愛不是一味地付出,還要懂得索取和拒絕
戀愛中,男生的付出總是最多的,而且似乎成了一件天經(jīng)地義的事情。
出去吃飯總是主動買單的那位;
女朋友生氣了總是先哄人的那位;
結(jié)婚了要告知需要具備有房有車的物質(zhì)條件。
我身邊很多男生,總是在感情中無條件地付出。
女朋友約他出去玩,他就能取消跟朋友的聚會,跑去跟女友玩了。
明明沒錢買禮物了,可還是要硬著頭皮向朋友那里借200元,5月20日那天買一個毛絨娃娃送給她。
自己舍不得買一雙球鞋,卻還要給對方買幾套衣服,甚至連好吃的也先給她吃。
很多男生在戀愛中迷失了自己,寧愿犧牲自己也不愿讓對方失望。
對自己的女朋友好當(dāng)然值得贊譽,但一定要適度,其次要懂得索求和拒絕。
索取和拒絕對很多男孩子來說是一件非常難以啟齒的事情,除了會讓自己丟面子外,還害怕對方會失落。
其實男生跟女生都一樣,都需要“自愛”,都需要永遠把自己視為最重要的人。
不要一味地成全別人,而間接地委屈自己,這是不健康的戀愛,也是不平等的戀愛。
懂得合理拒絕伴侶的要求,適度向伴侶提出要求,這是男生在戀情中邁進的第一步。
學(xué)會謙卑,接納自己的錯誤
我發(fā)現(xiàn)一個問題,就是很多男生不敢承認(rèn)自己的錯誤。
我跟很多男生聊天,他們在抱怨別人如何糟糕時,卻從不愿承認(rèn)自己身上有問題,盡管我告訴他的問題在哪,他也不敢承認(rèn)。
而且很多人不愿學(xué)習(xí),是因為他不敢承認(rèn)自己無知,還覺得自己懂得很多。
很多男生,總覺得自己做的事情是正確的,所以他寧愿相信是別人有問題,也不愿承認(rèn)自己有問題。
這類人的思維非常危險,而且非常普遍,以我的觀察來看,這類人男生居多。
為什么男生要學(xué)會謙卑?
因為謙卑是一種接納自己和接納他人的品質(zhì)。
既要接納自己的無知和錯誤,也要尊重他人的不完美和缺陷,更要擁抱知識。
若你覺得自己什么都懂,別人什么都不如你,那么你將固步自封,無法進步。
很多人覺得自己并不是這類人,其實大部分人都是這類人。
學(xué)會傾聽,讓理性少插嘴
比起會說話,更要擁有傾聽的能力。
很多女生最討厭的,就是男生只會一味地提供解決方法,而不聽自己說話。
這是感情中最常見的矛盾之一。
解決問題固然重要,但安撫情緒往往是最重要的一項。
因為傾聽不只是單純地聽人說話,傾聽更是一種共情能力的體現(xiàn)。
你需要安耐住理性思維,不著急下判斷,先耐心且專心地傾聽他人說話,不要頻繁插嘴,對對方的傾訴表示理解和認(rèn)同。
讓對方覺得你能夠理解對方,就是一種共情能力。
可現(xiàn)實中非常少的人能夠做到這一步,尤其是男生在和女生交流時,男生總以為解決問題才是最重要的,可女生往往需要的是情感上的關(guān)注。
不要使用情緒解決問題
如何判斷一個男生心智成不成熟?就看他是如何解決問題的。
如果他處理問題的方式經(jīng)常是帶有情緒化的,那他的心智一定不夠成熟。
很簡單的一點是,情緒不能解決問題,情緒只會衍生問題。
當(dāng)你跟朋友因為某些事發(fā)生了矛盾,你選擇以冷漠的方式報復(fù)對方,只會讓你們的關(guān)系越來越僵。
如果一個人意識不到這一點,那他可能會陷入情緒帶來的痛苦之中。
難以客觀地解決問題,甚至?xí)褑栴}弄得越來越復(fù)雜,而很多人不愿承認(rèn)問題的復(fù)雜,而選擇逃避問題。
其實真正的難題不在于問題有多困難,而是情緒讓問題變得困難,這才是我們難以克服的。
而且男生的情緒爆發(fā)要比女生嚴(yán)重很多。
很多女生生氣了只是會煩惱,或者是普通得發(fā)泄一些,而男生有可能會把情緒轉(zhuǎn)化為暴力。
進而衍生了對妻子的拳打腳踢,對不爭氣的兒女的毆打。
其實這些并不是妻子和兒女讓他不高興了,只是他心情不好,被當(dāng)成發(fā)泄的工具而已。
人生要有目標(biāo)和規(guī)劃,如果暫時沒有請捧起書本
評價一個男生未來有沒有出息,很重要的評價工具是他是否有清晰的目標(biāo)規(guī)劃。
目標(biāo)規(guī)劃分為兩種:
短期規(guī)劃:一個階段的目標(biāo)或一個短期時間的目標(biāo)。
長期目標(biāo):長遠的目標(biāo),需要靠多個短期目標(biāo)一步步地實現(xiàn)。
這兩者本質(zhì)上沒什么區(qū)別,都是一個前進的方向,但只有短期目標(biāo)沒有長期目標(biāo),就容易中途放棄。
有些人的短視就在于,他只能看到眼前的發(fā)展,看不到未來的機會。
即便是短期的目標(biāo),很多人都沒有,都是匆忙地結(jié)束,然后著急地開始。
跟我同屆的畢業(yè)生,很多男生都處于這樣的狀態(tài),每天的生活都是得過且過,先過完這一天再想著明天的事情。
問他們會不會以后一直呆在這家公司,他們回答肯定不會,過段時間就要離職。
我再問他們未來要做什么,不知道;但他有想學(xué)習(xí)的目標(biāo),我問他你要學(xué)啥,不知道;然后下班刷抖音又一天。
等到老板罵他幾句,工作環(huán)境不好就立馬辭職,然后迷迷糊糊地投簡歷。
我不太相信,一個連目標(biāo)的沒有的人,有可能會做出什么有所成就的事情。
擁有長遠的目標(biāo)規(guī)劃非常重要,即便是短期目標(biāo)那也先制定,然后清晰地制定學(xué)習(xí)規(guī)劃,然后慢慢執(zhí)行。
如果實在不知道要做什么?
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