一個特質(zhì)可能助力于你的成功，也可能導(dǎo)致你的失敗。那么我們?nèi)绾纹凭帜兀?/p>

有兩個方法:

1、依靠團隊而不是個人獲得成功

2、 依團隊而生，根據(jù)團隊調(diào)整自己的風(fēng)格。

先來聊一個話題：

以成功來說產(chǎn)生兩種理論：

一是優(yōu)勢理論，一個人的優(yōu)勢決定了他最終成功；

另一個是木桶理論：一個人的劣勢決定他的成就

答案當(dāng)然是不一定，具體情況具體分析。

如果一個團隊可以一起來做，就要有能力把一個團隊活成一個人：明確分工，各自發(fā)揮極致。

又比如一件事要一個人來完成，要做的是把一個人活成一個團隊，這時候就要極力關(guān)注劣勢。就如三國中的人物一樣，他們在一起時云淡風(fēng)輕，一分開之后先是關(guān)羽死，然后張飛死，然后是劉備，接著是諸葛亮。如果當(dāng)時通訊發(fā)達，就能避免好多事情的發(fā)生，可以互相監(jiān)督嗎，互相取長補短，不至于毫無節(jié)制。

所以說沒有完美的個人只有完美的團隊。我們要如何完善自己呢，根據(jù)團隊的要求去使用合適的風(fēng)格，一個人成熟的過程就是行為風(fēng)格健全的過程，一個領(lǐng)導(dǎo)健全的風(fēng)格，首先是健全自己的行為風(fēng)格。

行為風(fēng)格的完善要靠自己完成。老話說“槍打出頭鳥”“辦事要認真”等等，需要我們經(jīng)常靈活的使用DISC來為人處世。

西游記人物分析

團隊前

唐僧：普通，慈悲為懷，S特質(zhì)高

孫悟空：D特質(zhì)高，想當(dāng)官，各種官，天不怕地不怕。

豬八戒：I對嫦娥動凡心，任何事情都能放下腳步

沙和尚:S特質(zhì)

團隊后：

唐僧：

D特質(zhì)極強，不管如何不達目的決不罷休。

孫悟空：

走在最前面，設(shè)計前方前進的方法，使用C特質(zhì)為主

豬八戒：

S:無論什么時候都能動凡心，還娶了一個媳婦。

沙和尚：存在就是為了證明團隊的存在。

由此特質(zhì)決定了他們的任職，對結(jié)果的實現(xiàn)是他們四種特質(zhì)的轉(zhuǎn)換。越是職位高，月要能調(diào)整自己的四個特質(zhì)。

由此可見，一個人只有靈活的運用四個特質(zhì)，才能使自己成長為一個成熟的職場人，才能成為一名成熟的領(lǐng)導(dǎo)！