績效管理
今天去參加了一個(gè)關(guān)于勞動(dòng)員工關(guān)系的培訓(xùn),課程中多次提到了績效管理的重要性。
績是指業(yè)績,效主要是指效率。
通過勞動(dòng)者的工作,為企業(yè)創(chuàng)造的業(yè)績和效率就是勞動(dòng)者的崗位價(jià)值,據(jù)此付酬才能夠體現(xiàn)多勞多得的付酬理念。
績效管理
今天去參加了一個(gè)關(guān)于勞動(dòng)員工關(guān)系的培訓(xùn),課程中多次提到了績效管理的重要性。
績是指業(yè)績,效主要是指效率。
通過勞動(dòng)者的工作,為企業(yè)創(chuàng)造的業(yè)績和效率就是勞動(dòng)者的崗位價(jià)值,據(jù)此付酬才能夠體現(xiàn)多勞多得的付酬理念。