《組織部來了個年輕人》

王蒙1956年發(fā)表的這篇短篇小說在目前還是有很深的參照力。中學任教的林震被調(diào)至到了組織部,這位青年懷著極高的熱情打算投入到這份工作中去,卻是理想照進了現(xiàn)實。面對著理想和現(xiàn)實工作的矛盾,文中以他的視角圍繞著麻袋廠的問題,讓我們從上到下看到保守不作為的組織部;看到善于“打太極”、極度形式主義流于表面的韓常新;工作中被消磨掉熱情、理論僵化、機械主義“就那么回事”的劉世吾;受到感召后被喚醒生活熱情的趙慧文;不作為的王清泉……不可否認他們都是有能力的,但由于他們的不做實事,浮于生活便在體制里面消解了他們的能力,也缺乏了對自己的反思。這不僅是當時組織內(nèi)部的問題,更是一面鏡子給我們現(xiàn)在的政治體制加以觀照。

林震代表著尖銳的改革力量,他身上充滿著戰(zhàn)斗的,文中更為深層次了剖析以組織部為代表的黨內(nèi)問題,非常清醒地展示了官僚主義、形式主義等組織問題,最后對于林震的未來充滿了開放性,也讓我們?nèi)ハ胂笠粋€具有開放性結(jié)局的組織部。

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