2018年9月1日，我暫時(shí)隔離了壓在身上的工作 決定在假期前的最后一個(gè)周末參加了在上海F67DISC雙證班的學(xué)習(xí)。在前去的路上還一邊趕著手頭上的工作，一邊在想這次決定是否正確，一邊被無(wú)情的高鐵空調(diào)冰凍著。

近午夜到達(dá)酒店 正辦理開(kāi)房手續(xù) 迎面走來(lái)一位美女 再一端詳 竟穿著Disc的T恤，鼓起勇氣 直接邀請(qǐng)拼房入住，第一股DISC溫暖就這樣治愈著我的風(fēng)寒T_T 美女還隨身攜帶精油 精油香薰燈 為我燒制了熱水 這是DISC的天使吧～她是F67的助教璐璐親愛(ài)噠^_^～

助教陽(yáng)菌溫馨的短信提醒，隊(duì)員房姐的熱情、嚴(yán)鑫大哥的貼心、畢雪姐姐的優(yōu)雅、游隊(duì)長(zhǎng)的邏輯帶領(lǐng)、春生大哥的睿智和李軍姐姐的一拍即合無(wú)一不讓我覺(jué)得來(lái)值啦～ 這樣絕美的組合必須開(kāi)掛，這樣我們隊(duì)伍成為了全班最高分小組110分 ～～

在學(xué)習(xí)中，我認(rèn)識(shí)到各個(gè)模式獨(dú)特與DISC個(gè)性領(lǐng)導(dǎo)的相處之道，能讓我們更好地理解并寬容他人。

高度D型的領(lǐng)導(dǎo)傾向于采用獨(dú)斷專(zhuān)制的管理方式。在一個(gè)高度D型人擔(dān)任高層領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)構(gòu)里，企業(yè)的管理模式是明確責(zé)任、執(zhí)行任務(wù)、處理問(wèn)題。各層領(lǐng)導(dǎo)分工明確，權(quán)力設(shè)置直接到位。

高度I型的領(lǐng)導(dǎo)，喜歡釆取更民主的管理方式，提倡自由開(kāi)放的交流，鼓勵(lì)員工發(fā)揮靈活主動(dòng)性。除了提倡自由、劃分責(zé)任，影響型領(lǐng)導(dǎo)通常喜歡在傾聽(tīng)各方意見(jiàn)后再做出最終的決定。

高度S型的領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)特別關(guān)注人，因?yàn)楦叨萐的領(lǐng)導(dǎo)接受他人支持的方式是傾聽(tīng)員工的心聲，讓每一個(gè)員工都有完成任務(wù)的機(jī)會(huì)。平易近人的高度S型領(lǐng)導(dǎo)，會(huì)竭力保持公司內(nèi)部的和諧安寧，良好運(yùn)轉(zhuǎn)。

高度C型的領(lǐng)導(dǎo)會(huì)很有邏輯，關(guān)注細(xì)節(jié)，強(qiáng)調(diào)建立并遵從正確的規(guī)章，使任務(wù)能順利完成。在遵守制度的范圍內(nèi)，員工可自由決定并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

海峰老師，任博老師的活潑投入的上課風(fēng)格，瘋狂的禮物，和豐盛的茶歇，超牛的團(tuán)隊(duì)，讓我不舍得離開(kāi)，自己隨行的背包都已承載不了所以收獲時(shí)，親愛(ài)的助教陽(yáng)菌又送來(lái)環(huán)保包，同組的立軍姐也貢獻(xiàn)出自己半個(gè)行李箱的位置，一直陪伴我幸福地回到家～

完美的一次說(shuō)走就走的學(xué)習(xí)之旅，溫暖的DISC，讓我如何不愛(ài)你～