鼓舞人心
  • 目標要有時間限制

然后根據(jù)一個目標去拆解一些關鍵結果,當達成了這些關鍵結果就意味著你的目標初步實現(xiàn)了。我們來看個例子。

季度目標:拿下深圳地區(qū)的珠寶線上零售市場

  • 關鍵結果1:線上用戶達到30萬
  • 關鍵結果2:線上銷售額本季度突破500萬
  • 關鍵結果3:用戶推薦凈值達到8分

這樣的一個戰(zhàn)略性的目標就可以讓你擺脫很多無關的事情,比如說之前還決定了做全國零售,現(xiàn)在聚焦在深圳,很多問題在現(xiàn)在看來就不重要了。一個好的目標可以讓你時刻記得住,并且隨時可以用來指導行動和決策,避免南轅北轍的反復無用功。因為確定目標本身就是一件非常重要的事情。

(2)找到最重要的事情

正如前面所說的,很多時候一些緊急但是不重要的事情會假裝很重要,來占用我們的時間和精力。這個時候就需要借助模型來區(qū)分那些不重要的事情,然后聚焦在重要的事情上。這個模型包含“重要”“緊急”兩個維度,兩兩組合可以匹配出四個象限,在之前第四周的邏輯思維里面矩陣圖有詳細說過。

我們按照從左往右第一到第四象限來挨個說明這四類事項。它們分別是:重要緊急、重要不緊急、緊急不重要,不緊急不重要。

a.重要緊急

這類事務既緊急又重要,需要立即處理。在第三周GTD工作法里,我們給日程表清單的任務定義就是這樣的事情,在指定時間必須處理。這些事情可能是一些會議、約見。

但同時更多的出現(xiàn)在這個象限里的事情可能是一些迫切需要解決的問題。這類問題往往是第二象限(重要不緊急)的事情沒有提前處理,到最后期限就變成了重要緊急的事情了。

忙于處理這類事情的感覺就像是在“救火”。理想狀態(tài)下,這類事情越少越好,因為那意味著你未雨綢繆,計劃安排的好。否則,這些事情會給你很大壓力,因為這些重要還緊急的事情會過度消耗你的精力。換句話說,如果你每天都在處理危機,收拾殘局,處理那些最后期限沒有完成的事情,而這些事情在有限時間完成的低劣質量會讓你進一步焦慮。這就是一種拖延狀態(tài),也是直接造成拖延的根本原因。

b.重要不緊急

第二個象限就是最重要的事情,不緊急的重要事項每個人都有很多,比如自律方面的早起、健身、閱讀等等。但是這類事情因為不緊急,也最容易被拖延。如果你能在不緊急的時候就把那些最重要的項目方案、執(zhí)行計劃都做好,那么你會感到更加自由。

提前做這類事情往往就意味著你是一個非常自制的、有遠見的人。那些有條不紊,做事卓有成效的人,都是在這個象限的事情上下功夫。你很少看見一個優(yōu)秀的學霸在考試前2天惡補吧,他們很早就準備好了,考試前兩三天他們往往是休息的狀態(tài),我身邊的學霸都這樣。

總之,將有限的時間和精力投入在這些重要的長遠的事情上,可以讓你的個人事務處理效率更高。這些事情的重點在于提前安排,有條不紊,防患于未然。當然,有時候你必須做一些第一象限里重要又緊急的事情,只要數(shù)量不多,都是正常狀態(tài)。只是你的思維方式要是預防型的,才能更妥善的安排那些重要但是不緊急的事情。

c.緊急不重要

緊急的事情總會讓人有一種錯覺,認為它就是重要的事情,其實不然。你可以仔細梳理一下自己每天的工作記錄,看看哪些是緊急但不重要的。其實這樣的事情有很多,最典型的可能就是很多無聊的會議,那可能對于別人來說是重要的,但對于你來說可能參加與否并沒有什么影響。

面對別人的請求也是一個緊急但是不重要的事情,但這可能是比較難處理的一種,因為我們的文化里好像不太容易對別人說不。關于如何拒絕,下面第三部分會詳細說。這里我再舉一個例子,我碰到過很多次這樣的事情,當我正在和一個人聊一個比較重要的問題,突然對方來了一個陌生電話。一般這種情況下我都會直接關掉,然后繼續(xù)當前的談話。但我發(fā)現(xiàn)很多人會中斷當前的談話,去接一個大概率是廣告的電話,或者是一些很沒必要的小事,花上好幾分鐘時間。等接完電話回來第一句就是,剛才我們說到哪了?其實這就是一個很典型的沒有分清重要的事情緊急的事情,大部分電話沒必要馬上接。也許你當前這個談話比一個陌生電話重要一百倍。不過即使是這樣,很多人也會先接電話……

d.不緊急不重要

最后這類事情就是一些休閑類的事情了,做不做真的沒影響。典型的比如刷朋友圈,在手機上點點點,看看這個看看那個。我在平時外出的時候會特別留意很多人在手機上的行為,大部分都是無聊的點點,或者看一些無價值的內(nèi)容。所以這部分事項其實就是用來殺時間的,長期做這些事情會讓人缺乏自制力,并且對重要的事情不負責任。因為多數(shù)這種情況都是在逃避責任。

