一個(gè)小組的建立，首先得有其成員。在成員之外，組織的另一個(gè)關(guān)鍵在于：目標(biāo)。那么，這個(gè)小組的目標(biāo)是什么呢？我想，可以從這么幾個(gè)方面來(lái)考慮：
- 組織服務(wù)的對(duì)象是誰(shuí)？
- 我們想滿足服務(wù)對(duì)象的什么需求？要解決TA們的什么困難？
- 我們使用的手段是什么？
確定組織目標(biāo)以后，我們可以開(kāi)始討論組織需要完成的工作。具體說(shuō)來(lái)，就是：
- 組織需要面對(duì)什么事情？
- 面對(duì)某個(gè)具體事宜時(shí)要怎么做？
上面這個(gè)事定下以后，就是我們這些成員要如何承擔(dān)具體工作了，每個(gè)工作都可以由一個(gè)及以上的人來(lái)完成，也有人需要身兼數(shù)職。在這之后，我們定下什么是禁止事項(xiàng)，做了以后怎么辦等，與上文結(jié)合，即可成規(guī)范。
