? ?前言：昨天朋友說(shuō)，我的職業(yè)其實(shí)專業(yè)性很強(qiáng)，又愛(ài)好文字，可以考慮寫一下能對(duì)大家有幫助的干貨。個(gè)人來(lái)講：我不想我得上班時(shí)間是工作，下班加班是工作，現(xiàn)在連自己的愛(ài)好也是工作。但是最終還是打算寫一篇關(guān)于“怎樣更好求職”系列的連載。因?yàn)檫€是朋友說(shuō)的幾個(gè)字打動(dòng)了我——“能幫助大家的文字”。今天，主要針對(duì)的是做好就業(yè)打算的畢業(yè)生，所以幫助大家了解一下公司的招聘流程，希望能為您的就業(yè)之旅提供一些參。
? ? 正文：首先，給大家梳理一下公司的招聘渠道：現(xiàn)在公司的招聘渠道大部分以兩種渠道為主：校園招聘和網(wǎng)絡(luò)招聘。現(xiàn)在主要說(shuō)一下我們的一般校園招聘流程。
一、招聘信息發(fā)布
① ?我們會(huì)跟院校的老師聯(lián)系或通過(guò)其他渠道，在貴校官網(wǎng)上發(fā)布招聘信息。
支招：如果在學(xué)校內(nèi)，你跟就業(yè)處的老師關(guān)系不錯(cuò)，可以第一時(shí)間了解到您心儀的單位招聘信息?；蛘叩搅苏衅竿荆皶r(shí)關(guān)注學(xué)校官網(wǎng)。
② ?我們會(huì)在公司公眾號(hào)上發(fā)布校園招聘的信息，在朋友圈轉(zhuǎn)發(fā)宣傳。
支招：如果您是一個(gè)就業(yè)特別明確的人，有心儀的公司，那么最好關(guān)注他們公司的公眾號(hào)即時(shí)了解最新消息。
③ ?我們會(huì)在大型的招聘信息發(fā)布平臺(tái)進(jìn)行職位發(fā)布，比如：全國(guó)大學(xué)生就業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)，幾乎所有高校官網(wǎng)都會(huì)進(jìn)行鏈接，其他沒(méi)有的話自已自行查詢。
④ ?跟大型的實(shí)習(xí)公眾號(hào)平臺(tái)合作，會(huì)在他們公眾號(hào)上發(fā)布職位信息，大型的公眾號(hào)，比如：實(shí)習(xí)僧、愛(ài)實(shí)習(xí)等，可以自己?jiǎn)枂?wèn)同學(xué)們用的哪些比較靠譜。
⑤ ?智聯(lián)上發(fā)布實(shí)習(xí)生信息
以上都只是招聘信息發(fā)布，更多的是起到信息宣傳的作用。
二、預(yù)約招聘會(huì)
? 可能會(huì)有專業(yè)的人問(wèn)我不應(yīng)該是先預(yù)約然后職位不發(fā)嗎？其實(shí)不然。因?yàn)橛行╇m然預(yù)約不上，但是我們也會(huì)在學(xué)校官網(wǎng)進(jìn)行招聘信息的發(fā)布。
三、現(xiàn)場(chǎng)招聘
? 現(xiàn)場(chǎng)招聘的主要目的：
① ?以收簡(jiǎn)歷為主，要直接部門的招聘端口負(fù)責(zé)人進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選。
② ?篩選出明顯的不合格者。
? ? 現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)我們一般問(wèn)的問(wèn)題都是比較簡(jiǎn)單的。主要考察就業(yè)傾向。主要包括：就業(yè)的區(qū)域、期望職業(yè)、職業(yè)規(guī)劃、能否實(shí)習(xí)、是否考慮北京戶口等，剔除一些明顯不合格或者我們達(dá)不到候選人要求的候選人。畢竟求職這件事就是雙向選擇，我們達(dá)不到的要求也不會(huì)浪費(fèi)候選人的時(shí)間。
四、安排面試
? ?到了安排面試這一步，基本上就是用人部門篩選出的明顯合格者。一般企業(yè)到這一步是距離現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)的3個(gè)工作日內(nèi)。所以如果您投遞的簡(jiǎn)歷在5個(gè)工作日之內(nèi)沒(méi)有收到筆試或者初試的通知，則說(shuō)明是沒(méi)有通過(guò)第一次篩選。所以在5個(gè)工作日內(nèi)，您沒(méi)有收到的話，應(yīng)該積極準(zhǔn)備其他機(jī)會(huì)。
五、筆試或者初試
? ?正常來(lái)講，筆試或者初試都是通過(guò)電話邀約，除非偷懶的HR或者有高級(jí)的人事系統(tǒng)的公司會(huì)通過(guò)郵件發(fā)通知，建議收到的話您心儀的盡量電話溝通一下，不心儀的話就直接郵件回復(fù)拒絕。不要覺(jué)得不好意思，因?yàn)楝F(xiàn)在大部分都明白是雙向選擇。
六、信息錄入
? ?這一步是現(xiàn)場(chǎng)收到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行記錄。姓名、專業(yè)、聯(lián)系方式。求職崗位等。方便后期進(jìn)行面試反饋和記錄。
七、結(jié)果反饋
? ?到這一步基本上是招聘的兩個(gè)月左右。因?yàn)檎４杭拘Ｕ惺?-4月，2個(gè)月時(shí)間、9-11月三個(gè)月時(shí)間。每個(gè)院校的招聘會(huì)時(shí)間都是不同的，所以招聘周期比較長(zhǎng)。
? ?淘汰反饋時(shí)間：5-30日：主要包括簡(jiǎn)歷明顯不合適者、筆試不合格者、面試不合格者。
? ?面試通過(guò)反饋：基本上20日。因?yàn)槠髽I(yè)內(nèi)部的人會(huì)不斷的比較。一直到參加完最后一場(chǎng)招聘會(huì)的面試，才會(huì)下定決心發(fā)送offer。除非是那種特別匹配的或者崗位偏門的。所以您參加完面試短時(shí)間沒(méi)有反饋，基本上是比較樂(lè)觀的。
? ?今天就到這里，明天主要寫一些校招簡(jiǎn)歷方面的注意事項(xiàng)。敬請(qǐng)關(guān)注。
