見：1、清楚目標(biāo)與任務(wù)的區(qū)別；

2、最重要責(zé)任人在最高層負(fù)責(zé)訂立目標(biāo)、規(guī)劃成果和組織實(shí)施的人；

3、讓某人承擔(dān)責(zé)任，也讓他負(fù)責(zé)后果；

4、事的背后是人。

感：想起以前工作時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)分配個(gè)任務(wù)給我們，通常也會(huì)把責(zé)任也交給我們，可以理解。

思：歐歐指導(dǎo)員所說的對人不對事就是類似的道理。

行：1、不能勝任的話，不必勉強(qiáng)，找到相關(guān)的人即可；

2、把責(zé)任交給某人，順便也把后果也交給他們；

3、明白任何一家企業(yè)，終究是由一群人組成的。