自從網(wǎng)傳程序員到了35歲之后必須要轉(zhuǎn)行，現(xiàn)在又有人傳言：“疫情之下，程序員今年要過苦日子了，降薪裁員是大趨勢。”
不是，我猿哥就不明白了，你們怎么就看不得程序員好呢？天天巴望著程序員降薪、轉(zhuǎn)行、裁員......
我們不可否認(rèn)，從去年年底開始，疫情就導(dǎo)致了很多企業(yè)陷入危機(jī)，繼而停發(fā)薪資、變相裁員，在如此“難搞”的大環(huán)境下，對程序員來說究竟意味著什么？
在疫情期間，程序員客棧對北京、上海、廣東、浙江等全國29個省、直轄市、特別行政區(qū)的近40萬程序員進(jìn)行了一次詳細(xì)調(diào)查。
我想這份詳細(xì)調(diào)查數(shù)據(jù)足以吊打網(wǎng)絡(luò)上傳出莫名其妙的“程序員謠言”：
（以下調(diào)查數(shù)據(jù)均來自程序員客棧）
01.
程序員工作受疫情影響的狀況
在本次疫情中，有56.1%的程序員并沒有感受到裁員風(fēng)波，有35.6%的程序員自身并沒有被裁，但身邊有同事被裁員。
也就是說在這次疫情中，有91.7%的程序員本身職業(yè)是并沒有被影響的，在互聯(lián)網(wǎng)公司中想要“穩(wěn)穩(wěn)的幸?！保绦騿T了解一下~
但程序員也并不是完全的鐵飯碗，還是有8.3%的程序員在裁員大潮中被裁員了，那么這8.3%的程序員被裁，是否和這次疫情相關(guān)呢？
我覺得沒有必然的聯(lián)系，早在2018年下半年的時候爆發(fā)了互聯(lián)網(wǎng)公司集體裁員事件。
當(dāng)時的程序員客棧也做了情況調(diào)查，在18年的調(diào)查數(shù)據(jù)中有9.0%的程序員被裁，比今年疫情期間的裁員率還高。
所以疫情期間程序員受到的影響真的沒有網(wǎng)友們想象中的大，且8.3%的裁員率屬于正常行業(yè)規(guī)律的范圍內(nèi)。
最后，不排除有的無良公司在疫情期間用無良手段把程序員們裁掉，這種行為理應(yīng)被曝光，被抵制！
02.
疫情期間程序員跳槽狀況
程序員的跳槽情況也是大家比較關(guān)心的因素之一。
圖中顯示有27.0%的程序員目前來說沒有跳槽的經(jīng)歷，跳槽經(jīng)歷小于3次的（包括3次）占了58.3%。
大部分程序員今年沒有頻繁跳槽的情況，主要與工作年限有關(guān)：
有1~3年工作經(jīng)驗(yàn)的程序員跳槽的情況比較少，猿哥認(rèn)為除了受到部分疫情影響以外，更大的因素是工作經(jīng)驗(yàn)與工作年限。
剛進(jìn)入公司的程序員想在前幾年踏踏實(shí)實(shí)累積工作經(jīng)驗(yàn)，只求一個字：穩(wěn)！
已經(jīng)滿三年工作時長的程序員在今年的跳槽次數(shù)開始不同程度地增加。
原因可能是大部分公司在簽勞動合同的時候會選擇2~3年，在勞動合同到期后雙方均可選擇是否續(xù)簽。
在經(jīng)歷過一定時間的沉淀后，有的程序員選擇到一個新的環(huán)境，迎接一份新的挑戰(zhàn)。這也從側(cè)面表明了：只要程序員們有底氣、有資本去跳槽，疫情其實(shí)并不會對他們產(chǎn)生很大的影響。
03.
