為什么父母經(jīng)常教育我們，說好好讀書，長大了找個穩(wěn)定的工作，不過現(xiàn)在工作好像很難用穩(wěn)定來描述，只能說平衡，你走了，你的位置馬上就有個新員工來坐著，非?？?。

因為沒有真正穩(wěn)定的工作，就連大廠也會裁員，我本人一直做的是銷售工作，就更不用說了，業(yè)績不好或者說業(yè)績不穩(wěn)定的時候，領(lǐng)導(dǎo)各種壓力，各種冷嘲熱諷接踵而至，讓人喘不過氣。

也一度想要逃離，也約了幾個面試，發(fā)現(xiàn)外面環(huán)境更差，而且之前換過幾分工作，發(fā)現(xiàn)公司都一個樣，特別是銷售崗位，沒業(yè)績就淘汰是非常正常不錯的事情。

那時候一邊煩工作的壓力，一邊想著如何自救。

好像陷入怪圈出不來，出去找工作外面環(huán)境競爭又非常激烈，尤其是今年，大學(xué)生非常多，企業(yè)一但有的挑，工資就低，供大于求了。

琢磨來琢磨去，還是沒有自己的一技之長，能夠給自己帶來底氣。

而穩(wěn)定的技能指的是你的能力能滿足市場需求，別以為這個技能很難找，其實每個人都是有一定的技能的，只是市場的大小而已。

比如熟練掌握ppt，會運營抖音，會開網(wǎng)店，這些都是一項技能等等

而怎么讓他為自己帶來收益呢？互聯(lián)網(wǎng)這么發(fā)達，你要學(xué)會利用互聯(lián)網(wǎng)，而不是等著別人來給你付費。

通過一些平臺，你都可以讓別人來給你的技能付費，前期可以收的便宜點，慢慢通過別人付費，然后做好交付，案例宣傳，很多的人來付費，不斷鞏固你的技能…

相信到了一段時間之后，你也會有底氣，讓自己變得穩(wěn)定，而不是只有不穩(wěn)定的工作陷入內(nèi)耗。

以上