今天導(dǎo)師又單獨(dú)給我們開了半天的指導(dǎo)會(huì)議，讓我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)力的認(rèn)識(shí)又加強(qiáng)了
晚上和小伙伴們一起聚餐，聊了很多，也有討論一些關(guān)于工作落實(shí)的問題
小伙伴們的積極性高漲，動(dòng)力也滿滿，老板也給我們梳理了接下來的工作任務(wù)
老板和團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)能在一起學(xué)習(xí)、進(jìn)步，對(duì)于一個(gè)企業(yè)來說，真的是很重要的一件事情
這樣員工也會(huì)非常感恩，老板則會(huì)更加了解自己的團(tuán)隊(duì)、員工，讓他們成長(zhǎng)得更快
導(dǎo)師對(duì)于團(tuán)隊(duì)管理、招聘、激勵(lì)機(jī)制、考核機(jī)制、金錢觀、消費(fèi)觀的看法實(shí)在是太獨(dú)特了，也令人感覺耳目一新，如雷灌頂
人要有一顆學(xué)習(xí)、上進(jìn)的心，更應(yīng)該落實(shí)到行動(dòng)上，才能得到自己想要的
大部分人沒有得到自己想要的是因?yàn)?/p>
1、并不知道自己真正想要什么；
2、或者知道了自己想要什么卻從未督促自己用行動(dòng)去爭(zhēng)??；
3、開始了卻因?yàn)槁闊┗蛘邞卸铔]有堅(jiān)持，
擁有超高的領(lǐng)導(dǎo)力、情商、財(cái)商，職場(chǎng)自然如魚得水
導(dǎo)師說，她是有皈依密宗上師的，曾經(jīng)因?yàn)槭桥?，因?yàn)榇┲?，因?yàn)楦鞣N原因也曾被人看低，后來終于想明白自己要走的路，還有自己的責(zé)任使命，一步步成長(zhǎng)到今天。
雖然她也比我們年長(zhǎng)不了多少，但是經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)、悟性卻比我們高出太多太多了，令人敬佩之余，也獲得了很多的能量和動(dòng)力。
她說，人人都愿意和比自己能量高的人、有錢的人、能幫助自己的人在一起，人與人之間，是靠吸引來的，
選人用人，永遠(yuǎn)不要選自己喜歡的，而要選擇喜歡你的
要用懂得感恩的人
要讓員工意識(shí)到，他是在為誰而工作，讓他發(fā)自內(nèi)心的想要通過工作創(chuàng)造價(jià)值獲得勞動(dòng)報(bào)酬，比天天打罵責(zé)備要有用得多
對(duì)待員工，要有菩薩心腸，金剛手段
沒有情緒、沒有脾氣，像個(gè)木頭人并沒有什么用，不如做個(gè)有生機(jī)有靈魂有情緒的人
最好的領(lǐng)導(dǎo)者，一定是讓員工又愛又怕的人
你喜歡的可能永遠(yuǎn)都在給你帶來傷害，而喜歡你的，可能每天都在給你驚喜，
佛渡有緣人，有錢才有能力渡更多的人，自身強(qiáng)大才是王道
渡，并不是單純的施舍，而是教會(huì)別人運(yùn)用和激發(fā)自身的技能和潛能賺錢，這是正確的渡人之道
