領(lǐng)導(dǎo)力模型的六種能力：

學(xué)習(xí)力，構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)人超速的成長能力；

決策力，領(lǐng)導(dǎo)人對發(fā)展趨勢的把握能力；

組織力，把正確的人放在正確的位置上；

教導(dǎo)力，帶隊育人的能力；

執(zhí)行力，領(lǐng)導(dǎo)人自己的超?？冃?；

感召力，引導(dǎo)人心所向的能力。

所以，黑色“BOSS”氣場的底層結(jié)構(gòu)不是宮斗，不是爾虞我詐，而是領(lǐng)導(dǎo)力的較量。