程序員對工作的滿意度
●程序員對薪資的滿意度
圖中清晰地顯示了有過半（55.4%）的程序員認(rèn)為自己目前的薪資水平還可以。
42.1%的程序員認(rèn)為現(xiàn)在的薪資一般，有12.2%的程序員對目前的工資是比較滿意的，對現(xiàn)有薪資很滿意的程序員只占1.1%。
●程序員對工作環(huán)境的滿意度
有 41.0% 的程序員認(rèn)為自己的工作環(huán)境一般；
有 32.7% 的程序員對自己的工作環(huán)境比較滿意或者很滿意；
另外有9.0%的程序員對目前的工作環(huán)境很不滿意。
不得不說，程序員對于工作環(huán)境的幸福感還是很在意的，而一家公司的環(huán)境越好，程序員的工作積極性就會越高。
●程序員對公司同事的滿意度
程序員與產(chǎn)品經(jīng)理這對歡喜冤家永遠(yuǎn)是IT界的話題，那么2020年，程序員對公司同事的滿意度又是怎么樣的呢？
總體來說，高達(dá)88.1%的程序員能與同事和諧相處，僅有 11.9% 的程序員對同事不滿意甚至很不滿意。
●程序員對公司領(lǐng)導(dǎo)的滿意度
很多人認(rèn)為程序員經(jīng)常加班是受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的壓迫，每天都郁郁寡歡...
實(shí)則不然，我們可以看到有41.0%的程序員對自己的領(lǐng)導(dǎo)比較滿意或者很滿意，有39.2%的程序員認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)一般，只有19.8%的程序員對自己的領(lǐng)導(dǎo)不滿意甚至很不滿意。
由于每個人的評分感覺是不一樣，所以我們不能做出十分詳細(xì)的判斷，但是我們可以得知大部分程序員和公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系是能保持正常上下級關(guān)系的。
04.
疫情中程序員的年薪水平
程序員的年薪呈正態(tài)分布，主要集中在5-25萬之間，占比高達(dá)67.2%。
占比部分較大的是年薪在5-10萬、10-15萬、15-20萬的程序員，他們的占比分別是：19.4%、21.6%、15.8%。
此外，我們重點(diǎn)關(guān)注一下高薪人群，年薪在 25-30 萬的程序員占比為7.6%。此外，年薪在 30 萬及以上的程序員占比為15.2%。
總的來說程序員依舊是一份不錯的高薪職業(yè)~
05.
程序員的擅長語言
我們發(fā)現(xiàn)擅長前端的JavaScript和后端Java的程序員而非常多。這與現(xiàn)在市場需求相吻合，后端的Java程序員，一直都是程序員市場的重頭戲。
除此之外還有Android（8.6%）、iOS（6.8%）、PHP（15.1%）、C++（10.8%）、C#（10.4%）、C（8.3%）及其他7.9%。
當(dāng)然還有后起之秀的R語言（1.4%）和Go語言（6.1%）。
06.
程序員學(xué)歷情況
說到高學(xué)歷，這次我們不得不給程序員吹一波彩虹屁~大部分程序員為本科學(xué)歷，碩士學(xué)歷的程序員占 6.8%，博士學(xué)歷的占 2.2%。
另外，?？频绕渌麑W(xué)歷的程序員占比總體的 23.7%。從數(shù)據(jù)來看，程序員群體屬于高學(xué)歷群體，可以說是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的中流砥柱~
在本次調(diào)查中還對程序員的畢業(yè)院校類別進(jìn)行了調(diào)查。
從上圖中我們可以看到，本科及以上學(xué)歷的程序員中，72.2% 的小伙伴畢業(yè)于普通高等院校，14.2% 的小伙伴畢業(yè)于 211工程/雙一流學(xué)科院校，10.8%的小伙伴畢業(yè)于 985 工程/雙一流大學(xué)院校，另有 2.8% 的小伙伴畢業(yè)于國外高水平院校。
這個分布情況也與我國各類別院校的數(shù)量占比相吻合。
07.
從事程序員工作的年限
工作了5~10年的資深程序員占了程序員群體的40.3%。
進(jìn)入IT行業(yè)1~3年的程序員占了總體的49.6%，而工作十年以上的程序員占總體的 5.4%。
08.
