HRBP七件事之一：如何有技巧的處理辭退低績效員工？

1. HRBP是什么？HR Business Partner

1.1 HRBP 做什么&分工？

1.2 HRBP作用&角色？

1.3 HRBP定位？

2. 如何有技巧的辭退低績效員工？

2.1 關(guān)鍵難點

2.2 HR應(yīng)有的信念

2.3 處理流程

2.3.1 處理依據(jù)

2.3.2 處理流程（PIP）

2.3.3 勸退流程

2.3.4 經(jīng)濟補償金的計算

2.3.5 書面協(xié)議要點

2.3.6 溝通前準(zhǔn)備工作

2.3.7 溝通過程