2020年5月13日晚9:30，我們N4-17組相聚在CCtalk專屬教室，進(jìn)行團(tuán)隊賦能。

組長特地將直播的時間調(diào)晚一點(diǎn)，就是為了讓所有人實時參與直播、互動，達(dá)到最好的賦能效果。

開始之前，組員們非常好奇，組長為什么要專門開小灶？上周分享，小組已經(jīng)進(jìn)行賦能了呀。

主持人楊彩虹老師給大家答疑，因為組員們雖然一直在進(jìn)步，但是心靈還沒完全打開、還有很大的成長空間。在N4畢業(yè)任務(wù)面前，我們需要快速提升能量、凝聚軍心，共同攀爬高峰。

組長丹陽用故事《你當(dāng)像鳥飛往你的山》來開頭，分享一個人的勇氣、不屈服、好奇，在探尋未知的艱難人生旅途中，可以爭取多么不可思議的生命可能。希望大家珍惜N4的學(xué)習(xí)機(jī)會，面對困難迎難而上，最后的成長一定會超乎我們想象。

在第二個環(huán)節(jié)，組長展示了一張心靈測試表，看看自己是不是無意間踩了坑、出了這些問題。她說，顯示出來的問題，指向的核心是：我們的心靈還沒有完全打開。在這種情況下，我們小組很難可以集體畢業(yè)。所以今晚的這個短會，我們不講具體的畢業(yè)任務(wù)，我們講，我們怎么調(diào)狀態(tài)（磨刀不誤砍柴工）。

我們的目標(biāo)是：大家都能畢業(yè)，心靈都能成長，心愿都能達(dá)成。為了這個目標(biāo)，我們需要轉(zhuǎn)變認(rèn)知、緊跟行動。要轉(zhuǎn)變的認(rèn)知差距有兩個：1）自己認(rèn)為心靈打開了，實際還沒完全打開的認(rèn)知差距；2）自己認(rèn)為自己不行、做不到，其實完全做得到的認(rèn)知差距。丹陽老師用第二個認(rèn)知差距打了一個比喻，我們好像一群口袋里有很多黃金、珠寶的人，組長明明看到我們的才能、心靈在閃閃發(fā)光，但是我們自己不認(rèn)識這些黃金，以為它們是石頭，所以羞于和眾人展示、分享。

我們要怎么行動呢？丹陽老師提出4條建議。我們要怎么行動呢？丹陽老師提出4條建議。

第一，每天早上八點(diǎn)前，語音回應(yīng)早安天使的問候。

第二，對于組員的分享，一天至少有一次走心評論。

第三，寫了簡書/打卡，即時分享到小組。希望大家樹立分享的意識，因為你是在為自己的成長而做，也是為了小組能集體成長而做。

最后，組長分享了一句話，心活了，一切都活了。反之，心如果沒有打開，咱們做事會很費(fèi)勁?；顒咏Y(jié)束，小組成員反思，愿我們能夠與組長同頻共進(jìn)，愿我們都能打開心靈、共同成長！