職場中，很多人不愿意跟領(lǐng)導(dǎo)請假。一個原因是經(jīng)常請假，影響在領(lǐng)導(dǎo)心中的印象；另一個是請假時，編造借口實屬太難。多少次請假被拒門外，我們跟領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系日漸惡化。但請假在所難免，學(xué)會請假是一門技術(shù)。
跟領(lǐng)導(dǎo)請假，告訴你三個步驟，高效提升成功的概率。分別是：1. 首先明確自己的目的，即請假的原因及天數(shù)；2. 說出一個更高、夸張的請求，讓領(lǐng)導(dǎo)拒絕；3. 最后說出自己真實的目的。
這三步，環(huán)環(huán)相扣極易增加成功的概率。
首先，明確自己的真實目的，但此時不可直接說出，以免領(lǐng)導(dǎo)拒絕，沒有回旋的余地；
其次，說出一個夸張的請求，讓領(lǐng)導(dǎo)拒絕。領(lǐng)導(dǎo)拒絕你后，略帶愧疚之心。
此時，我們便可使用第三步，說出自己真實目的。由于領(lǐng)導(dǎo)拒絕過第二步過高要求及懷有拒絕后的愧疚，此時說出真實的目的更易實現(xiàn)。
剛?cè)肼毮菚?，跟領(lǐng)導(dǎo)生疏，請假之時更是唯唯諾諾。請假時，害怕面對領(lǐng)導(dǎo)質(zhì)問的神情，更害怕遭到無端拒絕后的失落。記得，有一次想提前回家，便跟領(lǐng)導(dǎo)說：“領(lǐng)導(dǎo)好，由于最近火車票緊張，票一時難弄到手，可否提前一天回家？”
記得，當(dāng)時領(lǐng)導(dǎo)有些不悅，說道：“如果公司都像你這樣，咱們還要不要生產(chǎn)經(jīng)營了？這么幾天的假期，如果沒有緊急的事最好不要請假，影響不好。況且，咱們科室人員眾多，別養(yǎng)成以后提前請假回家的不良作風(fēng)?！?/p>
領(lǐng)導(dǎo)說完后，我一直無法應(yīng)答，很是傷心。傷心之余更多的是內(nèi)疚，自責(zé)自己在領(lǐng)導(dǎo)心中的印象就此滑落。長此以往，我再也不敢無端請假。
其實，上面的案例便是不懂請假技術(shù)的典型范例。我們常常跟領(lǐng)導(dǎo)直接說出自己的請求，這樣極易被心情不好的領(lǐng)導(dǎo)拒絕，然后我們毫無其他辦法，只能乖乖回到工位自責(zé)與生悶氣。
我們可以使用3個步驟，提升請假的效率，也避免引起雙方尷尬。
1. 明確自己的目的
就如剛才的案例，我們應(yīng)首先明確自己的目的-請假一天，提前回家。
明確目的是我們執(zhí)行其他步驟的前提，只要深刻洞悉自己的目的，才能合理安排場景。
2. 說出一個更高、夸張的請求
此時，我們要采用反對比法，讓領(lǐng)導(dǎo)拒絕我們，從而贏得下一步心理上的優(yōu)勢。
領(lǐng)導(dǎo)跟我們大多數(shù)員工一樣，拒絕別人后也會產(chǎn)生一絲的歉意，我們可以借用這個心理微妙的變化，達(dá)到自己的真實目的。
3. 提出自己的真實目的
此時，我們便可說出自己的真實意圖，從而讓領(lǐng)導(dǎo)順利接受。
就如案例來說，我當(dāng)時應(yīng)該這樣請假，效果可能會更好。
我可以說：“領(lǐng)導(dǎo)您好，由于最近火車票緊張，只有提前兩天的票?？煞窀埣賰商欤崆盎丶?？”領(lǐng)導(dǎo)說：“請假這么長就為了回家？我看算了吧，還是好好工作吧！”當(dāng)我提出一個更高的要求遭拒絕后，此時我便可明確自己的真實意圖：“家中事情較多，那可否改為請假一天回家？這時間沒有火車票，我去汽車站碰碰運氣?！备鷦偛诺南啾?，領(lǐng)導(dǎo)覺得此時的小小請求難以再次拒絕，極有可能答應(yīng)你的要求，使你的真實意圖得以滿足。
明確自己的目的，說出一個更高、夸張的請求，提出自己的真實目的，這三個步驟，更易贏得領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同，使請假變得輕松！
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