工作了很久才感覺到，職場上，在我們的身邊，實實在在存在一些這樣的人：他們?nèi)狈徫恍枨蟮墓ぷ髂芰Γ珮O擅長逃避問題，推卸責任，甚至于溜須拍馬，厚顏無恥，以此成為其在職場的生存法則。
這些人通常隱蔽得很好。
工作中常常有很多灰色地帶，而團隊中總有那么一兩個特別優(yōu)秀能干的，各種場景為這種人的“濫竽充數(shù)”提供了優(yōu)良的土壤。
但天下沒有不透風的墻。
終有一天，矛盾積累到一定程度，突然爆發(fā)了。因為這個人的“嚴重失職”，整條鏈路出現(xiàn)崩塌，不堪設想。為掩蓋心中的恐懼與不安，他們?nèi)赃x擇躲在角落里，就像鴕鳥狠狠地將頭埋在沙子里，不看，不聽，不理會。仿佛事不關(guān)己，高高掛起。
嘗試過才明白，根本沒有必要與這種人發(fā)生任何爭執(zhí)。他們不會聽，更不會面對和承認自己的問題。
仔細思考后，冷靜下來，不帶情緒，來厘清事情的來龍去脈。
為組織，為項目，爭取更大的利益，理性而專業(yè)地扮演好自己在這件事情上的角色，足矣。
每個人，畢竟會有自己的選擇，也會自然承受著選擇所帶來的后果。
我們無權(quán)干涉，更沒有義務去改變。
