公約式管理學(xué)生

? 我班學(xué)生聰明的有,但調(diào)皮的學(xué)生很多,他們下課打鬧,上課說話,甚至影響課堂教學(xué)。但他們不笨,如果能安心學(xué)習(xí)成績差不了。對(duì)待他們我一開始用嚴(yán)格的制約和無縫隙的管理,雖然有一定效果,但是時(shí)間長了師生對(duì)立加深,學(xué)生在老師看不見的地方會(huì)更加放肆,所以對(duì)他們,我先依著,然后再談條件。本次月考,我班成績還可以。我分析完成績后,對(duì)班內(nèi)學(xué)生提出的桌子合在一起,根據(jù)學(xué)習(xí)成績選座位的想法進(jìn)行了集體討論。我可以滿足他們的要求,但必須做到好好學(xué)習(xí),不能說話,并且如果違反將搬著桌子去最后面。并且每個(gè)學(xué)生都寫了承諾書,從現(xiàn)在的效果看還是不錯(cuò)的。班級(jí)管理不能一味的打壓,要和他們訂立公約,這樣在他們?cè)俅芜`反紀(jì)律的時(shí)候,他們才會(huì)覺得自己失信,對(duì)老師的教育會(huì)更加容易接受。

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