知乎大V采銅:基于心理學研究的高效學習

最近養(yǎng)成了一個「屯課」的習慣,在知乎live、分答小講、一塊聽聽等平臺,屯一些大牛們的分享課,有時間就回聽,既能學到很多知識,還能偷師下如何做一堂課,好處多多。

前兩天在回家的火車上,聽了之前屯的知乎大V采銅老師的課——《基于心理學研究的高效學習》,聽完只恨高中時沒有這樣的認知,還好現(xiàn)在知道還不晚,終身學習嘛,將來還能教育孩子~

整個分享分為兩大部分:

理論:5個心理學效應與1個心理學理論

實踐:讀書學習方法

進入正題前,先來看三道題:


一、5個心理學效應與1個心理學理論

1、測試效應 Testing Effect

心理學上有一個實驗,分別用兩種方法來學習:

(1)先讓學生讀一段文章,過一段時間后,再讀第二遍(Study,Study);

(2)先讀一段文章,過一段時間后,做一個測試,來默寫文章中出現(xiàn)什么樣的詞匯(Study,Test);

用3個不同的時間間隔,來測試這種兩種學習方法,分別是學習完后,5分鐘就來測試;間隔2天以后再來測試;間隔2周之后再來測試。


結果如圖,在相同的可利用時間下,測試(深色條)比重復再現(xiàn)的學習效果更好。

第二個實驗,用三種方法來學習:

(1)每次學習5分鐘,一直學;

(2)學習3次,然后測試1次;

(3)學習1次,然后測試3次;

用2個時間段來測試這三種方法。結果如圖,短期學習,重復學習效果更好;長期的話,測試學習的效果更好。


其實這個結論你很熟悉,回憶下高考時我們用的題海戰(zhàn)術。

2、分散效應 Spacing Effect

總學習時間一樣,在時間分布不同的情況下來測試:

(1)學習,接著學習;

(2)第二種是學習,間隔一段時間,再學習。


結果在總學習時間一樣下,分散時間的學習比集中式學習的長期學習效果更好。

這個結論讓我想到了碎片化學習,現(xiàn)在很多人反對,說這樣學習不系統(tǒng)、沒有體系。其實他們是沒有搞清楚一個概念:碎片化的只是時間,而不是知識。只要你學的知識是系統(tǒng)的、體系化的,分散時間來學習,一樣可以構建起你的知識體系。

3、生成效應 ?Effects of Generation

現(xiàn)在需要你來回想一下開場的第三道題,然后默寫出其中出現(xiàn)的蔬菜水果名(先別往上翻,仔細回憶下)

再來看下圖,測試結果是大家能記住的更多是被遮擋的詞語。


在看那些被遮擋詞時,你的大腦需要加工一下,因此這部分加工的詞印象會更深刻。

這種補字的加工方式,我們同樣很熟悉,想想考試中的填空題,就是一種深層次加工。相比之下,選擇題比較淺,也更容易一些。

4、交錯效應 Interleaving Effect

再來個實驗,測試兩種不同的學習方法:

1、學習數(shù)學,先把6個知識點學完,然后來做每個知識點對應的4道練習題;

2、先學第1個知識點,然后做相對應練習題;再學第二個知識點,做相對應的題目,如此往復學完6個知識點,聚合式的學習。


在相同的學習時長下,不同類學習內(nèi)容的交錯學習比逐一攻克式學習的長期學習效果好。

這里學習類別不一定是不同學科,也可以是同一學科內(nèi)不同方向的知識。就像看小說,可以一會看韓寒的一會看郭敬明的。關鍵是時間的分配上,我覺得一定要是大段時間,很短時間比如5分鐘就切換,可能在進入狀態(tài)過程就浪費太久時間。

當然對于絕大說人來說,知識之間如果有遞進關系,也需要循序漸進的學習。

5、變動效應Effects of Variation

在學習中,變換的學習方式和環(huán)境,比一成不變的學習,長期效果更好。

人都喜新厭舊,長時間重復一樣的事情會乏味,每隔一段時間變換不同的工作內(nèi)容,就會產(chǎn)生新的興奮,這樣人的腦力和體力就可以得到有效地調劑和放松,效率也會更高。

6、必要難度理論

The Theory of Desirable Difficulty

有2條路,一條難的,一條容易的,大部分人都會選擇容易的,這是人的天性。但在學習上,以感受困難的方式來學習,相較于感覺輕松的學習,其長期學習效果會更好。


必須要難度理論,是認知心理學的理論。在學習中,你選擇什么樣的學習方式、努力程度,跟一個東西有關。這個東西是你對自己學習效果的主觀判斷,就是「元認知能力」,它控制著你的學習活動。

