村級換屆，是農(nóng)村黨員群眾政治生活中的一件大事，也是當前農(nóng)村工作的一項重要任務，事關今后五年乃至更長時間農(nóng)村的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。目前，村級換屆工作已進入關鍵籌備期，做好換屆前半篇文章，關乎換屆全局的成敗，更影響著未來農(nóng)村發(fā)展的走向。

精準摸排，下好換屆“先手棋”。在村級換屆籌備階段，精準摸排是首要任務。要組織精干力量，深入田間地頭、農(nóng)戶家中，開展全方位、多層次的調(diào)研走訪。一方面，全面掌握村“兩委”班子現(xiàn)狀，對班子整體運行情況進行科學評估，找出存在的問題和不足，提前發(fā)現(xiàn)可能影響換屆的潛在因素。另一方面，詳細了解黨員群眾的思想動態(tài)和換屆意愿，傾聽他們對新一屆村“兩委”班子的期望和建議，做到底數(shù)清、情況明，為換屆工作營造良好環(huán)境。

選優(yōu)配強，打造換屆“主力軍”。村級換屆，選人用人是關鍵。要樹立鮮明的用人導向，堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的原則，拓寬選人視野，打破地域、身份、職業(yè)等限制，從致富能手、外出務工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員、本鄉(xiāng)本土大學畢業(yè)生、退役軍人等群體中發(fā)現(xiàn)和選拔優(yōu)秀人才。同時，要加強對候選人的資格審查，嚴格把好政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，堅決防止“帶病提名”“帶病當選”，確保選出的干部讓組織放心、讓群眾滿意。

加強宣傳，凝聚換屆“正能量”。加強宣傳引導，是做好村級換屆工作的重要保障。要充分利用各種宣傳渠道，廣泛宣傳換屆選舉的重要意義、政策法規(guī)、程序步驟等，提高黨員群眾的知曉率和參與度。要積極宣傳優(yōu)秀村干部的先進事跡，樹立正面典型，激發(fā)廣大黨員群眾參與換屆選舉的熱情和積極性。此外，還要加強對換屆紀律的宣傳教育，嚴肅查處拉票賄選、干擾換屆等違紀違法行為，以“零容忍”的態(tài)度維護換屆選舉的嚴肅性和公正性，凝聚起換屆工作的“正能量”。

規(guī)范程序，筑牢換屆“防火墻”。嚴格規(guī)范換屆程序，是確保換屆工作順利進行的重要前提。要制定詳細的換屆選舉工作方案，明確各個階段的工作任務、時間節(jié)點和責任人，確保換屆工作有章可循、有序推進。在換屆過程中，要嚴格按照法定程序進行，做到步驟不減、環(huán)節(jié)不漏、程序不錯，確保換屆選舉的合法性和有效性。同時，要建立健全監(jiān)督機制，加強對換屆選舉全過程的監(jiān)督，邀請黨員代表、村民代表等參與監(jiān)督，確保換屆工作在陽光下運行，筑牢換屆工作的“防火墻”。

做好村級換屆前半篇文章，是確保換屆工作圓滿成功的基礎和關鍵。我們要以高度的政治責任感和使命感，精心謀劃、周密部署、扎實推進，真正把群眾威信高、對群眾有感情、善于做群眾工作、引領群眾發(fā)展能力強的優(yōu)秀人才選進村“兩委”班子，為鄉(xiāng)村振興提供堅強的組織保障，繪就農(nóng)村發(fā)展的新藍圖，讓廣大農(nóng)民群眾在鄉(xiāng)村振興中有更多的獲得感、幸福感和安全感。