今天閱讀了《如何想到又做到》這本書的第二章—武器2：社交磁力，什么樣的社群才具有吸引力呢？

一個(gè)強(qiáng)大的社群必定具有“社交磁力”，一個(gè)成功的社群需要具備的6大要素，有信任需求、融入需求、自我價(jià)值需求、社交磁力需求、獲得獎(jiǎng)勵(lì)需求和賦權(quán)需求。

這讓我想到行動(dòng)營(yíng)需求，我們是相互信任的，都是一起優(yōu)秀的老鐵，貓叔說(shuō)要深度參與，因此行動(dòng)營(yíng)滿足了每位老鐵融入的需求，每次我們分享或者一點(diǎn)點(diǎn)表現(xiàn)都會(huì)得到老鐵們的鼓勵(lì)，實(shí)現(xiàn)了自我價(jià)值需求，在這里我們感受到了社交磁力，甚至有老鐵結(jié)營(yíng)后還開(kāi)展了面基，進(jìn)一步加深了行動(dòng)營(yíng)的社交魅力。另外在行動(dòng)力每日都有高光時(shí)刻，行動(dòng)力積極或者文章寫得好的老鐵都有機(jī)會(huì)獲得相關(guān)的榮譽(yù)勛章。在這里我們可以得到優(yōu)秀導(dǎo)師的指導(dǎo)和幫助，讓自己變得更優(yōu)秀。雖然只有22天，但是它帶給每個(gè)人都是巨大的改變和成長(zhǎng)。

書中還說(shuō)到，什么樣的社群能帶來(lái)持久改變呢？

一，社群必須有15%左右的人是同伴榜樣，所以，如果你希望創(chuàng)建一個(gè)100人左右的社群，你應(yīng)該找15個(gè)同伴榜樣。

二，可以建立4類榜樣，有專家、名人、傳播者和本土榜樣，這些將帶了持久效應(yīng)。