我們?nèi)祟愂巧鐣?huì)動(dòng)物，過(guò)著群居的生活，而只要我們生存于這個(gè)社會(huì)里，那么就需要我們與外界鏈接，于是我們的價(jià)格，就決定了我們能夠獲得的資源的多少。那么什么能夠決定我們的價(jià)格呢？

1.價(jià)值決定價(jià)格。

我們的價(jià)值體現(xiàn)在多個(gè)方面。往大了說(shuō)，你對(duì)世界做出的貢獻(xiàn)，往小了說(shuō)你的勞動(dòng)為這個(gè)社會(huì)來(lái)帶的價(jià)值。

你對(duì)世界貢獻(xiàn)的價(jià)值越大，你的價(jià)格就越高，你能夠得到的回報(bào)就越多；我們普通人一樣，在一個(gè)公司里面，你能夠給這個(gè)公司帶來(lái)多少的價(jià)值，你就能得到多少的薪水。

學(xué)過(guò)經(jīng)濟(jì)學(xué)的朋友們都知道，一個(gè)公司里什么樣的人能夠當(dāng)老板？那就是擁有資本的人，能提供專業(yè)資源的人，為什么這類人能夠當(dāng)老板，那是因?yàn)樗麄兘o公司創(chuàng)造的，或是帶來(lái)的價(jià)值是最高的，而一個(gè)公司里，往往是老板的價(jià)格最高。

之前我們學(xué)習(xí)過(guò)，成長(zhǎng)是我們?nèi)松缆飞献钪匾氖虑?，成功只不過(guò)是成長(zhǎng)道路上的里程碑，而只有成長(zhǎng)才能讓我們?cè)鲋怠?/p>

2.成為一個(gè)真正有用的人。第二個(gè)能夠決定價(jià)格的因素就是需求，因?yàn)樾枨鬀Q定價(jià)格。

那到底什么是真正的需求呢？答案很簡(jiǎn)單，做人，就要做個(gè)真正有用的人；做事，就要做真正有用的事；做產(chǎn)品，就要做真正有用的產(chǎn)品。

還是說(shuō)在公司里面，這回不說(shuō)老板，就說(shuō)員工，哪個(gè)員工在公司里賺的最多，價(jià)格最高呢？很顯然，那個(gè)最有用的人。

在一個(gè)家庭里面同樣，你的價(jià)值等同于你在這個(gè)家庭里是不是一個(gè)真正有用的人。而要想成為一個(gè)真正有用的人，那么我們就要時(shí)刻思考幾個(gè)問(wèn)題：

她們真正的需求是什么，最需要的又是什么；

你是那個(gè)能夠滿足她們需求的那個(gè)人嗎？

如果我能，有沒(méi)有可能成為必需？

為什么有的人，在外面事業(yè)很成功，但是家庭上面他們總是無(wú)計(jì)可施，原因就在于，她們沒(méi)有想清楚，他的家人真正需要的是什么？也許你認(rèn)為賺更多的錢，就能夠讓你的家人更幸福，其實(shí)，她們更加需要的可能就是多點(diǎn)時(shí)間的陪伴。

3.挑最被需要的事情去做。

很多人都有過(guò)這種抱怨：我們?yōu)樗齻兏冻隽四敲炊啵瑸槭裁醋詈笏齻儾坏荒钗业暮?，反而還會(huì)讓我們很假憋屈？原因就在于，你做的那些事情可能并不是她們想要的，并不是她們的需求。

比如，你給你的孩子提供了很優(yōu)質(zhì)的物質(zhì)生活，但是孩子還是不和你那么親近，就是因?yàn)?，你陪她的時(shí)間太少，你們?nèi)鄙儆行У臏贤ê透哔|(zhì)量的陪伴。

4.真正有用的產(chǎn)品。

為什么有的公司業(yè)績(jī)連年上升，有的公司面臨倒閉。這里最重要的原因就是，那些面臨倒閉風(fēng)險(xiǎn)的公司，他們生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品，不能夠成為消費(fèi)者的需求產(chǎn)品。

而像那些真正的巨頭公司，他們的產(chǎn)品，都是有更大市場(chǎng)的需求的產(chǎn)品，比如：騰訊的微信，現(xiàn)在就已經(jīng)成為真正有用的產(chǎn)品了，現(xiàn)在全國(guó)將近14億人口，而將近6億多的人們都在使用微信，微信是真正的剛需產(chǎn)品。他甚至于超過(guò)了大部分的電話需求。

價(jià)值決定價(jià)格。而我們只有不斷的學(xué)習(xí)，不斷的提高自身能力，才能夠在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)當(dāng)中體現(xiàn)出我們的價(jià)格。