樂邇聊001 | 裸辭了,然后呢?

9月23日下午,「樂邇聊001」真的順利舉辦啦!感謝所有嘉賓和觀眾的參與捧場!

聊得很歡樂(攝影:張珊珊)
來的都是客(攝影:王磊)

以下是均有過2次裸辭經驗的池勉(「MoreSpace墨邇空間」聯(lián)合創(chuàng)始人及主理人)、Eden(「云手藝課堂」創(chuàng)始人)、王磊(微店「山丘先生的蘋果」店主)、葉詩駿Alfred(「帆拍視頻工作室」合伙人)在當天分享內容的精簡文字版。和我們一起參與討論的還有岱萱、咭咭、李俊伸、Wiggin、王佳、尹舒慧、圓滾滾、張珊珊,感謝大家!池勉和我期待今后有更多人參與樂邇聊!002期暫定在10月28日周六下午3-5點舉辦,更多活動詳情請在微信公眾號、新浪微博、活動行上關注「樂作職介所」。

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裸辭的經驗?

池勉:第一次從大學和意大利政府合作的機構代表處裸辭,第二次從一家英國財經公關咨詢公司裸辭。

Eden:剛畢業(yè)工作了兩年后辭職去荷蘭讀研,回國后在一份雜志社做了七年,后來生了孩子,小孩六個月后決定辭職開始創(chuàng)業(yè)。

王磊:第一次是被動裸辭,到了新公司不適應,身心俱疲最終無奈辭職。辭職后休息了兩個星期,除了吃飯睡覺偶爾出去溜達再沒做任何事情,兩星期后開始復盤在上家公司自己的得失,然后開始找工作,一個月后找到新工作。第二段裸辭思考了很長時間,終于想好自己要做什么事,雖然還是可以選擇一邊上班一邊做自己的事,但是勇敢地革了自己的命,把自己從那個舒適區(qū)里挪出來,徹底走上水果販子的路。

Alfred:我曾經有過兩次裸辭的經驗,裸辭之后都選擇了升學。第一次是本科畢業(yè)以后,在一家品牌公司做digital marketing的工作,外企的日常工作和交流都是英語,自覺工作能力和語言能力都不足的我,選擇裸辭去國外讀研,同時進修兩種能力;研究生畢業(yè)以后在一所民辦院校當了教師,而與校方教學理念的沖突讓我選擇了再次辭職考博。

裸辭的動機是什么?

池勉:一直都覺得自己“早晚有一天”要做自己的事情,第一次是因為不滿所在機構的工作效率,家人又生病,覺得在機構工作浪費時間,裸辭回了老家?guī)讉€月,給家里生意幫忙。后來又被父親趕回上海,開始上班。第二次是因為無法平衡咨詢公司高強度工作下的work life balance,評估了自己在那個行業(yè)里的職業(yè)發(fā)展前景,覺得不值得久留,既然一直想做自己的事情,now or never,就辭職了。

Eden:第一次是為了出國讀書。第二次是為了創(chuàng)業(yè),也是為了可以有時間帶娃。

王磊:在工作了10年之后,走到了職場的瓶頸期,一方面不滿足自己的現(xiàn)狀,另一方面一直在糾結于未來自己到底想做什么,如何能體現(xiàn)出自己的價值,在糾結了將近一年后,終于做出決定。

Alfred:曾經供職在一家環(huán)境舒適、氛圍和諧、工作輕松、同事優(yōu)秀的外企,辭掉工作的唯一動機就是因為看到這么多優(yōu)秀人的存在,感受到自己在能力上還有很大的欠缺,為了努力提升自己,裸辭后留學進修。辭掉第二份工作的動機則比第一次要理想一些,為了理念。當自己的能力達到一定程度的時候,人就多了一些選擇的權力,炒掉老板,因為我和他的理念不同,并且我的見識、學問展現(xiàn)出我的理念具有更光明的前景,這時候就不必明珠暗投了。

裸辭前有過糾結嗎?

池勉:第一次沒特別糾結,第二次是有點舍不得的。那家公司很鍛煉人,可以學到很多,但客觀上身體和當時的家庭原因令我真的吃不消那個工作強度了。

Eden:第一次還好,拿到荷蘭研究生的offer就辭職了。第二次糾結了一兩個月,后來為了能自己帶娃還是辭職了。

王磊:我覺得想清楚兩件事就不會糾結了,1.裸辭目的。裸辭之前一定要想好裸辭的目的,也就是你裸辭以后要做什么,是有了一個好的想法想去實現(xiàn),或者去追逐自己的夢想,亦或就是想休息一段時間,當你目的明確的時候你就不會迷茫。2.風險評估。怒發(fā)沖冠作出的決定通常要付出慘痛的代價,在裸辭之前,需要評估自己的風險承受能力,比如是否有足夠的經濟實力承擔裸辭后的生活問題,會不會影響到家庭關系,心理是否能承受社會屬性變化帶來的壓力,而且裸辭后的壓力可能會比你設想的大10倍,你是否有足夠的勇氣去承擔。

Alfred:我是個很糾結于怎么做一件事的人,而如何放棄一件事則相對簡單很多。恰好,裸辭屬于后者,所以并沒有太多的糾結。當然,反復的權衡肯定會在考慮裸辭這件事的時候出現(xiàn),糾結的過程中“我能做什么”、“我想做什么”和“我愿意做什么”這幾個問題在不斷地較勁、博弈。在我的個人經驗里,是“我想做什么”的熱愛勝出了。很多人其實不知道自己想做什么,也找不到自己熱愛什么。我的一個判斷方式是,一對情侶中,若是一個成天落淚的懦夫為女方流血了,這是愛;一個沉默健壯的肌肉男為女生流淚了,這也是愛。做一件事的時候,和以往自己行為方式大相徑庭卻不覺得苦,深以為樂的時候,說明你正愛著這一行。

裸辭后的生活如何?

