培訓(xùn),是一件需要情懷的事情

2018年的勞動(dòng)節(jié)假期,我沒有勞動(dòng),但事實(shí)上比勞動(dòng)更累。

往返上海參加培訓(xùn),兩天一晚。我感覺身體有些疲憊,但心里卻充滿著踏實(shí)。

培訓(xùn),現(xiàn)在很多人都在從事的職業(yè)。但真正做好的,即所謂在這個(gè)職業(yè)處于金字塔頂端的人,卻是寥寥而已。

很多人其實(shí)并不理解,為什么要做培訓(xùn)?

有的人認(rèn)為這份活兒多金又體面,也有的人覺得這活兒瀟灑又自在,還有人笑稱這活兒簡單、好糊弄。

但我從這兩天一晚的學(xué)習(xí)旅途中,感受到的是,培訓(xùn)不僅是門技術(shù),更是一種追求,一種精神。

同時(shí),培訓(xùn)的過程是一種體驗(yàn),一種令人身心愉悅的體驗(yàn)。

兩天一晚的學(xué)習(xí),五位大咖輪番上陣,為大家獻(xiàn)上了精彩燒腦的課程內(nèi)容:

1. “匠芯”獨(dú)具

劉睿老師:《TTT-三段位課程設(shè)計(jì)與開發(fā)》

劉老師嗓音洪亮、中氣十足,人稱“行走的麥克風(fēng)”。據(jù)他課上爆料,原來是小時(shí)候練就的童子功。

如此看來,想要成為一名出色的培訓(xùn)師,最好從小就要開始鍛煉。

不僅如此,劉睿老師通過自己的課程體系、邏輯、模型、概念的介紹,讓大家領(lǐng)會(huì)到,原來一門好的課程內(nèi)在有這么多的門道。

給我印象最深刻的是劉睿老師對(duì)“匠芯”的詮釋,即專注、鉆研。

培訓(xùn)內(nèi)容需具備系統(tǒng)性、實(shí)用性的特點(diǎn),且可以靈活產(chǎn)出成系列課。同時(shí),關(guān)注內(nèi)容的聚焦,并精益求精、力求完美。

2.極致體驗(yàn)

包翔老師的課程《打造奧斯卡級(jí)的PPT》

整堂課下來,讓人感覺既輕松又緊張,氣氛活潑幽默,但全程內(nèi)容緊湊,絲毫不容分神片刻,否則就跟不上課程進(jìn)度了。

這樣的課堂體驗(yàn),堪稱極致。

看似信手拈來,實(shí)則已然精雕細(xì)琢無數(shù)遍。

靜水流深,功底深厚,外顯才能看似如此之行云流水,收放自如。

3.互動(dòng)激發(fā)

裘敏鶯老師的課程《引人入勝 - 引導(dǎo)技術(shù)在培訓(xùn)中的應(yīng)用》

引導(dǎo)技術(shù),有別于傳統(tǒng)的講授式教學(xué)。在課堂中,創(chuàng)造交流環(huán)節(jié),以探討交流、積極共創(chuàng)來激發(fā)學(xué)員的創(chuàng)造力及解決問題能力。

在裘老師的課堂里,我們通過啟發(fā)式、探討式的練習(xí),體驗(yàn)了外交大使、漫游掛圖、薩摩亞圈這三種引導(dǎo)方法。

這種以學(xué)員為中心的學(xué)習(xí)方式,學(xué)員間互相學(xué)習(xí)及探討,激發(fā)靈感和創(chuàng)新,共同找尋答案的過程,讓人積極投入并感覺受用。

4.妙語連珠

周力之老師的課程《內(nèi)容精準(zhǔn),傳播高效-TTT3.0》

力之老師,我們也親切的稱呼他為荔枝哥。不過,聽完課堂上分享他當(dāng)年的成長之路,我其實(shí)更想稱他為—?jiǎng)?lì)志哥。

他可以將一段陳述爛熟于心,在現(xiàn)場連說兩遍幾乎一字不拉,前后語速誤差幾秒而已。

這樣的人,這么多年我還是第一次親眼所見,佩服至極。

課堂上,荔枝哥全程金句頻出、上下翻飛、流暢自如、講練結(jié)合。

帶著我們大家一起“吃蘋果”,吹唇練氣,大家都練得不亦樂乎。

5.通透利索

張嵐老師的課程《講師的定位與營銷》

張嵐老師的課程,從講師的研、產(chǎn)、銷一條龍,清楚地傳授了講師定位精準(zhǔn)的重要性及自我營銷的獨(dú)門秘方。

在思維工具的引導(dǎo)下,一步步讓我們清晰了解到各自所適合的領(lǐng)域與課程。

通過問題機(jī)會(huì)輪,我們?cè)僖淮卫砬辶藨?yīng)對(duì)思路。

內(nèi)容非常接地氣,來源于實(shí)踐總結(jié),給出的建議和方法也是落地導(dǎo)向。

整堂課給人的印象是邏輯清晰、條理清楚、通透利索,聽完瞬間就有茅塞頓開之感。

綜上,其實(shí)我發(fā)現(xiàn),培訓(xùn)并不是一件容易的事情,如果你真的想做好的話。

我始終認(rèn)為,培訓(xùn),是一件需要有情懷的事。

培訓(xùn),是教育的一種途徑和方式。

都說,十年樹木,百年樹人?,F(xiàn)代文明之下,教育和成長更是人們關(guān)注的焦點(diǎn)。

留心觀察,時(shí)下最火熱、最?yuàn)Z人眼球的就是孩子們的教育,各種學(xué)區(qū)房熱炒、興趣班扎堆、私立教育、出國留學(xué)熱……

不管孩子,還是成人,都需要教育和成長。

培訓(xùn),在不同年齡段,都伴隨著人們,甚至是一生。正如教育學(xué)家所提倡的那樣,終身學(xué)習(xí)。

所以,正因如此,才需要從事培訓(xùn)和教育的人們,以一種高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的治學(xué)態(tài)度去對(duì)待此事,以一種純粹和熱愛去投身其中。

懷著一種育人成長,助人完善的心態(tài)去潛心培育他人。

看到他人的成長而欣慰,看到他人的進(jìn)步而自豪,看到他人的成功而由衷地滿意。

如果沒有這樣一份情懷,很多人就只是把培訓(xùn)當(dāng)成是一種形式,更甚者還會(huì)認(rèn)為是種麻煩、是個(gè)負(fù)擔(dān)、是份拖累。

所幸,我們身邊有著這些真正熱愛培訓(xùn),充滿情懷的人。

Ta們用自己的身體力行、用孜孜不倦來詮釋著這樣的情懷。

行走在培訓(xùn)這條助人成長的道路上。始終充滿力量,引領(lǐng)著更多的人,一起向前。

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