握著一個鐵飯碗別忘再造一個金飯碗

最近某通信公司資深工程師包含怨念及無奈的文字在本就不太平靜的通信圈引發(fā)了大討論。這位工程師在全國知名的通信公司奉獻近10年后被迫離職,陷入人生低谷,給仍在通信行業(yè)乃至一眾國企的廣大員工敲響了警鐘。大公司的“鐵飯碗”真不鐵,抱著鐵飯碗的同時還得打造個人的金飯碗,才能面對危機游刃有余。

一、大企業(yè)的螺絲釘要求

1913年福特汽車開創(chuàng)了全球第一條流水生產(chǎn)線,工業(yè)化的發(fā)展促使生產(chǎn)效率得到飛速提高,從此各行各業(yè)逐步引進這種高效的產(chǎn)品生產(chǎn)方式。各大企業(yè)除了設(shè)備KPI等考核管理規(guī)范外,都紛紛采用流水線的方式,將本公司為多個部門,各部門再細分小組,分別處理公司運營的各個環(huán)節(jié)。曉星所在的某通信系央企雖然設(shè)置了無數(shù)考核、管理和競賽辦法,歸根究底還是以流水化管理的思路,將整體運營管理工作劃分為前后端2個大部門,并在前端派生出4個小部室分別負責不同類型的市場開拓及管理,后端同樣分割為2個小部室負責對接和支撐。一個市級分公司有幾萬員工,大家只負責自己手上的一部分業(yè)務(wù)流程,連部室經(jīng)理都不了解公司的整體運營具體是怎么開展的。在我們這樣的公司,要想升職,首先要經(jīng)過各位部室的輪崗,明白基本工作內(nèi)容之后才有提拔的可能,而這一輪至少也得小十年才能跑完的大部分部室。

這也許就是普通員工在大企業(yè)和小企業(yè)的區(qū)別。稍大的企業(yè)將業(yè)務(wù)流程極度細化,每個人都只是流水線上機械操作的熟練工,是巨型機器上的一顆螺絲釘。公司并不需要我們了解甚至掌控全局,只需要快速完成分配的任務(wù)流程就可以了。而在小公司就大不一樣,尤其是初創(chuàng)公司,人少事多,往往一個人要完成整個項目的談判、實施、售后,屬于全流程跟蹤,是掌握公司機器運轉(zhuǎn)不可分割的部分。曉星在公司只負責設(shè)備維護,但曉星的同學們在進入通信設(shè)備商后,經(jīng)常是一個人負責設(shè)計、打板、下樣、調(diào)試、量產(chǎn)、安裝和售后,真正做到一個人一條龍服務(wù)。

大企業(yè)的企業(yè)管理模式很容易讓企業(yè)員工只盯著自己手上的一畝三分地,如果待遇不錯的話,接手一年后每天的工作量就定型了。加之企業(yè)管理比較規(guī)范,無端開除的情況較少,握著手里的鐵飯碗,就忽略了技能提升或只專注于原來有工作的深化。因此1998年國企員工下崗潮的時候很多人沒有辦法很快再就業(yè)。近幾年這種情況仍然比比皆是。大企業(yè)、好單位就是煮青蛙的溫水,沒有危機意識,不在擁有鐵飯碗的時候關(guān)注個人技能的提升,遇到危機就只有措手不及。

二、現(xiàn)代社會不僅要深還要廣

摩爾定律說,當價格不變時,集成電路上可容納的元器件數(shù)目每隔18-24個月就會增加一倍,性能也提升一倍。這不僅僅說的是信息技術(shù)進步的速度,也說的互聯(lián)網(wǎng)社會下更新?lián)Q代的速度。曉星的公司在2012年時剛開始大規(guī)模發(fā)展3G技術(shù)的時代,所有的投資和精力全部放在3G網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)、運營和推廣上,但在2016年底公司已經(jīng)徹底放棄3G技術(shù),不僅不再新增投資還將上馬不到3年的設(shè)備全部淘汰。對于3G優(yōu)化和運營人才的技術(shù)生命而言,只有短短36個月。而今4G技術(shù)如火如荼開展起來一年多,還沒有完成設(shè)備替換,5G技術(shù)已經(jīng)在前方招手,技術(shù)發(fā)展的速度可見一斑。

要在通信行業(yè)存活,或者說要在現(xiàn)代社會中存活,不僅要會盯著自己的一畝三分地,不僅要在本工作領(lǐng)域深鉆,還要擴展知識和技能的廣度,才能跟上社會發(fā)展節(jié)奏。而這個廣度,才是為自己打造的金飯碗。就像曉星的同學,涉及全流程管理,畢業(yè)不到5年已經(jīng)是部門頭目,拿到公司原始股,而曉星還是國企中一個普通小職員,二者抗風險的能力根本不在一個級別上。他可以在制造業(yè)、設(shè)計業(yè)中迅速謀到職位,曉星卻只能嘆口氣反思一下過去。

三、好環(huán)境下也不要忘記砥礪前行

那位被迫離職的工程師所選的通信公司,是曉星畢業(yè)時所有通信孩子的夢,以高福利、高強度著稱,其高強度的工作要求和超高福利一直爭議不斷。這位前輩趕上了通信業(yè)發(fā)展最好的時代,也見證也通信激蕩轉(zhuǎn)型的日子。過去通信業(yè)的鐵飯碗已逐漸喪失優(yōu)勢,未來打造個人的金飯碗才是立于行業(yè)不敗之地的不二選擇。不忘初心,砥礪前行送于通信行業(yè)的朋友共勉。

那位可憐工程師自述的原文鏈接:

479801.kuaizhan.com/73/43/p408735246f2dae


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