程序員的地域分布
北上廣深依舊是程序員的“聚集地”，除了高薪的原因以外，有越來越多的互聯(lián)網(wǎng)公司在一線城市聚集，程序員們更喜歡在互聯(lián)網(wǎng)熱土上發(fā)光發(fā)熱。
根據(jù)統(tǒng)計來看，北京擁有著中國最多的程序員，占比為24.1%，其次廣東占13.7%，上海占10.8%，浙江占8.6%。
廣東的程序員主要集中在廣州和深圳；浙江的程序員主要集中在杭州；四川的程序員主要集中在 成都；江蘇的程序員主要集中在南京，蘇州。
09.
程序員的公司屬性
調(diào)查發(fā)現(xiàn)有 72.7% 的程序員工作在民營企業(yè)，這也符合行業(yè)現(xiàn)象，因?yàn)楝F(xiàn)在大部分好的互聯(lián)網(wǎng)公司都是民營的。
在接受調(diào)查的人群中，有6.1%的程序員為自由職業(yè)者。
在中國作為獨(dú)立開發(fā)者的程序員還是占少數(shù)的，主要原因是：
●作為一個程序員，37.4%左右的概率是拿10w-20w的年薪，還有33.2%的資深的程序員的薪資是在20w以上。
在我們國家對于這個薪資相對于其他的行業(yè)來說還是比較高的，所以大多數(shù)人對于自己在公司上班也比較滿足。
●收入的穩(wěn)定性。對于公司上班來說肯定是有固定的收入的，但是對于獨(dú)立開發(fā)者，如果沒有一個好的產(chǎn)品，那么很多時候收入是不穩(wěn)定的。
而且對大部分獨(dú)立開發(fā)者的收入也是在10k/月左右，還不如自己在公司上班的工資高。
●對于能力的要求。在公司上班，對于程序員的要求就是在自己熟悉的領(lǐng)域完成自己的事情。
比如說Java開發(fā)工程師只需要完成后臺的事情，對于前端顯示、頁面設(shè)計、產(chǎn)品需求可以不要求了解。
但是對于獨(dú)立開發(fā)者，自己去設(shè)計一個產(chǎn)品，需要有一個比較完善的知識體系，但是對于大部分工程師來說，至少3年以內(nèi)的程序員，是比較難具備這樣的能力的。
●獨(dú)立開發(fā)者，看起來比較自由，可以自由支配時間，但是實(shí)際上還是需要有比較強(qiáng)的一個自律性，要對自己的時間有完整的規(guī)劃，不然工作效率低，也沒法做出好的一個產(chǎn)品。
最后
根據(jù)以上情況判斷，國內(nèi)一線城市“北上廣深”仍然是程序員的主要聚集地，而杭州、成都、南京、廈門等地也開始嶄露頭角，吸引著更多程序員人才前往~
經(jīng)常有人問學(xué)什么語言比較好，從本次調(diào)查來看，大部分程序員熱衷使用Java和JavaScript。
而Java語言是世界計算機(jī)語言熱度的霸主，長年駐守排行榜前三名，如果剛?cè)胄械某绦騿T們不知道選擇什么編程語言精進(jìn)學(xué)習(xí)，Java是一個不錯的選擇。
從薪資來看，中國程序員薪資相比于其他行業(yè)相對較高，平均年薪達(dá)到15萬以上。
在工作人脈關(guān)系上，雖然程序員們平時工作壓力很大，經(jīng)常加班，但可以看出他們對自己工作現(xiàn)狀沒有抱很大負(fù)面情緒，還是能和同事、領(lǐng)導(dǎo)和諧相處的~
所以請大家不要被一些網(wǎng)站上的個別言論帶偏了，以上才是2020年程序員的真實(shí)生存狀況！
希望在2020下半年，程序員們身體健康、工作順利、沒有Bug~