換句話說,如果有時間, 為什么不去做第二類重要但是不緊急的事項呢?都完成的非常出色了嗎?大概率情況下,很多人沒有第二類事項的清單,那就更需要去思考這些問題了,比如想想哪些事情是最重要的?是能實現(xiàn)我自身價值的?而不是消磨時間看一些無聊的東西。

到這里,我們就能大致分清楚那些重要和緊急相互交織的事項該如何選擇了。一定要仔細思考這些問題,分辨清楚。要知道,我們很多時候都會有某種錯覺,認為第一象限和第三象限的事情是最重要的,但如果深入思考,你會發(fā)現(xiàn)第二象限的事項才是那些最重要的事情。

(3)對其他事情說“不”

一旦我們確定了最重要的事情,那就要做另一個事情:對其他事情說“不”。

這里又分為兩方面,一方面是對那些除了第二象限的事情說不,另一方面是對別人的請求說不。

第一個,對那些不重要的事情說不

首當其沖,干掉那些殺時間但又沒有具體產(chǎn)出的閑雜事項,不做這些事情,還可以通過其他方式放松,比如聽一些歷史故事、聽音樂、在外邊走走,一邊放松一邊也可以思考問題。

然后就是,最大可能的減少第三象限的瑣事,這些瑣事可能有一些不需要你來做的簡單事情。這些事項對你的目標沒有幫助,可能來自別人的委托,幫忙處理一些文檔之類的。對于這些緊急但是不重要的事情,可以直接拒絕做,當你開始拒絕了,你會現(xiàn)在不做那些簡單的瑣事,真的對你的工作生活沒有什么影響。

最后,盡可能減少在第一象限的迫在眉睫的事情。這類事情往往是第二象限沒有做好,當出現(xiàn)了這些又緊急又重要的事情,就要警惕了:這件事情我可不可以提前做?以避免現(xiàn)在這種緊急的狀態(tài)。

第二個,對他人的請求說不

我們很難對別人的請求說不,尤其是當別人用著“請教”的姿態(tài)來找你解決問題的時候。這個時候如果你答應了,你的時間就會被奪走一大塊。而如果你不答應,好像就會傷害別人的感情了。最典型的可能是一些公共事項,如果你實在沒時間,那么你是完全可以拒絕的,雖然那看起來好像很自私,但是每個人要先對自己負責,然后才能在公共領域做出更大的貢獻,這是常識。

這里我可以提供一些比較恰當?shù)木芙^別人的方式,優(yōu)雅的跟別人說“不”。

  • 當你在面對要求的時候,可以停頓一會,再做說明。這樣也可能別人看出你的為難,也許會自己放棄。
  • “不,但是”的句型。比如說:不好意思這次不能參加你的婚禮了,但是,我想忙完這個項目去單獨和您聚聚,您看2個月后時間是否方便。
  • “我需要先看一下日程表,然后再答復您”。然后答復“很遺憾,這次我無法提供幫助,因為和我的另一項日程沖突”。
  • “好的,那我們要取消的是什么?” 典型的在上下級溝通當中,這種問題非常常見,時不時的扔過來一個問題往往讓原本的時間安排被打亂。這個時候提出這個問題,讓對方做取舍,也許一些簡單的事情就不會被扔過來了,你就可以更有成效的完成自己最重要的事情。

OK,當我們知道了哪些事情是最重要的事情,著手去做這些最重要的事情,自己的精神壓力會減輕很多。也許之前的很多瑣事浪費了你的時間,讓你回頭復盤發(fā)現(xiàn)自己好像沒有做過什么,那些重要的事情好像一直在被拖延,然后產(chǎn)生壓力和焦慮的情緒。而持續(xù)去做重要的事情,可以改善這一狀況。

找到了重要的事情,明天我們繼續(xù)下一小節(jié):開始行動。

?著作權歸作者所有,轉載或內(nèi)容合作請聯(lián)系作者
【社區(qū)內(nèi)容提示】社區(qū)部分內(nèi)容疑似由AI輔助生成,瀏覽時請結合常識與多方信息審慎甄別。
平臺聲明:文章內(nèi)容(如有圖片或視頻亦包括在內(nèi))由作者上傳并發(fā)布,文章內(nèi)容僅代表作者本人觀點,簡書系信息發(fā)布平臺,僅提供信息存儲服務。

相關閱讀更多精彩內(nèi)容

友情鏈接更多精彩內(nèi)容