01

寫作群一位學(xué)員，每天早晨以一副漂亮整齊的插畫向大家問好。在堅持了100天后終于成功地引起了大家的注意，也贏得了大家的敬佩和贊美。

按照微商思維，我以為，這是她從哪個網(wǎng)頁上轉(zhuǎn)載過來的問候語?，F(xiàn)在我們才知道，原來都出自于她的手及她手中的畫筆。

于是我們羨慕好奇，有人問她，是不是美術(shù)專業(yè)的，還是零起步學(xué)畫，我們可以做到嗎。她回答，零起步，你也可以的。

她說自己為了排解抑郁焦慮癥狀，認(rèn)識了一位插畫老師，加入了老師的插畫工作室，開始在電腦上作畫。在她們的插畫工作室，學(xué)員每天堅持打卡，交作業(yè)。慢慢地，她畫出了心中所想；慢慢地，她的抑郁消散；慢慢地，她越畫越好；慢慢地，每天一副插畫變成了她的習(xí)慣。

我們都敬佩她的這種堅持精神，換了自己就堅持不下來。有人問她，是不是不用上班，是不是有很多空閑時間。她回答，兩個孩子的媽媽，上班。非常淡定。

人與人之間的差距是怎么形成的？看看這位插畫師媽媽，你或許就明白了。

一事無成的我們，總是給自己設(shè)置了太多障礙。如果真心想做一件事，任何困難都不能成為借口。

就在最近，她告訴我們，開始有人跟她約稿了，請她畫插畫。養(yǎng)兩個小孩，工作之余，畫個插畫。別人的生活似乎天生這么美滿，從容，歲月靜好。

02

前兩周，蘇末老師給我們引進(jìn)了一堂新的課，如何成為一名講書稿作者。講課者就是一名新晉講書稿作者。

她本人就是一個很勵志的案例。

她原本是一家物流企業(yè)做企業(yè)文化的主編，最近成功跳槽到經(jīng)營一個有著百萬粉絲的公眾號，月薪從原來的1萬到2萬。

為什么有的人跳槽就能實現(xiàn)offer的double或者trible ，而我們跳槽卻只能從一個窩挪到另外一個窩？

細(xì)細(xì)聆聽她的講課，你會發(fā)現(xiàn)她從來都堅持閱讀的愛好，也堅持著寫作的愛好。

在做企業(yè)文化的時候，她就堅持寫作。在有書上寫作三年，粉絲5萬，出版一本書。后來因為某個原因，接觸到寫書稿，開始了寫書稿之路。寫稿之初，她也并不順利，寫不出來，寫不好，被退稿。然后改進(jìn)，堅持，再然后就成功了。

“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎么見彩虹，沒有人能隨隨便便成功”這句年少時在歌廳群吼的歌詞，在歷經(jīng)世事之后發(fā)現(xiàn)，這是成功者的真實寫照。

03

我們常?？吹竭@樣的畫面，我們，一邊抱怨工資太少，一邊重復(fù)著同樣的事。每天上班，打卡，下班。下班之后，打游戲，追劇，逛街，游玩。有益于增加工資，有益于自我增長的事情一件沒做。

04

也許我們都明白堅持的作用，也知道成功需要堅持。然而我們大部分人卻不知道努力的方向。

比如，當(dāng)你身處車水馬龍的鬧市，眼前公交車來來往往，你該登上哪一路？如果沒有目的地，你只能徘徊于街頭。

比如，船入大海，滄海茫茫，一望無際，該駛向何方？如果沒有明確的定位，掌舵手也不知道怎么開船。

人處于世，猶如身處大海，身處街頭。

05

最近中興被美國“禁芯”的事情，鬧的沸沸揚揚，我們在大罵美國的時候，是時候認(rèn)真想想，為什么他能制約我們？

說到底，是中興內(nèi)部出了問題。今天不是美國的這個問題，明天也會有其他問題出現(xiàn)。因為他們的企業(yè)內(nèi)部缺少創(chuàng)新精神。從公司理念到每一個員工，安于現(xiàn)狀，缺少自我創(chuàng)新。

然而，“創(chuàng)新”精神，在美國卻已根深蒂固。他們的孩子，從幼兒園開始就已經(jīng)在接受創(chuàng)新教育了。每年一次的“Science fair”展示，猶如盛大節(jié)日一般隆重，在各個學(xué)校轟轟烈烈的展開。

在一件件的展示產(chǎn)品上，你看到的是孩子們的自主性。自己選題，自己找資料，自己去研究，自己做實驗，自己設(shè)計展位，自己去演講，一切都是靠自己。這就是自主學(xué)習(xí)的一種能力。而我們的孩子，到了成年人，還不具備自主學(xué)習(xí)的能力。

05

我腦子里響起了魯迅先生的話，世界上本沒有路，走著走著，走著走著，就有了路。