首先我們要知道考上好的公務(wù)員不容易，找到好的工作也不容易，這兩條路不管你選擇哪一個(gè)，你要得到一個(gè)高品質(zhì)的發(fā)展空間都是不容易的事兒，他對于一個(gè)人的準(zhǔn)入門檻，對于一個(gè)人的綜合能力的要求，專業(yè)技能要求都是非常高的。

所以我們首先要給自己確立一下個(gè)人定位，我們的個(gè)人發(fā)展方向適合做什么，我們再去看是走公務(wù)員這條路線，進(jìn)入國家的事業(yè)單位、職能部門，對我們的個(gè)人發(fā)展比較好，還是說走企業(yè)的路線，通過找到一份工作，在市場經(jīng)濟(jì)的浪潮中發(fā)展，對我們個(gè)人發(fā)展更適合，比較好，這需要綜合來評估一下你的個(gè)人定位。

我們先來看一下公務(wù)員，所謂的公務(wù)員其實(shí)就相當(dāng)于是過去，我們講在朝廷當(dāng)差，在衙門辦事兒，公務(wù)員隸屬于國家單位職員，一般是事業(yè)編制，職能部門。

比如說交通局，公安局，銀行，醫(yī)院，學(xué)校，公務(wù)員的特點(diǎn)是什么呢？所在的單位和部門并非是一個(gè)盈利性的組織。

咱就比如說民政部下轄的各個(gè)城市里的民政局，如果你考上了這里邊的公務(wù)員，那這個(gè)部門呢，T起到的就是為人民服務(wù)的所謂的登記婚姻問題或者一些其他相關(guān)問題的職能作用，這個(gè)部門并不生產(chǎn)某種具體的產(chǎn)品，解決某種具體的需求問題，所以它是一個(gè)非營利性的組織。

所以如果你的個(gè)人職業(yè)價(jià)值觀里邊有沒有把“經(jīng)濟(jì)回報(bào)”這一項(xiàng)排的比較靠后，如果你排的比較靠前，那你知道你進(jìn)入了非營利性組織，你是實(shí)現(xiàn)不了你的這樣的職業(yè)訴求了，也就是說你不可能大富大貴，但是你會獲得一個(gè)穩(wěn)定性。

我們再來說一下找工作。

找工作一般來說就會進(jìn)入到企業(yè)當(dāng)中，企業(yè)就是另外一套經(jīng)濟(jì)制度，我們叫做市場經(jīng)濟(jì)，也叫體制外，公務(wù)員呢，其實(shí)屬于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)，屬于體制內(nèi)，本質(zhì)區(qū)別就是一個(gè)體制內(nèi)或者是體制外的區(qū)別，體制內(nèi)是國家政府來直接主控來管理，而體制外是體制外的企業(yè)自己來主控，由國家相關(guān)的部門來進(jìn)行監(jiān)管。

體制外的企業(yè)叫做市場經(jīng)濟(jì)，是在市場的經(jīng)濟(jì)浪潮當(dāng)中為社會的某個(gè)行業(yè)的某個(gè)群體提供具體的產(chǎn)品和服務(wù)來解決對應(yīng)的相關(guān)問題，比如說華為就是一家企業(yè)，這個(gè)企業(yè)并不是解決某個(gè)職能的問題，他是一家制造企業(yè)、高科技企業(yè)，提供了對應(yīng)的產(chǎn)品解決了對應(yīng)的問題，所以企業(yè)是盈利的，既然企業(yè)是盈利的，那么好的企業(yè)他賺錢會比較多，如果我們進(jìn)入了這樣的企業(yè)，由于高度的市場化，對人的要求同時(shí)也比較高，那對我們的價(jià)值是什么呢？我們可以在里面獲得一個(gè)比較快速的成長，更接近這個(gè)真實(shí)的市場經(jīng)濟(jì)和商業(yè)社會的要求準(zhǔn)則，第2個(gè)優(yōu)點(diǎn)我們可以在里邊通過個(gè)人的努力，個(gè)人的貢獻(xiàn)，按照我們的付出程度，得到一個(gè)相應(yīng)的回報(bào)，你的能力越強(qiáng)，你貢獻(xiàn)的越多，你解決的問題價(jià)值越大，那你自然回報(bào)就越多。

這是企業(yè)給我們帶來的優(yōu)點(diǎn)，同時(shí)也會給我們帶來一些必須要面對的壓力，比如說總會人外有人，天外有天，總會有人力強(qiáng)，那這個(gè)時(shí)候你就會需要承擔(dān)一些壓力，所以呢，綜合考量一下自己的性格特點(diǎn)，人格特點(diǎn)。有創(chuàng)業(yè)夢想的，敢于擔(dān)當(dāng)?shù)?，愿意去挑?zhàn)的，那一定不要去錯過自己這方面的天賦，為什么不去大展拳腳，找到自己的用武之地，選擇一個(gè)企業(yè)發(fā)展平臺呢？

所以說我們應(yīng)屆畢業(yè)生如何選擇選擇考公務(wù)員，還是選擇進(jìn)入企業(yè)，還是回到原來那句話，好的公務(wù)員崗位不好進(jìn)，好的企業(yè)也不好進(jìn)，門檻都很高。還是要去判斷一下自己的個(gè)人性格特點(diǎn)，人格特點(diǎn)，價(jià)值觀排序，所以我們要想真正的解決這個(gè)問題，最終不發(fā)生后悔的情況，最好還是要考慮一下自己的個(gè)人定位是否匹配，你要選擇的發(fā)展目標(biāo)。