沒想到這一次找工作會這么艱難，小胖、大白和我，離職后一直都是漂泊狀態(tài)，幾家公司進(jìn)進(jìn)出出，求職期望一降再降，卻還是沒法求得一個(gè)可靠的安身之處。
“找工作有這么難嗎？是你自己要求太高吧？”質(zhì)疑的聲音傳來，我卻無法反駁。問話人有著穩(wěn)定的工作，也經(jīng)歷過離職再求職。市場再糟糕，不也一樣有人找到了工作嗎？所以，找不好工作一定是你的問題。沒錯(cuò)，連老媽也是這么說。
“別那么挑剔，你找了這么久也該放低要求了。不管怎么樣，先找份工作做著吧?！笨墒敲鎸σ患壹?guī)缀跏恰叭裏o產(chǎn)品”的皮包公司，還要接受薪資打折，工作量翻倍，無休止的加班甚至沒有勞保，怎么甘心呢？想到這樣的工作經(jīng)歷將要寫進(jìn)我的履歷，就一陣腦袋發(fā)麻。
“為什么不進(jìn)一家大公司呢？比如國企，福利待遇好，工作壓力也沒那么大?！睕]錯(cuò)，國企確實(shí)福利好，門檻也高，好到99%的關(guān)系戶介紹，想要外聘進(jìn)去難度系數(shù)可想而知。
武漢的市場環(huán)境有那么差嗎？不過是平均加班到晚9點(diǎn)，回家路上領(lǐng)導(dǎo)再給你布置兩件額外任務(wù)，單休，工作日加班無調(diào)休，周末無條件輪流值班，沒有公積金，社保含在工資里或者沒有社保而已。如果你還要說，至少還在發(fā)你工資呀，不是么？哦，那確實(shí)是我要求太多了。當(dāng)然，上述條件并非在每家公司都并列存在，通常會對號入座3-4個(gè)條件。
困難也是機(jī)遇，如果你能在最差的環(huán)境中求得生存，還有什么做不到的呢？上周離職的朋友也這么勸我，但兩天之后他也從新入職的某某集團(tuán)離職了。新公司走一遭，他開始向我吐槽新領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常周末晚上10點(diǎn)多還給他布置工作任務(wù)。這位朋友說，外地也加班，比如杭州也是加班到死，但別人薪水高福利好啊，都是13薪、16薪，這樣累死也心里舒服不是？
作為一名求職者，我們想要的是一份相對公平的待遇和有基本保障的工作環(huán)境。當(dāng)武漢中心區(qū)的房價(jià)飆升到3萬/平米，武大畢業(yè)的研究生朋友在漢滯留兩個(gè)月卻無法找到月薪5000的工作（后到深圳三天入職月薪15000），這個(gè)市場是否真的太不合理？
與一位萬達(dá)的行政主管閑聊，我說不明白為什么武漢80%的公司都突然變單休了。他解釋說，“企業(yè)首先求的是生存，然后才能談福利。現(xiàn)在資本市場不景氣，企業(yè)只能通過裁員和減少福利來維持運(yùn)轉(zhuǎn)，人少了工作內(nèi)容卻沒有減少，所以加班、單休也就隨之而來。”
但是人員的頻繁流動，對公司來說是否也是一大浪費(fèi)呢？縮減了員工薪資和福利，人資招聘的成本卻上升了，加上員工不斷流失帶來的工作銜接問題，是否更加得不償失？長此以往，在職員工的壓力得不到舒緩，生活幸福指數(shù)過低，也都將累積成為日后的隱患。
有位面試經(jīng)理說，覺得現(xiàn)在的年輕人過于浮躁，總是抱著廣撒網(wǎng)的心態(tài)跳來跳去，不肯對意向公司做深入研究。事實(shí)上，我曾花足心思為面試精心準(zhǔn)備，甚至為每一家做獨(dú)一無二的簡歷，卻常常是經(jīng)過了初試、復(fù)試、筆試之后，HR告訴我你的作品領(lǐng)導(dǎo)滿意，但是我們這個(gè)崗位的薪酬標(biāo)準(zhǔn)只有……（遠(yuǎn)低于招聘網(wǎng)站所寫）操蛋的心情油然而生。
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)大多喜歡用心靈雞湯教育員工任勞任怨、不求回報(bào)，甚至炫耀“我的員工給我干了十年依然只用付1500的薪水”，可曾考慮過一絲員工的心理陰影呢？付出與回報(bào)是相對的，企業(yè)教育員工吃苦耐勞，卻不想給予員工應(yīng)有的回報(bào)。埋頭苦干卻付不起房貸和孩子的奶粉錢，教員工如何穩(wěn)定長久？
干，可以拼命干，但請至少滿足我們薪資、平臺、經(jīng)驗(yàn)積累或其他需求中的一點(diǎn)。HR別再在面試時(shí)一遍遍詢問“如何看待加班”，作為求職者，我知道你想要怎樣的回答，可是這樣虛偽的對話真的有意義嗎？花言巧語只會給日后的工作埋下定時(shí)炸彈。我曾經(jīng)歷過7×24無薪加班的實(shí)習(xí)期，現(xiàn)在也樂意跟耐心教導(dǎo)我的行業(yè)前輩一起工作到凌晨4點(diǎn)。加班可以，請給我一個(gè)值得拼命的理由，我會為之全力以赴。
以上內(nèi)容結(jié)合身邊朋友的事例及本人的求職經(jīng)歷所寫，不知你是否也在經(jīng)歷類似的求職困境或者為加班所苦？或者有不一樣的看法？歡迎留言分享。
