應(yīng)與大學(xué)生的邀請(qǐng)，今天開始啟動(dòng)和大學(xué)畢業(yè)求職話題有關(guān)的專題。講講我認(rèn)為的比較重要的事情，也不知道能寫多少。

今天先寫一個(gè)題目，并列出綱要，盡量爭(zhēng)取可以按照這個(gè)邏輯完成。今天先頭腦風(fēng)暴，然后使用流程圖進(jìn)行穿接，初步確定了16個(gè)題目（也可能臨時(shí)增加一些題目）。我把大學(xué)生求職過(guò)程分為擇業(yè)、求職、就職三個(gè)篇章，分別安排了以下若干個(gè)問(wèn)題？

擇業(yè)篇

1、如何在擇業(yè)前完成自身的方向性的確定？ 4月24日

2、如何快速找準(zhǔn)自身的優(yōu)勢(shì)？

3、如何快速認(rèn)識(shí)一個(gè)產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、職業(yè)？

4、如何確定自身的使命、愿景、價(jià)值觀？

5至少給自己規(guī)劃兩條路？

6關(guān)于性格測(cè)評(píng)？

求職篇

7、怎樣為自己打造通向未來(lái)職業(yè)發(fā)展的人脈網(wǎng)絡(luò)？

8、如何找到那些提供職位的空擋？

9、簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備和撰寫

10、怎樣投簡(jiǎn)歷？

11、如何防止避免誤入5個(gè)雷區(qū)？

12、如何做好求職形象的包裝？

13、如何豐富自己的人生故事？

就業(yè)篇

14、如何快速融入職業(yè)角色？

（1）樹立正確認(rèn)識(shí)

過(guò)往關(guān)系大多是沒有約束的關(guān)系。-或者履行義務(wù)的絕對(duì)必要性，別人對(duì)你更多是期待

工作是契約，甲方期待你有產(chǎn)出。同時(shí)，你的產(chǎn)出如果不達(dá)標(biāo)，我會(huì)考慮中止關(guān)系。

因此職業(yè)話意識(shí)首先是乙方意識(shí)

（2）修正不當(dāng)習(xí)慣

衣食住行 言談舉止

（3）塑造卓越表現(xiàn)

牢記別人目標(biāo)，隨時(shí)補(bǔ)胎。

牢記自己職責(zé)，始終堅(jiān)守

積累作業(yè)模版，制造速度。

積累錯(cuò)誤經(jīng)驗(yàn)，降低二誤。

15、怎樣養(yǎng)塑職業(yè)化的心態(tài)？

見ppt

16、如何提高高效工作的職業(yè)化能力？

是什么沒有說(shuō)？

認(rèn)知重要性?

怎么做. 三個(gè)建議

17、如何提高善溝通的職業(yè)化能力？

溝通和協(xié)作是通過(guò)對(duì)別人的理解，通過(guò)恰當(dāng)?shù)谋磉_(dá)和信息傳遞方式，實(shí)現(xiàn)協(xié)作完成工作的一種能力。 ?在職場(chǎng)，我們一般認(rèn)為溝通能力約等于職業(yè)能力，我的一個(gè)朋友，通過(guò)一封信打動(dòng)了面試官，獲得了一份工作。 ?怎樣提高溝通能力

善于溝通疏導(dǎo)，疏導(dǎo)別人的情緒，疏導(dǎo) 別人的誤解，疏緩壓力緊張的氛圍。

善于溝通協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是整合資源，幫自己干事情，通常協(xié)調(diào)是需要找別人幫忙，給別人添麻煩，這就是需要支持維系一個(gè)良好的人際關(guān)系，通常是這樣我們?cè)诼殘?chǎng)中想到找某人幫忙，【立己達(dá)人】

善于溝通協(xié)作。善于協(xié)作，是通過(guò)與 別人共同完成某一件上級(jí)交辦的工作，往往我們的困難是信息的圍墻，我們?nèi)狈?duì)別人工作細(xì)節(jié)了解，所以很難當(dāng)別人提出某一些，善于協(xié)作，應(yīng)建立在對(duì)別人工作有深入的了解的基礎(chǔ)上才比較容易推進(jìn)。 好多事情我們都在準(zhǔn)確把握對(duì)方信息的前提下，比如劉備派諸葛亮聯(lián)吳抗擊曹操，因?yàn)橹T葛亮知道周瑜的脾性，知道第一有兵權(quán)，第二有戰(zhàn)斗意愿的前提下勸說(shuō)，并且有一個(gè)非常恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)。東風(fēng)不與周郎便 銅雀

比如我們常說(shuō)一個(gè)人是不太善于言談

18、如何提高精彩表達(dá)的職業(yè)化能力？

19怎樣做好與上司的印象管理？

20怎樣度過(guò)試用期

21建立入職三年的一個(gè)計(jì)劃。