池勉:第一次是回到河南老家,我以為可以對生病父親的生意有所幫助,做了兩個月零碎的工作,并沒有特別的貢獻,被勸回上海,找了新工作。第二次是先休息了半年,這半年里主要在學習花藝,后來就閑不住了,開始看項目跑展會,張羅自己的小事業(yè)。

Eden:剛創(chuàng)業(yè)的時候挺好的,壓力不大,時間也很自由。

王磊:雖然裸辭前已經預料到可能出現(xiàn)的困難,但實際上這個困難比想象的大太多了,承受的壓力非常大,并且直接影響到家庭生活,接連出現(xiàn)的變故讓整個人陷入人生低谷。當然,低谷也是轉機的開始,慢慢地就走出來了,就像打怪升級,我一定是升級了。裸辭后我覺得選擇更多了,可能是看到的東西更多了,自己的想法也會慢慢變化。比如我去上廚師課程,之前我是不會想到要去學做菜的,但是現(xiàn)在我會想為什么不去學習一個新的技能呢?然后我就去了,未來我還會開發(fā)更多的技能。

Alfred:裸辭之后的生活很好呀,在沒找到下一份工作前,好好放松好好娛樂,做一些以前因為工作繁忙而沒時間顧及的興趣愛好,閱讀、觀展、運動來修身養(yǎng)性;明確了新的目標以后,再一次全情投入到新的工作當中去。既然已經選擇了裸辭,就不要再拿同輩之間的普遍狀態(tài)來和自己的情況作比較了,這樣容易使自己陷入一種前提不成立的焦慮中,即“為什么別人都工作的那么好,收入那么高,我卻沒工作?是我不夠優(yōu)秀嗎?”不是的,是你自己辭職的,是你比那些受著煎熬卻不能也不敢嘗試裸辭的人更勇敢一點點。

對有意向裸辭的人,有什么過來人的心得可以分享?

池勉:1.辭職永遠都不是逃避問題的方法。有些問題看似是職場的,但其實是自己與自己、自己與他人相處的問題。辭職或許有助于解決這個問題,也可能并無幫助。2.如果真的明確了自己的熱情所在,就不要再等待了,也不要用任何曲線救國的方法去做,就大膽開始朝著目標前進吧!

Eden:想做就做,別害怕。

王磊:有想做的事就盡快去做,糾結的過程耗時耗力還不增值,多去嘗試新的東西會有更多的收獲。

Alfred:裸辭就好像斷舍離,不是逃避,是給自己一點點的時間去總結過往每個時間片段里的得失,然后調整航向,讓自己升級,是在向更高一級臺階上努力的契機。

參加樂邇聊的體驗如何?

池勉:第一次做聊天嘉賓,其實很擔心自己聊跑題,但做下來覺得還不錯。希望以后可以聊出更多火花。

Eden:非常好,很喜歡和大家一起探討人生的種種疑難雜癥。

王磊:聽不同的人講述不同的經歷和想法是一件很棒的事情,不同的視角會有不同的解讀,大家觀點的碰撞能讓這個主題更加深入,也能夠啟發(fā)我對一些事情的認知。一個很好的開始!

Alfred:身邊的人都很優(yōu)秀,參與話題的聊天是一個學習的機會,也是練習自己意見表達的過程。協(xié)作能力,或者說溝通能力在當下的社會是非常重要的,因為沒有哪件事是可以一個人完成的,而協(xié)作溝通的基礎是對于聆聽不同聲音、接納異見的寬容。約翰密爾在《論自由》中曾就保障言論自由的正當性寫道:要允許真理與謬誤共存于公開的意見市場,由他們自由地搏斗以證明誰是真理、誰是謬誤的表述。樂邇聊提供了一塊供各種聲音發(fā)聲、探討自由的意見市場。

最后一個問題基本是我厚著臉皮來求贊的。

總之非常感謝現(xiàn)場所有人的熱烈討論!


如果滑到這里你覺得時間沒白費

你大概想了解參與討論的這兩位

學工科的她,在上海開了個聯(lián)合辦公空間

她的手工藝學校,用現(xiàn)代企業(yè)管理的方式來運營

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「樂邇聊」是播客「樂作職介所」與聯(lián)合辦公空間「MoreSpace墨邇空間」合作的線下職場座談會。計劃每月一次一個話題,邀請幾位嘉賓和你一起,在墨邇空間面對面聊聊大家在職場中遇到的困惑和挑戰(zhàn)。

樂作職介所 x 墨邇空間 = 樂邇聊

誰的職場不迷茫,要不要來聊一聊?

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