1月底，我組建了一個群，是思考后就立刻行動的，名曰【每月閱讀一本書】，要求每月至少閱讀一本書，閱讀后在群里分享。分享也要有架構(gòu)。所以，看似閱讀，其實(shí)重在輸出。
前幾日迎來了第一位伙伴味覺的分享，她分享的第一本書是《深度工作》，我看了后，也正好符合最近的一個狀態(tài)。最近也是在調(diào)整自己的專注度，效果還好，與書中某些也是吻合，所以看了分享后，對這本書印象很深一些。
以下為本文四個部分
01?《深度工作》思維腦圖筆記
02味覺的分享內(nèi)容
03問與答
04為什么做每月閱讀一本書計(jì)劃
01《深度工作》思維腦圖筆記
02味覺的分享內(nèi)容
《深度工作》讀后簡短文字分享
一.大致內(nèi)容：
深度工作指：在無干擾的情況下專注進(jìn)行職業(yè)行動
說人話就是：高度專注進(jìn)行創(chuàng)造性工作
書分兩部分，第一部分介紹深度工作的概念，第二部分是具體操作方法。
詳見思維導(dǎo)圖
二.感想
新媒體盛行，我們每天看到的信息，量巨大，質(zhì)低下；又以碎片化形式轟炸眼球，不僅使人不能構(gòu)建知識體系，內(nèi)化為自身儲備，更會導(dǎo)致人遇事不能深度思考。長此以往，失去深度分析事物的能力。
這本書明確了深度工作的概念，重要性，又給出諸多策略。在此總結(jié)一下讀后準(zhǔn)備吸收的方法：
1.做事前先計(jì)劃
制定長遠(yuǎn)目標(biāo)，拆成短期目標(biāo)，隨時查驗(yàn)進(jìn)度
落實(shí)：采用bujo體系，按照5年計(jì)劃，年計(jì)劃，月計(jì)劃，周計(jì)劃，落實(shí)到每天
2.提高專注度
高質(zhì)量產(chǎn)出=時間*專注度
3.慎用互聯(lián)網(wǎng)
留下高質(zhì)量公眾號，集中時間查看更新
刪掉低質(zhì)量群，微信和qq通知關(guān)閉，每天定時間定時長回復(fù)
戒社交媒體（朋友圈，微博等）
4.上面三條都慢慢來，不行就放棄，嘿嘿
三.評價
1.架構(gòu)很清晰，做導(dǎo)圖過程非常順暢
2.翻譯有機(jī)翻感，讀起來很痛苦（白眼）
3.內(nèi)容翔實(shí)，有理有據(jù)有方法
四.其他
1.《深度工作》這本書18年11月開始讀，19年2月2日讀完
2.過程：
1）傻乎乎的埋頭讀，讀到一半讀不下去
2）找到重點(diǎn)提煉版本，做思維導(dǎo)圖
3）跟著樊登思路，剩下一半跳著讀！
4）重新梳理思維導(dǎo)圖
3.之后看書，堅(jiān)決填完坑再開新的坑！
03問與答
我也問了她幾個問題:
第一個問題，你計(jì)劃何時實(shí)踐呀？
答:她發(fā)了一份手帳筆記視頻，已經(jīng)在實(shí)踐。
第二個問題，你對這本書的評價打幾分呢，如果滿分10分的話？
答:8分
第三個問題，這本書，你有吐槽的嗎？
答:
1.行文有些啰嗦，翻譯的翻譯腔略重。有點(diǎn)難啃
2.案例太多，不夠精簡
3.沒有圖，大段文字看的心累（這是我自己的問題不是書的問題）
04為什么做每月閱讀一本書計(jì)劃
如何閱讀一本書？無論是速讀，還是慢讀？重要的是什么？是享受？還是囫圇吞棗？
一本書如果讀完了，覺得好，卻說不出個所以然來，那這些只能說你讀過了，卻不代表著你對這本書的思考深度和理解深度。
所以，我開始嘗試做【每月閱讀一本書計(jì)劃】，和一群喜歡讀書的朋友，重在輸出，看完一本書后，去講好這一本書。
