激勵(lì)機(jī)制引起的偏見(jiàn)，我理解為錯(cuò)誤的體驗(yàn)激勵(lì)。當(dāng)心里尚未行成獨(dú)立自主人格，一切都在體驗(yàn)行成過(guò)程中。他接觸了偷竊，偷竊進(jìn)行的非常容易實(shí)現(xiàn)，白白到手了需要?jiǎng)e人付出很多才得到的東西。對(duì)于“得到”的體驗(yàn)和此別人少付出的優(yōu)越感整體造成美好的體驗(yàn)。也許會(huì)有心中害怕和愧疚的感覺(jué)，依據(jù)心里思維模型和成型度而定。
當(dāng)害怕或?yàn)楹ε轮斜蝗税l(fā)現(xiàn)抓住，種種原因，未得到“報(bào)應(yīng)”，心里的運(yùn)行激勵(lì)體制會(huì)形成偏見(jiàn)，根據(jù)自己體驗(yàn)得到不正確運(yùn)行機(jī)制。所以需要有跳出當(dāng)下模式的能力。
發(fā)揮作用的還有“謝皮科效應(yīng)”:假如總體的社會(huì)風(fēng)氣很快許多人因此獲得利益，你們要是做正確的事，他們就會(huì)反對(duì)你們，變成危險(xiǎn)的敵人。
強(qiáng)大的心理力量會(huì)造成很多惡果。
“我要怎樣才能對(duì)文明社會(huì)造成破壞呢？”那是很容易的。如果你們想要破壞這個(gè)文明社會(huì)，只要到司法機(jī)關(guān)供職，然后通過(guò)一些有很多漏洞的法律就可以啦。這種方法將會(huì)非常有效。
看到這句話膽戰(zhàn)心驚，像是在某一政府漏洞存在危險(xiǎn)比例，多數(shù)為供職人員。因?yàn)樘^(guò)專業(yè)，大批量范圍的專業(yè)性質(zhì)，只有專業(yè)的人才會(huì)“懂得”如何不那么違規(guī)而獲利的專業(yè)人士。
另外如何避免贊同查理的方法
以加利福尼亞州的工傷賠償制度為例。工傷是有的，因工受傷確實(shí)很慘，所以你們想要為那些在工作場(chǎng)所受傷的人提供賠償。這看起來(lái)是一件高尚的事情。
但這種賠償制度的問(wèn)題在于，它根本不可能防止詐騙。而你們一旦開(kāi)始賠償那些弄虛作假的人，
就會(huì)有許多狡猾的律師、狡猾的醫(yī)生、狡播的工會(huì)等參與到作傷騙保中來(lái)。你們將會(huì)引發(fā)大量災(zāi)難性的行為，嘗到甜頭的人將會(huì)變本加厲。所以你們的本意是幫助你們的文明社會(huì)，但結(jié)果卻是給它造成了巨大的損失。
