拆紅包有感:

1.一分耕耘一分收獲，你付出多少就收獲多少

2.有意培養(yǎng)就超預期，一般般的也別做最少那個

3.一定要寫名字，記憶力不可靠，因為現(xiàn)場人太多了根本記不住

投名狀——加入一個組織還是需要這個東西，不然怎么證明你融進來了

問題意識→為解決問題或疑惑而找書讀

當領(lǐng)導就要主動想問題，當員工只要被推著跑，這就是境界不同→所以想一輩子當自由職業(yè)者固然舒服，但是層次就一直擺在那了

創(chuàng)造一種需求，持續(xù)的需求，一直有求于你，而不是念著舊情看良心報答

有一個大陷阱——只會做科員，只會指揮自己，那么活動范圍將大大受限

太悶沒市場的，整場活動下來都沒你的聲音你的鏡頭，還想得到什么

頭腦——現(xiàn)在人真的都懶得用腦，很多困擾很久的問題其實真的去研究很快就弄通了，但是你就是能忍受不懂的狀態(tài)這么多年。

你如果不把壓力傳下去，就相當于是自己扛起來

有能力的人，局面就是越打越開;有胸懷的人，化敵為友，世界越來越大

電視劇觀后感，是個很好的人生感悟整理線索，像簡書上的天意晚晴

不同形態(tài)的蠟燭對應的就是當天不同的走勢，便于復盤

像完成一件藝術(shù)品一樣做T完成一個投資，不斷降低成本

共同上級才能調(diào)配→認知高度足夠才能處理復雜事務，理清線索，不至于茫然

勞碌命——有些人就是閑不下來，大小姐的悠閑生活對她來說就是無聊