? ? ? ?先天基因中我的，熱情，坦誠，友善，后天變異的我:冷靜、邏輯框架性較強、較情緒化（較易怒）。只是現(xiàn)實中無論前奏如何，最后都會感恩，自己總是會遇到很棒的人，對的，比我想象中，對我好的人。人有時很容易有受害者心理，這是后天變異來的。

? ? ? ? 從上周五開始，我一直在聯(lián)系需要對接到的一家評估公司進行項目上的工作開展，然而一直到今天中午的12:40才算聯(lián)系上。從一開始，他們分公司的負責人就直接拒絕了進一步的洽談，到后來聯(lián)系外地公司再找到該分公司的另外對接人，時間的消磨，讓我對這個事件下了定義，人家根本不重視我（公司的平臺），就連看項目現(xiàn)場，都是我主動不斷跟進才獲得的?？墒呛髞恚诤退麄円娒娼徽劦倪^程中，才知道了事情的細節(jié)部分，有的更多的是理解和感謝。同時雙方聊得很愉快，聊的很生活化。遇到的負責人心靈狀態(tài)非常好，我的成見和自我設(shè)想自然而然就破除了。

? ? ? ? ? 現(xiàn)實中，確實會有些人不愿搭理你，只是因為你的級別比他低，哪怕是因為工作的關(guān)系不得不溝通，他也會不接你電話，不搭理你發(fā)的信息，甚至拖延事情的推動。然而我又何必較真，我想我只是我，你不在乎我，我還依然是我。

? ? ? ? 是的，在人多的場合，我的存在感會很低，這是一種自我否認的狀態(tài)，到了一對一的交流，我就恢復(fù)到熱情洋溢的狀態(tài)，可只要一旦公開場合人數(shù)超過10人以上，我就成了默默的觀察者，開始自我別扭。每次都和外人玩笑說，我有人群恐懼癥，是的，這是虛假人格。因為我害怕被評價，被定義。我不知道如何去展示自己，變得渾身不自在。

? ? ? ? Rae說，不發(fā)聲是不發(fā)生。我的路徑依賴是先做事，然后反饋結(jié)果，無論遇到什么，我都會設(shè)置兩個以上的解決方案。又比如，我作為行動派南寧伙伴圈的圈主，在這座被動感特別強的城市（僅僅是我認為，我想這是成見問題，哈哈），2017年上半年依然去做了5個線下活動，而另有1個線下活動因為參加的人太少，直接取消了。因為什么是真正的好，如果你沒有甄別能力和去珍惜，那么不好意思，我收回我的好意。

? ? ? ? ?我特別感謝一直陪伴和參與的小伙伴，不眾但真誠。所以我會更多在自己身上找原因，影響力和感染力的問題。不若自我精進，自然長成大樹，樹蔭下好乘涼。愛你們。