我去的這家公司是一個民營企業(yè)，人數(shù)構成主要是五十到一百人且多數(shù)是銷售人員。我剛好在找工作這條路上累了也就選擇了這家公司成為一個實習生。我應聘的是人事助理做的呢目前也是與之相關的事情。早上八點半要到因為離得遠我六點鐘起床，收拾好了就準備坐公交車去公司。讓我沒想到的是一進入公司既然有一件辦公室在放很高潮的音樂，我問了一下原來是銷售部的人員再開早課。接著一位男士也就是帶我一整天的同事，暫且稱作為言哥吧。

他叫我打掃衛(wèi)生，他說他拖地我立馬說好呀拿著掃把就開干了。掃完之后言哥對我說了一下以后要干的工作，每天一來到辦公室先把整間辦公室打掃一下，這個打掃可不是隨隨便便的打掃要很嚴的哦！第二我忘了我今天只記得一件事情那就是怎么去進行電話邀約。

電話邀約開始了。

首先我和言哥來到公司前臺，言哥教我怎么在不同類別的網(wǎng)站上刷新簡歷以及該刷新那些簡歷。對于那些銷售類的崗位是要刷新多次的因為每家公司都需要銷售人員嘛。正所謂沒有銷售就沒有飯吃的。銷售人員這個崗位在某網(wǎng)站的話一般有幾百頁如果不時刻刷新的話公司的招聘啟事會被排在后面后面，而找工作的人呢基本上看前五夜也就沒有耐心在看下去了所以要勤快點刷新銷售崗位。而對于出差專員的話就不需要多刷，刷的話也是浪費錢公司要把錢用到有用的地方去和極盡全力的省錢。

其次我和言哥來到會議室，由于整間辦公室只有我們?nèi)肆Y源部在加上經(jīng)理在就沒有其他人其他人呢都是去跑業(yè)務去了，所以我們倆就很不客氣的霸占了一個會議室。在會議室里言哥先對昨天進行了電話面試邀約但沒有來的人做一個回訪，主要是確認一下到底來不來面試呀首先言哥說，您好，請問您是李華嗎？我是某某公司人事部，您還有印象嗎？昨天有聯(lián)系您進行面試但我這邊沒有確認您來，請問您是有什么事情嗎？一般這里的回答分為幾種。第一種是我找到工作了不想去您這個了。言哥跟我說這種情況多半是沒有找到工作，情況分為以下幾種①暫時休息一段時間，不想工作②隨便找個理由打發(fā)一下邀約著③對自己的工作極其不負責任。第二種回答是我昨天突然間有事情來不了而這個時候我們的回答是問他是否對這個崗位有需求，有需求的話進行下一步的工作直到雙方邀約成功。第三種話就是很牛氣的來一句你們公司是干什么的呀。遇到這種情況言哥跟我說這人就是一腦子有問題，畢竟你肯定是先看了公司簡介或者百度了才投簡歷給公司呀！如果是隨便這么一投那就是對自己找工作不負責任嘍！可想而知這個人平時生活質量是很差的在進行電話邀約的時候，邀約話術是需要技巧的。對于這個電話邀約不僅僅要保證數(shù)量更要保證質量。

比如我們不能把話語權過度的給被邀約者，話語權應該主動的放在自己的手里而且引導他們正面回答我的問題和巧妙的直接性回答他提出的問題。如果在溝通中明顯感覺到被邀約者有種猶猶豫豫的感覺，則要盡可能的去溝通并打消疑問最后成功的確定面試時間。

個人感受

①做任何一件小事情里面的學問真的是多了去了，只要你去認認真真的實踐它并想想為什么要這樣做，這樣做的好處是什么以及該如何做到更好

②現(xiàn)實當中的工作和理想當中的工作差別真的是太大了，落差感非常大，但有什么辦法了本就是什么都為零的人，所以加油吧！

③今天面試的大部分是25-30歲的，我真的很不想以后到了二十五或者三十歲還沒有一個好的職業(yè)生涯，更不想還是在找工作當中更不想的是只能來小企業(yè)，不是我瞧不起人家小企業(yè)而是一個平臺很重要，選擇好平臺了自己有能力了才能進步的更快，可能我是癡心妄想吧。我只想以后我能夠在三十歲之前實現(xiàn)財富自由，去到一家大型企業(yè)工作，成為高層干部。

④人生這條路太長遠了，而我只是微小到是塵世當中的一?；覊m，我該怎么做才能實現(xiàn)自己想象當中的世界了。

⑤前方的路，請為我亮燈。