元認知受你學習流暢度的影響,如果你學一個技能,馬上就學會了,很可能是一種錯覺,這時你的學習投入可能是不足的。

錯覺是怎么造成的?比如你采取集中學習方式,臨陣磨槍考前突擊,并通過了考試。你可以說一天就掌握了一學期的知識,這讓你覺得短期內(nèi)你學會了,但考完沒幾天就又忘了,長期來看,你并沒有掌握這門知識。

但你的主觀感受是你已經(jīng)學會了,這個感受會影響你的元認知,讓你覺得你已經(jīng)學成告一段落了,于是控制你的行動。


所以在學習過程中,盡量增加難度尋求一些挑戰(zhàn),讓過程不那么順暢,然后攻克這些效應,學習效果會更高。

5個心理學效應與必要難度理論是一體的,比如交錯學習,會給你的學習造成一個障礙,因此你會投入更多精力,反過來加深你的學習。需要注意,這個難度一定要在你自身的范圍內(nèi)。

采銅老師強調,心理學效應不是絕對的真理,可能連90%的效果都達不到,人本身就很多樣性,所以這些心理學效應只能給你指出一個大概方向。具體的時間、學科分配方式,還需要你根據(jù)自身和學習材料的難度等情況,摸索一個適合你的學習方式。

知道了這些,再來回顧開場的前兩個選擇題(往前翻),答案就清晰了,長期來看交錯學習法效果更好,所以選擇排課法和答案、解題過程都置于書后的練習冊。

二、讀書學習方法

實踐與理論不能相互脫離,只知道理論沒有行動,一切都枉然。在大致了解心理學理論基礎之后,這部分主要講理論在實際學習中的應用。

1、讀書無定法(參考變動效應、生成效應)

采同舉了個例子,一本老書叫《閱讀技法系統(tǒng)》介紹了108種閱讀方法,比如其中一個方法是“查生字”,遇到不明白的字、詞語就查字典。

讀書沒有固定的方法,更不存在最優(yōu)的方法。讀書要因書的性質、目的、情景而變化,無需恪守一法,可以自我創(chuàng)造。

補充說下大家讀書時常遇到的問題:

讀書的快慢:可快、可慢、可變速。現(xiàn)在人做事一味追求快,效果未必好。

讀書的順序:不一定從第一章開始。有些書跳著讀可能看不懂,需要你腦補上一章內(nèi)容,這就是生成效應的應用,增加了難度。

讀書的取舍:也可以只讀感性的部分。很多人讀書讀不完會有內(nèi)疚感,這很正常,從來沒有規(guī)定必須得讀完一整本書。只要書中有一句話一個點對你有啟發(fā)就值了。

讀書的姿勢:默讀、大聲朗讀、多人共讀等等。這是變動效應的應用。

2、閱讀需雜食(參考交錯效應、分散效應)

讀書就像吃飯,不能挑食,要不同的書交匯穿插閱讀,既營養(yǎng)全面,還不易遺忘。

舉兩個例子,第一個是《洛麗塔》作者納博科夫的閱讀習慣。


第二個是臺灣出版家郝明義的讀書見解:


需要注意的是,很多人認為第四類閱讀沒啥用,其實它是一個調劑,一個娛樂消遣,不需要完全排斥,但也不要完全沉迷,掌握一個度就好。

3、把書變成練習冊(參考測試效應、生成效應)

這個讀書方法比較高端,讀完一本書,自己出題目然后自己做測試,這是對知識的一種深度加工,學習效果會更好。

讀書是一種知識的獲取,而我們用的是技能,知識要轉化成技能,一般的讀書方法可能不太夠用。舉兩個例子,馮唐和王云五的讀書方法。


這2個例子還給我們另一個啟示,看書學習的方法是很靈活的,比如嘗試練習寫作,你可以把書的句子部分詞語蓋住,然后自己來天詞,與原文對比優(yōu)劣。自己可以創(chuàng)造屬于自己的方法。

4、主題閱讀之道(參考必要難度理論、變動效應)

主題閱讀有淺、深之分,也有窄、寬之分,深而寬的主題閱讀是我們要追求的。

《如何閱讀一本書》中把閱讀分為四個層次:

采同老師提出了第五個層次,泛主題閱讀。意思是很多書表面上完全是不同類別的,但在深度解讀后它們其實是在講同一個主題。

比如圖中上下兩行書表面看是完全不同類型,其實都是學習主題的書。《建筑師的20歲》是講一個年輕人通過怎樣的學習,成為了一個建筑大師;《啟功對我說》講的是啟功如何指導一個書法愛好者精進變成一個書法家。

這是采同老師的讀書方法。

總結一下,整個分享的中心思想是讀書學習沒有固定的方法,是靈活多變的。比如李笑來老師的只字不差閱讀,拆書閱讀,思維導圖閱讀等等,并沒有優(yōu)劣好壞之分。

我們可以參照學習心理學的思路和方向,借鑒牛人們的方法,科學地摸索找到一個適合自己的讀書學習方法。最后,如果你感興趣,可以上知乎Live回聽采銅的分享課。

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